大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于面试催款客服职业规划的问题,于是小编就整理了1个相关介绍面试催款客服职业规划的解答,让我们一起看看吧。
催收的工资还可以,会比当地平均工资高一两千。高的也有,这要看人,也看运气。最好认识个好的心理医生,对自己有帮助。
我附近不到500米,就有支付宝的外包催收公司CBC。里面有几个人是我店里的顾客,他们透露刚进去的新人一个月拿个6000都很轻松。在合肥这工资算可以了。至于能拿过万,甚至几万的也有,这个就看你回款的业绩,和销售差不多模式,赚提成。
但是催收工资那么好拿?你的抗压能力强不强?像这类的工作,都会有业绩考核要求,完不成业绩,就看公司制度怎么样了。这还只是一方面,催收注定和负债者是对立的,不可能和谐相处。你为了工作赚提成,想尽办法让负债者还钱,很多说话语气和方式,都让人反感。我脾气不是很好,有两个催收,在电话里被我骂的自己挂电话,怎么难听怎么骂,但是他却不能回骂我,他敢骂我,这个电话录音就给他投诉到位。不是我故意要骂,是他们说话各种挤兑,阴阳怪气。但做催收工作,不可能和颜悦色的和负债者沟通的。
你觉得你能和王八一样,能忍受别人对你的谩骂,诅咒,可以去试试。但多看看心理医生,别到时候把自己人格搞分裂了。
催收有时候会面对负债者的家破人亡,妻离子散,不能说全是催收的责任,但催收间接的推动了这种结果。如果还是个有良知的人,内心能平静下来吗?哪怕不是自己造成的,看得多了,自己心理就不会产生疾病?如果你是个还有良知的人,做催收就多去看几次心理医生。最好放弃良知。
随着法律法规的完善,催收能操作的空间越来越小,无意之中自己就违规了。现在负债者***意识也强烈了,搞不好哪天就把你送进监狱。
我记得,去年我在BOSS直聘上看工作的时候,还有公司招催收的,我只是瞄了一眼,工资的确很高。
从去年到今年,国家出台了针对网贷很多管理条款,这个可以自行百度。
咱们首先从道德方面讲讲催收,我之前接过催收电话,是我一个同事紧急联系人电话是我的,当然其他同事也变成他的紧急联系人了,这个后面说。
我记得他当时借的平台叫拍拍贷还是什么的,刚开始那些人给我打电话很客气,不问我要钱只是让我帮忙催一下我的那位同事,让他赶紧还款,我跟我那位同事说了之后,他让我不要管。
最后我实在被他们打烦了,直接拉黑他们打的电话,但是他们每次打的电话不一样,因为我当时那个电话号码是工作号,我又不敢关机或者换号。
有一天他们直接给我打了20几个电话,我承认我一气之下口吐芬芳了,那个时候我也找不到我那位同事,整个公司平时玩的好的都找不到他,其他人也像我一样被这些催收电话每天骚扰着。
最后那些人疯狂到什么程度,威胁恐吓什么方法都用了,但是钱不是我借的啊,我与他们斗智斗勇,还好没多长时间国家出台了一些法规,好像是催收电话一天不能超过三个,而且不能给其他人打。
忽然,某天早上睡起来之后,没有接到一个催收电话,直到现在我的世界一片清静。
那些催收为了业绩,真的是一点道德底线都没有,无所不用其极。
第二方面,法律。
当前***催收起步工资相对其他行业起步还是稍微高一些,但是大环境下这个岗位越来越难做了:
1、初级的电催岗位越来越多的被AI智能化的催收工具所取代;
2、监管越来越严,高逾期催收和上门催收行为受到限制;
3、大环境不好,债务人本身的问题导致回款越来越难;
4、司法手段被越来越重视,一般催收岗位重要性降低,***分配也变低;
到此,以上就是小编对于面试催款客服职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于面试催款客服职业规划的1点解答对大家有用。
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