职场干货技巧高级筛选,高级筛选并且的做法

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场干货技巧高级筛选的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职场干货技巧高级筛选的解答，让我们一起看看吧。

1. excel中怎样进行高级筛选？
2. Excel表格中怎么查找重复项？
3. Excel表格中怎么查找重复项？
4. 如何筛选分辨团队的核心？

excel中怎样进行高级筛选？

高级筛选，

1. 条件区域中的字段必须与源数据中对应的字段完全匹配（多一个空格少一个空格都不行）。

2. 条件区域中，同一行的条件是“且”的关系。不在同一行中的条件是“或”的关系。

只要你理解这两点就可以轻松掌握“高级筛选”啦。

Excel的高级筛选，作为为一个单独的功能点而被广发使用，被大众所喜爱。

那一起来看看要玩转高级筛选，该如何进行？

那逐个来说明一下：

1. 单条件筛选

顾名思义：在原始数据中，按照某一个单一的条件，筛选出目标结果，示例如下：

说明：本质上有点类似于数据库函数的处理，这里要求条件部分，其条件的列名，必须和原始数据的列名相同，否则会导致查询失败。

谢谢邀请！

Excel如何进行高级筛选呢？ 我下面举一个例子来讲解：

题目：使用高级筛选找出两个表格中相同的数据！

场景再现：日常工作中，我们会遇到一种情况就是提取两个表格中相同的数据；此时就要用到高级筛选！

软件说明：Excel 2007版本

如图所示，提取两表中相同的部分！

操作步骤：

第一步、选择某个空单元格，点击“数据”选项卡的“高级筛选”，弹出“高级筛选”对话框。将“列表区域”设置为其中一列数据所在的区域，本案例中是:$B$2:$G$24；将“条件区域”设置为另一列数据所在区域，本案例中是：$K$2:$P$6。第二步、将“方式”选择为“将筛选结果***到其他位置”。***到想要填写的区域，本案例中是：$K$11:$P$11；点击“确定”。

此时，两个表格相同部分就被高级筛选出来了！

Excel表格中怎么查找重复项？

Excel查找重复项的方式比较多，第一种方式就是直接查找重复项，第二种方式利用反向思维，选择出不同的项，剩下的就是相同的数据。

下面我针对上述两个思维方式，介绍几个比较常用的筛选重复项的方法。

查找重复项

条件格式

正向思维，直接查找重复项使用条件格式就能实现：

1，全选数据列，选择【开始】—【条件格式】—【突出显示单元格规则】—【重复值】；

2，然后在弹出框中选择重复值的突出格式，即可快速显示重复值。

Excel中，查找重复项的方法，常用的有如下几个方法：

①条件格式中的凸显重复值；

②使用统计函数判断重复值；

③使用***表判断重复值；

方法①：条件格式中的突显重复值

步骤：选择数据列 → 菜单选择“开始”-“条件格式”-“凸显”-“重复值”

如下动画演示：

方法②：使用统计函数判断重复项

在Excel中，也常用统计函数，如Countif条件计数来判断重复项，当然，也可以使用如Match、Vlookup等函数来判断，如下，我使用公式：=COUNTIF(A:A,A4)，表示，判断A4单元格内容在A列出现的次数，若大于1，则表示重复值，如下所示：

感觉题目描述的有点儿模糊，我分情况来说吧：

一、查找某一数据项的重复项

1、通过查找功能查找重复项

“查找和选择（快捷键Ctrl+F）” “查找” 输入要查询数据内容 “查找全部”。

具体操作流程如下图所示：

2、通过筛选的方式查找重复项

选中某一列/行数据 “排序和筛选” “筛选” “筛选下拉▼” “文本筛选” “等于” 在弹出的对话框中输入要查找重复项的内容 “确定”。

具体操作流程如下图所示：

Excel表格中怎么查找重复项？

感觉题目描述的有点儿模糊，我分情况来说吧：

一、查找某一数据项的重复项

1、通过查找功能查找重复项

具体操作流程如下图所示：

2、通过筛选的方式查找重复项

具体操作流程如下图所示：

二、查找所有数据项重复值

1、通过“突出显示单元格规则”里的“重复值”显示所有重复项

具体操作流程如下图所示：

Excel查找重复项的方式比较多，第一种方式就是直接查找重复项，第二种方式利用反向思维，选择出不同的项，剩下的就是相同的数据。

下面我针对上述两个思维方式，介绍几个比较常用的筛选重复项的方法。

条件格式

正向思维，直接查找重复项使用条件格式就能实现：

1，全选数据列，选择【开始】—【条件格式】—【突出显示单元格规则】—【重复值】；

2，然后在弹出框中选择重复值的突出格式，即可快速显示重复值。

公式法

Excel中，查找重复项的方法，常用的有如下几个方法：

①条件格式中的凸显重复值；

②使用统计函数判断重复值；

③使用***表判断重复值；

步骤：选择数据列 → 菜单选择“开始”-“条件格式”-“凸显”-“重复值”

如下动画演示：

在Excel中，也常用统计函数，如Countif条件计数来判断重复项，当然，也可以使用如Match、Vlookup等函数来判断，如下，我使用公式：=COUNTIF(A:A,A4)，表示，判断A4单元格内容在A列出现的次数，若大于1，则表示重复值，如下所示：

动画演示如下：

如何筛选分辨团队的核心？

看一个人是不是人才，其实很简单，就看这几点：想做事～会做事～做成事！其中，

想做事～不是说你打算做个什么事，而是管理对你而言已经没有必要了，还需要被管理的人上班都是在扯淡，所以这样一来很大一部分人就呵呵了。

会做事～是指你在之前没有涉足这个领域的情况下探出一条路，很多人会说那怎么可能！真正想做事的人就一定会做到！真正想做事的人一开始不是具备某种能力，一定是具备某种向往，老板不就是如此吗？员工不开心了，可以拍拍***走人，可是老板面对着烂摊子不仅要收拾，还要把局面扭转过来，而绝大多数人是没有这样的意识的，充其量就是完成老板交代的任务而已。

做成事～不是有结果，而是赚到钱，什么叫赚到钱呢？不是做一个项目捞一笔再上岸，而是当你成为这个领域出类拔萃的人物～你是专家，没你不行！

筛选分辨团队核心，是有画像的：李广、卫青、霍去病，手心手背不是肉。

当然，猴群不是为了吃果子，神仙也不是为了当大爷。

目的，其实是破解你们之间的博弈。保证团队未来的发展

当然我这个观点也不是开玩笑，根据进化心理学的研究表明：本质人类的社会行为、职场行为，无不受此之约。这个观点，令人拨云见日。

而团队努力的方向比如业绩，其实是没有硝烟和对手的战争，一个专业的团队在日常管理中一定会逐渐产生潜在的核心，所以请作为领导的你放心，这些核心骨干都聪明的知道，真正的争夺，一定是“领导心中”的定位。只不过他们不会告诉你，也不是完全清楚你的思路。

而作为领导，你筛选和分辨团队核心的过程，对于他们来说无外乎对王权的争夺——这是一场血肉模糊的厮杀，但心有雷霆，面如静湖。

但真真******，就没人能区别了。你必须清楚这样的博弈是客观存在的，***如陷入“手心手背都是肉”的困扰，你就是个傻子，记住自己的身份——神仙。决定如何筛选，选拔的，一定是你企业的核心价值观，和你自己的高度与目标的统一。放下这个博弈，把自己放到更高的高度，是唯一的选择。

李广、卫青、霍去病，手心手背不是肉。

李广式的，多多益善，但不适合作为团队领袖。销售冠军，是团队成员的价值引领，纵然太史公一句：“带兵随形”貌似夸他，但现代企业团队，真不敢当呀！

能作为核心的，是卫青和霍去病……当然，不是因为他们是神仙的亲戚，是因为具有一定的格局和视野。但任何被选中的核心，一定会受到诟病：“霍去病太年轻，卫青太低调。”这个如何解决，一会再说，现在只说标准：

到此，以上就是小编对于职场干货技巧高级筛选的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场干货技巧高级筛选的4点解答对大家有用。