职场对镜***技巧,职场对镜***技巧***

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场对镜***技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场对镜***技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 领导讲话时如何拍照？
2. 粉丝问：领导要求拍照汇报工作。不是摄影爱好者，拍得不好会被批评，怎么办？
3. 工地遇到个老板一天要早晚拍照片汇报工作量？烦死了咋办呢？

领导讲话时如何拍照？

你好，很高兴回答你这个问题，我是摄影师老高，在北京开工作室时，干的最多的就是拍摄会议，会议主要是拍领导讲话。

我总结了几点要特别注意的。

1，检查器材，这点非常重要，领导不会让你摆拍的，上台讲话可能就几分钟，你要先检查器材，电池能用多久和卡能拍多少张相片。闪光灯的电量等等

2，要测光，要先拍几张领导要讲话的地点。曝光要准确，有条件的话要多换几个拍摄位置。

3，要先和工作人员沟通，比如秘书或办公室管理人员，了解领导的习惯和讲话风格，是脱稿还是读稿子。这点也很重要，我有一次给国家电网一个领导拍照，他全场读稿子就没太过头。这样的领导也好解决，领导一般上台没讲话时总是会看一下台下的，就是他没讲话的时候速度连拍几张抬头的，最好友笑容和挥手的相片，这样你就基本完成任务了。

4，以上问题就解决了，那才是你发挥水平的时候了，拍领导要把全景拍上，比如会议的条幅，讲台的装饰什么的。要有特写和全景。

5，要多拍，各种角度

6，有条件的话准备2台相机，长焦和广角一个相机一个头。有时候好的表现一瞬间。抓不到就可惜了。

7，最后就是存储了，有条件带个可以读存储卡的硬盘，或笔记本，如果这些都没有，第一时间把数据备份。这点也很重要，初学者最容易把数据弄丢。。

您好，很乐意回答“领导讲话时如何拍照”这个问题。领导讲话是一场会议、一场庆典、一场活动、一场开幕式等场合的重头戏，因此，拍摄好领导讲话，既需要经验和技术，又需要观察力和判断为，以确保拍摄出领导的讲话照片不闭眼睛、不暴露脸部头顶缺陷，且衣冠整洁，表情丰富。要做到上述要求，就必须了解领导讲话习惯做到心中有数，做好拍摄前的准备工作。为此，拍摄领导讲话，要注意做到以下四点：第一点，根据领导出席会议、活动场合现场光线，确定相机参数，是否需要闪光灯，如果需要闪光灯补光，感光度不要设置过高，以ISO控制在100—200，镜头选择70—200mm为佳，保证拍摄出领导照片不会产生畸变，若领导在台上讲话，最好不要用鱼眼或超广角镜头。第二点，要抓住领导抬头讲话的瞬间，一般来讲，领导刚站上讲台或***台时，面含笑容（严肃会议除外），表情丰富，抬头举首之间都是目视前方，这时，就要“咔嚓、咔嚓”地按快门，要多拍几张，以备后期挑选，这就需要摄影师提前抢站前排（左角或右角）位置，进入“临战状态”，一旦领导进入镜头视线范围，找准焦点，按下快门，拍摄任务完成后，要迅速撤退，不能当电线杆子竖在现场。第三点，要了解领导讲话特点，有的领导一上台热情洋溢，口若悬河，这是最容易、最好拍摄的领导；最不好拍摄的领导是情绪低落，又低头一气呵成、一逗到底不抬头的领导，遇上这样的主子，就要看摄影师的“站功”和“抓拍功”了，一般来说，这样照本宣科的领导，念稿子念到结束时，他（她）会抬一抬头，这时，就要抓住机会猛拍一通，闭不闭眼睛，就看摄影师的造化了。第四点，尽量把领导拍摄的好看美观，且不走样；比如，如果遇到秃顶的领导，你最好别拍正面照，要选头发浓密的侧前视照片；若遇个子小或胖墩子，最好拍其正面，且不露双腿的抬头正视前方的照片。

如果做到以上四点，基本能拍好领导的讲话照片。

依据新闻稿件的“5w+1h”，也就是6要素的要求，摄影记者可以用“远、全、中、近、特”等景别拍出一组照片来描述***。

不同级别领导的镜头用什么景别可以多参照《新闻联播》。

同时注意拍摄角度和领导表情。

粉丝问：领导要求拍照汇报工作。不是摄影爱好者，拍得不好会被批评，怎么办？

领导要求拍照汇报工作，不是摄影爱好者，拍的不好会被批评，怎么办？

这个嘛，其实并不难！首先在公司上班就要遵循职场规则，该努力努力，上级安排的工作，要积极努力完成，在这样复杂、激烈竞争的社会环境下，才有可能从一个干活的员工，慢慢或者跳跃升级为一位被公司所重要的高管。这就看你的做事态度，完成任务指标的成功率。只要不是什么上刀山下火海，相信把领导下发的任务，并不难。

首先领导让你汇报工作，这并不是什么问题，日常工作而已，只是你必须要完成的工作，领取了任务你就不需犹豫。但领导了提到说要让你拍照，是这个让你头疼了，因为你从来没做过这样形式的汇报工作。

那怎么办呢，你要拒绝？就因为碰到这个难题，而且并不是会让你苦其心志，遍体鳞肤的小难题。你的犹豫是对的，因为这并不是你所擅长的，但你不需担心，小难题有很多解决办法。

1、自我解决，让自己慢慢懂得拍摄。虽然自己不是摄影爱好者，但不代表你不会拍照，或者学不会。日常的拍照汇报工作并不是什么需要讲究摄影化妆、摄影服装、摄影道具、摄影灯光等等，只是需要你把想要的场景拍下来就好。也只是一个拍照技巧的问题，基本上只要熟悉如何构图才会拍出好照片就好。不会用相机咋办啊，可以先尝试相机的傻瓜拍照模式。像我们有时比较正式的会议，拍照没有相机，都是用手机拍就可以了，我们要的是记录过程，不是要拍的多高大尚。况且现在手机的拍照功能也不赖。

2、寻求帮助。自己不会，叫别人会的帮你啊。一个偌大公司，总会有那么两三个会拍照，把他们撩过来就行了，请他们吃一顿饭的或者喝个咖啡的功夫就可以搞定的。拍照汇报工作如果需要创意，自己想不出来，也可以咨询身边的[_a***_]，一起协助你。毕竟人多力量大，点子多。如果自己拍出来的照片色彩亮度不好看，也可以向别人伸出援手，找一个会的人帮你解决。

在项目给领导拍过照，其实想来，领导让拍照主要有以下几个意图：

1.享受那种被关注的感觉，是一种对领导的尊重

2.记录工作，便于宣传发新闻等

3.个人的一个喜好

曾经拍过照也被领导说过，也走过一些坑，现在回头想，其实很简单，就是多拍几张，一个场景尽全力的多拍几张，越多越好，哪怕你完全不会拍，同一场景的照片数量多了你也可以找出一两张很不错的，一般领导说归说，但是你达到领导拍照的目的就行，也没必要那么专业和用摄影仪器。

工地遇到个老板一天要早晚拍照片汇报工作量？烦死了咋办呢？

关于这个问题，我觉得是一个很正的事，你的本质工作是什么，不就是分管这方面业务吗？工作不管做什么，干一行，爱一行，如果你这个事情，干几天觉得烦了，又给你另一种工作，干几天又烦了，我觉得你这个人不管在那里，都不能脚踏实地的工作，喜新厌旧，如果你这个人的心态不改变的话，你这一生没有太大的发展空间，只能跟在别人的脚步走，做为一名职工，领导分配的工作应该干好，不管什么工作只要你扎扎实实，认认真真，脚踏实地的去面对时，不管叫你做什么，怎么做，你都能做好，而不是你挑三检四的，领导叫你早晚拍照片汇扳工作量，老板是根据每天的工作量，来按排生产进度的，这个工程一天的工作进度来计算全工程的总量的进度，作为一个老板，必须要撑握到每天工作进度，安照每天的进度来计算这个工程什么时间能完工，这是完全的正确的呀，为什么你还耿耿于怀觉烦人呢，如果你觉不烦人的话，好好干，多学些工程知识，学会了自己当老板就不烦人了呀！

到此，以上就是小编对于职场对镜***技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场对镜***技巧的3点解答对大家有用。