大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于erp顾问去甲方职业规划的问题,于是小编就整理了3个相关介绍erp顾问去甲方职业规划的解答,让我们一起看看吧。
个人建议:楼主已经做了5年乙方,相信技术能力已经很娴熟,如果在乙方单位没有好的职业生涯发展前途,建议转甲方;首先甲方给的工资肯定高于乙方,如题工资翻倍;其次凭借自己的专业能力相信在甲方会有更好的发展,某个管理岗位相对比乙方容易。所以建议选择甲方。
要看你自己掌握的技能和相关行业知识是否丰富,还有做好长期在外出差的准备,一般在这个行业做个十年八载的,到工厂都能当个总监级别的人物了。所以好好学习铺垫,这行业一定要专业够硬
首先你这个问题比较泛,ERP行业有开发、实施(售后)、售前、销售。
开发:属于技术,底层的叫码奴,和一般程序员一样,职业规划也一样。
实施:需要精通服务器、数据库架构,数据报表定制;还有就是与甲方人员的沟通项目协调能力。
基本上初期能做出项目规划书,同时安排甲方的人员怎么配合软件实施,就可以做项目经理了。
售前:这个是比较难以定位的职业,既要懂技术又要懂销售。
底层的ERP售前,需要回答客户大部分业务需求的问题,还要协调销售和客户进行沟通,同时还要帮销售做方案。
而高级售前顾问,只要能够给客户做问题诊断,前面的事情都有人帮忙做了,而且客户对你的态度是相当尊重,基本上就是对老师的态度。
销售:这个职业规划就要看个人的追求了,有人喜欢走管理路线;有人喜欢单干,拿大项目。其实根是一样的,销售本身就是和人打交道的行业,ERP销售更是如此。
走管理更偏向于前者,而做大客的则偏向于后则,但是两方面可以各有侧重却不是去其一。简单给你介绍下,更具体的通过网络你是得不到真正的答案的,只有通过自己不断的总结、思考,才能找到真正适合自己的职业规划。
到此,以上就是小编对于erp顾问去甲方职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于erp顾问去甲方职业规划的3点解答对大家有用。
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