职业培训做法,职业培训做法有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业培训做法的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职业培训做法的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业培训的方法有哪些请列举至少五种教学方法并详细说明？
2. 职业技能培训有哪些？
3. 专业技能培训与资格证书考取的具体措施？

职业培训的方法有哪些请列举至少五种教学方法并详细说明？

一、讲授法

讲授法是一种以说明、阐述、讲解、论述等口头语言方式表达培训内容的方法，也是培训时使用频率最高的一种方法

二、案例分析法

案例分析法是由培训师提供背景信息（工作/生活中的典型案例），学员通过讨论、分析、解决问题、提出不同解决方案的教学方法

三、视频教学法

***教学法是结合课程内容，***用录像、电影等***教材，使学员在视觉、听觉上形成多方位的“感受”，引发学员分析、思考的教学方法。

 四、角色扮演法

角色扮演法是学员在一定情境下扮演案例中的角色，以学习、练习某种技能的教学方法。

五、游戏竞赛法

游戏竞赛法是学员按照一定规则开展游戏、竞赛，通过游戏、竞赛过程中的感受来引发学员思考或模拟解决实际问题的教学方法。

职业技能培训有哪些？

职业技能培训有很多，比如水电工，维修工，财务管理，装潢设计，***剪辑，厨师，烘焙，面点师，保安，防水工，木工，建筑工，电焊工，汽车驾驶，调酒师，音响师，灯光师，摄影师，婚礼主持等。可以根据自己的兴趣爱好来选择学习。也可以根据难易程度来选择。或者从价值上选择。

专业技能培训与资格证书考取的具体措施？

专业技能培训与资格证书考取的措施就是理论与实践相结合，首先要确定自己想学的专业，然后找一家信誉比较好的学校，努力扎根学习，培训的时候，认真学习，特别是实践课，因为在考试之前你不一定有时间去实践，所以在培训的时候就要多做练习。

到此，以上就是小编对于职业培训做法的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业培训做法的3点解答对大家有用。