职场两表核对技巧,职场两表核对技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场两表核对技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场两表核对技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 采购员如果采购东西采购错了？
2. 职场新人，怎么样辨别现在的工作适不适合自己？

采购员如果***购东西***购错了？

你为一个***购员,如果你可以决定***购的话,你必须承担责任和履行你的义务,并承担供应商的诱惑目标所带来的种种压力。

具体问题具体分析，是上司没有跟***购员说清楚还是***购员自己粗心大意，而且不同的公司也会有不同的奖惩机制。

不论原因在谁，会获得怎样的惩罚，***购员都应先从自身找原因，分析***购错误的原因，同时看看公司的相关机制是否有问题，合理分析内因与外因，同时努力改善不良因素。

不要因为一次的疏忽而产生挫败感，而更应吸取经验教训，在以后的工作中取得更好的成绩。

职场新人，怎么样辨别现在的工作适不适合自己？

以我的经验来看，其实刚刚进入职场的那么一个月两个月你很可能是看不出来的，渡过了职场菜鸟期才差不多对岗位有一个深刻的理解。

因为刚刚进入职场的职场新人，其实很多时候不论是能力，经验，还是认知都是有一些不足的，需要一段时间的适应和培养。最开始还不会把这个岗位真正重要的，核心的工作交给你，而是给你一些看似“打杂”类型的工作先让你锻炼一下。

等你“打杂”，打过了菜鸟期，才是你真正融入岗位的时候，到那个时候接触到岗位的核心工作的时候，你可能才知道这个岗位具体是做什么的，自己是否适合。

举个例子，我毕业后，找的第一份工作是一家500强快消企业的市场部管培生。虽然是经历了层层筛选最终进去了，感觉很高级的样子，但是最开始3-4个月的时间，都是干些在我那时看来“好无聊，浪费时间”的工作。

比如做的最多的，就是去核对产品标签信息。好几个产品线的每款产品，包括不同包装的，都叫我核对上4-5遍，不能哪怕有一个错误，错别字都不允许。

然后，就是去跟着领导开会，做会议纪要，然后写个总结发给各个参会的人。

我就觉得，这样的工作，用得着网申，笔试，群面，单面，第二次单面，这么一个过程来招吗？随便找个初中毕业的都能做吧？

刚进职场的新人，判断自己是否适合所选择的这份工作，大概两周左右都可以有个基本的判断。为什么这么说呢？我想题主既然问了这个问题，那么一定在职业的选择是没有明确的目标的，一定是在一个不断试错、不断实践的过程中。不断试错，直到找到自己最适合的工作，那一定需要尽可能的节约时间成本。两周的时间，一周用来熟悉公司里的人事、部门、环境及所处的行业；一周用来从工作中加深理解，从周围同事的说教中分析，算是最低的时间成本了。

首先要明确一点，职场新人，在选择工作的时候，是选择适合自己的工作，还是自己喜欢的工作。适合自己有可能自己并不喜欢，自己喜欢有可能不一定适合自己哦。

适合自己的工作，我觉得可以从两方面来分析，一是分析自己的专业和自己的性格，比如说自己是学工商管理的，性格外向、亲和力强，可以选择从基本的行政、销售、客服类做起，慢慢往管理层走。如果性格内向，比较细致严谨，可以考虑一些具有技能性的职业，比如财会、技术、传媒方向。有了明确的对自己的把握，在工作的选择上就会少走弯路。

另外，还可以从对待工作的***和体现自己的价值上判断，每天叫醒你的不是闹钟，而是想到要去上班做这份工作的雀跃感，说明这个工作对你来说是具有吸引力的，现在的年轻一代，不像70后80后追求薪酬的高低，而在于工作所能带来的个人价值和吸引力，对于一份能让你体现自己价值的工作，我想无疑是最幸福的一件事了。

综上所述，职场新人，判断自己是否适合自己的工作，看你对工作有没有深入了解，深入了解后有没有***，是否能体现自己的个人价值。基本就很清晰了。

从题主的问题来看，才加入职场半年，正是处于职业的迷茫期，职业技能还是处于学习过程中，碰壁也是正常的。从学生到职场，这中间是需要一个过渡期的，在这个过程中碰壁是正常现象，也不要给自己太大压力。判断现在的工作适不适合你，我的建议是根据你现在工作碰壁是硬技能不过关，还是软实力不合适来决定要不要换工作。

工作中的硬技能指是：短期可快速培养，直接适用于你工作的技能，或者能力。比方说对你公司流程的熟悉程度，对一些工作软件的使用，对公司具体设备，工艺的了解等。

从学生到职场，很多碰壁都是由于刚开始工作，对这个公司体系不熟悉，只能慢慢摸索导致的，并不是你能力差或者不够优秀。

所以，如果是因为这些技能不熟练，环境不熟悉造成的工作碰壁，没必要离职。努力适应，多加思考，争取快速的融入工作，不然即使换了工作，你的下一份工作还是要面对这些困难的。

这里软实力更多的指的是一个人的性格方面的。

比如说：你是一个沉默寡言的人，却要做着每天和别人沟通的工作，而且你本身也不喜欢和别人沟通。如果你性格大大咧咧，[_a***_]没那么多条条道道，进公务员系统，那你绝对很惨。那其实这份工作对你而言可能真的就不是很合适。

所以，我们选择工作的时候，一定要考虑到自身的性格，一贯的做事方式等。不是说一定要根据这个来找工作，但是这肯定是考虑的因素。

不过半年时间太短了，你很难在短时间内判断出自己的性格到底适不适合这份工作。

到此，以上就是小编对于职场两表核对技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场两表核对技巧的2点解答对大家有用。