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1、根据it产业的特性,可以把it人的职业生涯规划分为三个大的阶段:即25-32岁,33-40岁,40-65岁。第一阶段—积累和发展期在226岁时,有两三年基本的经验和能力,为自己准确定位就开始成为首要的事情。
2、职业生涯的规划要考虑到很多内在和外在的因素,关键是找出在当前的客观环境和形势下,个人的优势和不足之处,好对症下药,最大限度地发挥自己的能力,描绘出自己的职业蓝图。
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4、计算机专业职业生涯规划书 篇4 自我评估与分析: 职业规划是要依据个人的特殊情况、特殊才能,考虑社会背景等多方面主客观因素,结合职业发展的阶段,提出相应的发展目标、拟定实现目标的工作和教育的一个综合体系。
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4、计算机大学生职业生涯规划书(一) 怀着无比兴奋的心情和对美好未来的设想,我走进了大学学府,开始了大学生活。
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