课程职业培训,课程职业培训心得体会

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于课程职业培训的问题，于是小编就整理了4个相关介绍课程职业培训的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业培训课程包含哪些？
2. 职业培训师如何提升培训课堂的氛围呢？
3. 为什么一些创业者经常去听自称培训讲师的课程，你认为有用吗？
4. 新东方主要开设有哪些课程？

职业培训课程包含哪些？

《中华人民共和国职业教育法》第十三条规定：职业学校教育分为初等、中等、高等职业学校教育。职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训，可以根据实际情况分为初级、中级、高级职业培训。职业培训分别由相应的职业培训机构、职业学校实施。

职业培训师如何提升培训课堂的氛围呢？

我来分享一下我的方法吧。

1、要学会微笑，让员工、学员能够感受到你是一个容易接触的人；

2、上课前一定要重申课堂纪律，并让大家都执行下去；

3、千万不要念PPT，课件要做的符合文案要求，中规中矩，但讲解起来一定要转换成学员能够理解的语言；

4、尽量让内容通俗易懂，即便是客观知识，也要通过自己的语言表述的生动活泼，可以举例子，可以编故事等；

5、遇到一些主观东西，可以请学员用自己的认知来解答一下，适当互动一下；

6、实在不知道怎么互动，就请学员来念一下某张PPT，比你自己念好多了，整个教室的气氛一下子就会好很多。

7、无论是谁解释PPT、分享自己的观点，都要鼓掌。

先分享这些吧，有需要的，以后在分享。

从事培训工作近十年，听过很多职业培训师授课，今天不讲术，只从道的方面谈谈我的看法：

1、关注企业的真实需求。企业邀请职业讲师为公司员工授课，一定是想通过培训解决问题的，学员都是成年人，培训内容对自己有用才愿意投入精力学习，所以职业培训师要想课堂氛围好，首先必须确保讲授的内容能帮助学员解决问题，在此基础上各种所谓“***”的授课方式才有意义，因此训前必须和企业管理层、学员确认清楚需求，并结合企业的现状和学员的工作场景，修改课程案例和演练内容。

2、符合教学设计的原理。课堂氛围好，有种情况是因为学员课堂听的非常明白，学到的了他们以前认为很难，但现在经过培训居然很轻易学会了。学员在学习新知识的时候，遵循建构主义原理，用学员已知的知识激活新的知识，才能让课堂效果事半功倍。

3、管理学员的注意力。培训界有句不成文的规定，培训师无权直接把答案给到学员。课堂氛围好的关键是培训师可以很好的激发起学员的学习热情，比如以问题链的方式，把课程大纲转化成问题，课堂以一个个问题贯穿始终，学员被一个又个问题引导着走，大脑始终保持思考状态，这不正是我们想看到的课堂氛围吗。

以上就是关于提升职业培训师课堂效果的几点建议，希望能对你有所帮助。

为什么一些创业者经常去听自称培训讲师的课程，你认为有用吗？

创业可不是听听课就能做成的，我经常说创业者很辛苦，要成功的话，所有事情都要做，都要做对。

找钱人，找人难，找自己的商业模式难，开拓渠道，上下游关系，维护顾客等等，哪一个不是坑呀，以为通过听一些话，上一些课就对创业有帮助，那是在逃避呢。

话说回来，几乎没有一个创业者、企业家没去上过培训课，那是因为上课有几种用途：

其一，有所求必要有所学。在创业路上遇到问题，作为创始人的你不得不了解的时候，去上培训课是最简单的途径，了解一个概貌，再决定接下来怎么走。这个是最实用，也是最常见的。

其二，是开拓人脉圈的动作，找同类人，求温暖。你看那么多商学院，现在又产生那么多针对创业者的再教育平台，像阿里、腾讯、微软、联想等都在办大学、上培训课了。

简单说参加培训有没有用，就如吃第三个馒头管不管饱一样，没有实际意义。

遇到什么问题，解决什么问题最重要，现在有不少创业者，不知道自己在做什么，到处去参加培训，实际上是在逃避，总想着借助他力，这是不可取的。最复杂的问题，最重要的决策，最决定性的方向，需要自己来判断，需要自己承担风险，那些培训师们的东西，乃怕是有名的教授，有名的过来企业家们，都要抛弃的。

你好，我是李新海，《培训师思维》的作者。

我告诉你答案，

答案是有用，非常有用。

我有两个身份，一个是创业者，一个是培训讲师。

我自己的亲身经历和感触告诉你，非常的有用。

当然也会有人很偏见的说我这个回答是站在讲师的角度回答，所以，我最大化的客观表达。

第一，创业者在创业之前，需要资金，需要能力，可能都准备好了，但是他创业毕竟是第一次，要不要学习呢，一定要学习。学习过，就能增加创业的成功率，如果没有学习过，那就和[_a***_]初恋一样，创业成功率渺茫。

第二，看学什么，有的课程百度能自己搜就找到答案，那不需要学，那样的讲师讲这样的内容，业确实是没有用，因为和百度里面的内容一模一样，但是如果学的是新的内容，比如世界在发展，在与时俱进，那新的内容就都需要学习，拿销售来说，以前是陌拜销售，业绩一般的话，需要学陌拜技巧。如果陌拜已经ok了，商业社会流行了电销，那就学习跟讲师学电话销售的技巧。后来出现了网络营销，什博客销售信营销，微博营销，公众号营销，百度营销，抖音营销，甚至我们现在这个悟空问答，也是一种销售的新形式，都需要学习。

第三，可能你的问题，更在意的是主讲老师得水平，认为那些所谓实战讲师，水平不行，这个我觉得大可不必担心，因为只要是没有听过这方面课程的创业者，第一次学，是个小白创业者，那讲师讲的理论，小白说好，讲师讲当然实战小白说好。这样的创业者都说好，那不就是有用吗。

第四，可能你说 那创业者不是小白呢，是实力很强的企业家呢，那这些企业家也不可能样样都懂，是全能，是超人。只要他想学他不懂的内容，就一定要听老师讲，那就一定会出现小白那种情况，100%说老师讲的好。

陈安之姬剑晶徐鹤宁之流的创业培训就是以培训为幌子的传销***。什么也学不到。学到的内容就是向老师奉献金钱越多发财越快。

下面是姬剑晶***一个四川女人110500元的证据，不能去学习，连退都不肯。

新东方主要开设有哪些课程？

新东方主要是培养厨师的，开设的课程有：中餐、西餐、西点、烘焙、咖啡饮品、调酒、酒店管理、小吃、创业班，也是一个职业技能鉴定所，发的证书国家承认，劳动部门监管的职业证书

到此，以上就是小编对于课程职业培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于课程职业培训的4点解答对大家有用。