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对公司职业规划的建议,对公司职业规划的建议和意见

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于对公司职业规划建议问题,于是小编就整理了2个相关介绍对公司职业规划的建议的解答,让我们一起看看吧。

  1. 工作七八年了,并没有骄人的运营业绩,应该如何做职业规划?
  2. 你对即将步入社会的大学,未来的职业规划有什么建议呢?

工作七八年了,并没有骄人的运营业绩,应该如何做职业规划?

大家好,我是俊俊,一名生涯生涯规划师感谢您的提问

首先:您是不想做还是很努力而没有结果,这中间遇到了什么问题,是否可以学习或者解决。您这自己对这份工作的感受是什么?当初为什么选择?

对公司职业规划的建议,对公司职业规划的建议和意见
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其次:根据目前的情况,您是否考虑继续在这个领域发展还是寻找其他的可能性,盘点过去经历了什么,结合当下有什么,思考未来想要什么?

最后:根据自己的情况,看看是继续发展还是尝试准备其他的可能性。

欢迎留言关注,我们聊聊。

对公司职业规划的建议,对公司职业规划的建议和意见
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很高兴回答您的问题。

我觉得在你选择的行业有前景的前提下,你做了七八年,还没有骄人的成绩,建议你思考一下:现在的职业是否是自己热爱且擅长的职业呢?因为如果不是你热爱且擅长的职业,你就做的不开心,也就不会主动去想办法把它做好,做出成绩,也很难做出骄人的成绩,更难让自己从竞争中脱颖而出。

该如何做职业规划呢?我觉得应该分5步走,具体哪5步在以下视频中有详细说明,请看***。

对公司职业规划的建议,对公司职业规划的建议和意见
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以上是我的个人观点,希望我的回答对你有所帮助。

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一个职位或一类职业投入七八年的时间,不是管理者,也会见闻或积累很多相关的阅历和经验;一个人职业的成就,除了职位的晋升,还有的就是对该行业、该职位的了解,这些见闻对于善于总结的人可以形成自己的经验贴,作为行业的知识分享者;其次,作为目前的主业,要识别工作七八年的自己,是否每年都有所进步,而不是每年的自己都做着和前一年相同的事情,执行的事情;最后,如果是一家公司工作了七八年,可以主动跟领导和公司申请,晋升或转岗学习更多的内容,拓宽工作边界。

,运营成绩就是检验,但不一定会匹配你

就能把运营管理做好。至于建议还是要根据你的实际情况自己解决

比如一双鞋,耐克的6百多;李宁的4百多;特步的3百多;361的2百多;所以,你毕业于一个什么样的大学重要

一双鞋,在地摊不过几十元,到了商场、专卖店,会涨到一百甚至几百。所以,你呆在什么地方很重要。

一双鞋,只有合脚并且合意了才能卖出去。所以,沟通了解很重要。

一双鞋,少了一只,是不值钱的。所以,另一半很重要。

一双鞋,样式老的,大多很便宜。所以,更新自己的知识很重要。

一双鞋,积压多年,只能打折处理。所以,碰到合适的就结婚吧。

一双鞋,有人3、5年如新的,有人不到一年穿烂的。所以,有个好上司很重要

我只是觉得职业生涯规划就像一双鞋

首先分析原因,第一你是否喜欢这个工作,还有热情学习进步;二是,运营业绩不好的原因,是否是靠自己能力可以改善的。如果没有热情,也很难改善,考虑转行换工作,如果有一个是满足的,比如你还有热情,或者能改善,建议继续坚持

你对即将步入社会的大学,未来的职业规划有什么建议呢?

一,不管大学学习的什么专业,如果是未来想要发展的方向最好,如果不是可以结合课余时间去钻研未来发展方向。可以充分利用图书馆以及课余实践! 丰富自己在这块的经历。 二,有机会的话谈恋爱,毕竟这是未来人生规划的一部分,千万不要窝在寝室打游戏!这很重要。至于学生会、社团。有兴趣需要的会可以选择性了解下。如果不是专业切勿投入太多精力! 三,选择了就剩三件事坚持、坚持、坚持!这是最难的,会是一个痛苦的过程,但未来的你一定会感谢现在拼命的你。 最后祝愿每个拼搏的你都能有一个精彩、明亮的未来,谢谢!

到此,以上就是小编对于对公司职业规划的建议的问题就介绍到这了,希望介绍关于对公司职业规划的建议的2点解答对大家有用。

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