职场达人提书技巧,职场达人提书技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场达人提书技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场达人提书技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 职场中如何跟上级谈自己的需求呢？

职场中如何跟上级谈自己的需求呢？

女生从事要遵循4个自问

1、自问从兴趣爱好角度更喜欢哪个行业？

2、自问自己的能力在哪个行业容易出成绩？

3、自问自己的性格在哪个行业容易融入？

3、自问自己做这个行业，花费那么多时间，更深层的目的是什么？

当自己想明白上边三个问题后，再从客观分析这三个行业的特点以及收入

共性：

三个行业都是把一个产品卖给终端消费者。

特性：

保险行业从业人员及体系最完善，容易出成绩，收入也有可能是最高

在职场中，对自我的认可和上级对自己的认可，必然有一定的偏差，

如果自我认可度高，希望升职加薪或者担任一些重要的职务，但是上级并没有明显的意愿；

那么向上级提出自己的需求就需要有更多的技巧，

1、如果上司认为你不可或缺，为了你不离职，勉强加薪升职，也会给上司留下不良的沟通印象，对于以后的职业发展形成障碍。

2、如果上司认为你可以可无呢?那么这种行为就成了搬起石头砸自己脚。得不偿失。

具体做法:

1、整理自己的过往绩效以及发展和贡献曲线。除了年终总结和日常项目报告，重要的是自己对公司的贡献事无巨细地记录在案，整理成书面材料，这些资料尽量数据化，表格化，这样上司在看的时候一目了然，会很节省彼此的时间。

2、汇报你在本职工作外的有益尝试，尤其是在集体活动的突出表现，对于团队建设的贡献，包括自己基于自身职业定位和发展，在课外通过自主学习，获得的相应资质，证明自己的潜力和胜任力。这都对你的升职加薪有积极意义。

3、表达自己以后的工作规划，以及如果走上管理岗的相应想法和做法。

4、对自己的优劣势进行分析，并提出强化优势和弥补劣势的具体措施。

一、提需求事情按规则，注意策略就好每个公司都有正常的病***事***规则，员工生病、生孩子、家中有急事、家人去世等等，都是很正常的请假理由。公司也没有任何理由可以反驳，大不了会按照规则记录，没有那么难开口的。所以遇到自己的原因请***（如产***、年休***、病***等）会临时增加别人工作负担时，请***前多说几句好话，客气客气。遇到家里有急事、困难事情、老人住院/去世等等情况，实话实说就好，把具体情况给领导说明，希望获得领导的支持理解等等。把手头的事情安排交代好，保持通讯畅通，有重要事情要找你的时候能找到，让领导放心就好。原则就是：

1、有理有据，提前告知，时间来得及的话发邮件申请，不要先斩后奏；

2、把自己的工作安排好，把重要的事情交接好，不要摔烂摊子；

3、事情处理完毕后，尽快回到工作岗位，并且感谢支持你的领导和同事。

二、平时记得多“存款”，不要临时抱佛脚其实这件事情和一个重要的理论关联，只要你平时职场的“情感账户”余额充足，怎么会担心不好请***呢？“情感账户”是什么意思呢？职场中，我们每个人心里都有一个账户，每一次你帮助别人、你出色的完成了一项工作，做了一些让对方高兴的事，就是在对方的账户里存款；每次你让对方哭、受挫折、受痛苦，就是在你们的银行中提了款。

存款丰厚，[_a***_]小问题就可以被原谅。但是，如果你平时做事敷衍、经常迟到早退、还经常给别人摔烂摊子，银行里已经赤字连篇、债台高筑，再来任何一点小事，都可以变成大事。

简单举例来说，如果一个人为你做了一件好事，你就应该回馈对方为对方做一些好事。这是一个获取和给予的互动。当我们增加这个账户存款的时候，好的感觉随之提升，让我们与对方的关系更加亲密具有更多价值。

当我们取款的时候，和对方关系中的价值降低，会削弱你和对方的关系。当交流互动没有完成 ,某一方内心会有一种不平衡的感觉，从而情感债务就产生了。我们每个人的成功遵循着一个共同的规律：那就是没有人能够离开他人的支持而有所成就，所以与人为善，互助互利非常的重要。平时经常在领导、同事的情感账户里面“存款”，让余额充足，等到你自己有事情需要帮助的时候，就好办了。

更多关于职场的处事方法可以关注一下我哦

到此，以上就是小编对于职场达人提书技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场达人提书技巧的1点解答对大家有用。