高效职场沟通技巧书籍,高效职场沟通技巧书籍有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于高效职场沟通技巧书籍的问题，于是小编就整理了2个相关介绍高效职场沟通技巧书籍的解答，让我们一起看看吧。

1. 有哪些沟通类的书籍？
2. 什么样的沟通在职场中才算有效沟通？

有哪些沟通类的书籍？

看到好多人都推荐了《沟通圣经》，《沟通圣经》确实非常值得一读，但我要却推荐另外一本必须一读的沟通类书籍——《非暴力沟通》。

和正处在青春期的儿子日渐疏远？

和固执强势的领导无法沟通？

拿桀骜不驯的学生毫无办法？

和昔日亲密的伴侣间越来越无话可说？

不管你遇到的是怎样的沟通问题，这本书提供给你的“观察、感受、需要和请求”四部法都能奏效。

尼基.斯坦顿的《沟通圣经》，这本书通过听说读写提高全方面的沟通技巧。

首先作者按照不同的场景诠释沟通中要注意的每个因素：面谈，面试，打电话，演讲等。

然后介绍了文字在沟通中从输入到输出的作用。介绍了怎么写好：求职信，报告，其他文书任务等。

最后还提到了视觉效果在沟通中的***作用。

《沟通圣经》可以说是最全面的沟通技巧之书。实用性强。

尼基·斯坦顿的《沟通圣经》，这本书带我们了解沟通的原理，教给我们沟通的技巧。了解了沟通的原理，我们就会知道在沟通过程中，为什么会出现这样那样的偏差与不顺，对于曾经在沟通过程的一些疑惑，我们在这里找到了答案；本书的沟通技巧涉及到了我们工作中的方方面面，听、说、读、写、演讲、写求职信等，阅读此书，会让你对于沟通“知其然也知其所以然”，也会让你在沟通过程中做出一些改变时，会更加的自然。

马歇尔·卢森堡博士的《非暴力沟通》，在这本书中，作者强调我们沟通的基础是因为爱，因为我们乐于助人，我们找到作为人共通的本性，然后，坦诚相待去沟通。这样的沟通方式、理念让我们变得平和，让我们得爱自然流露。我们用这样的沟通方式，可以让我们的沟通变得更和谐。

这本《所谓情商高，就是会说话》来自日本著名的广告文案撰稿人佐佐木圭一。如果说，上面两本，为你介绍的是沟通的框架，那么这个也是单枪直入，直接为你介绍沟通中最实用的技巧，比如措辞、比如怎样创作让人惊奇的文案，书中运用了大量的事例来说明，你可以从这样的事例中，来学会表达的技巧。

感觉和别人的沟通很难，来自日本的主播荒木真理子，用这本《10秒沟通》告诉你：试着把每一个大段的“演说”切割成10秒，试着每次用10秒来阐述你要表达的意思，在这样的尝试中，你会不断改进自己的说话技巧，让自己的语言精炼、可以抓住重点，不用害怕和上司在电梯相遇抓不住机会了。这本书，也是讲沟通的具体技巧的。

沟通对我们的人际交往乃至职场生活都非常重要，去年开始也开始看一下沟通方面的书籍，推荐我看过的几本。

《沟通的艺术》

本书所呈现的沟通，不是我们用在别人身上技巧的罗列，而是我们和别人一起参与的过程。本书告诉读者，即使一个人的沟通能力再强，也不总会试图创造热络，含糊的关系，即便两个人的交流再少，如果以一种建设性的，有礼貌的方式去沟通，也有最佳的成功机会。

书面也有很多有关性别和文化的讨论。并有热播美剧，电影，***秀等来实例说明。

《沟通圣经》

本书从沟通的目的开始讲起，从口语沟通和文字沟通多方面说明，并分析非语言信息对沟通过程的影响。详细解说听说读写各种情景的技巧。帮你克服所有沟通的挑战，进行良好的自我发展与职场生涯发展。里面把准备面试，开会义，写报告等等都分章描写。非常适合职场人士。书里也有介绍关于阅读技巧方面的章节。

什么样的沟通在职场中才算有效沟通？

首先是口头表达的问题，经常层级不清晰，观点不明确，天马行空想到哪儿就说到哪儿，有时逻辑混乱，前言不搭后语，重复啰嗦，模棱两可。本来只需要5分钟就能说清楚的事情，而用了大量时间也不能让别人清楚自己讲的是什么。

这个问题非常好！雷哥认为，达到沟通目的的沟通才是职场最有效的沟通！

职场上的交流沟通，不是拉家常，不是瞎聊天，而是有的放矢地传递信息、交换意见，能够有效地达成沟通的目的，才是沟通的核心，否则都是无效的沟通。

那有效的沟通究竟包含哪些要素呢？雷哥分析总结了一下，包括以下几点：

前面说了，职场的沟通，是以传递信息、交换意见为目的，所以，沟通的第一要务就是要对方确认收到了你的信息。如果对方连信息都没有确认收到，这样的沟通就是失败的、无效的沟通。

举个例子：现在，微信群已经成为了职场***工作通知的一个工具。如无意外，大家应该都曾经看到过，群里发通知的人都会在内容的最后补充一句“收到请回复”，然后，一堆人就会跟着发“收到”……。其实，这就是一个确认的信息。如果只管发，但是没有人确认收到还是未收到，那这样的信息沟通就是无效的。

‌有没有绝对有效的沟通法门？这是一个很值得探索的问题。我想法门是有的，只是我们还没有完全解蔽！我们每个人每天都在沟通，和别人沟通，和自己沟通，我们都在试图让沟通变得更加有效。我觉得要达到有效沟通，先要[_a***_]以下几个方面：1.以最佳的态度对待沟通。沟通首先是一种情绪管理。 2.沟通前充分准备。对沟通的时间、空间和对象都要进行策划，并做好心理的准备，做到心中有数。 3.为沟通设立明确的目的，围绕沟通目的设计沟通过程。 4.把握好不同类型沟通的特点。沟通大致可分为三种类型：向上沟通、平行沟通、对下沟通，职场中就是与领导沟通、与同事沟通和与下级沟通。显然这三种类型的沟通方式和技巧是不相同的（在此就不展开说了哈）。把握住每种类型沟通的特点，才能让沟通变得有效，才能在职场左右逢源、如鱼得水！

1、为完成公司制订的一个目标或生产和工作任务，各团队、各部门、各班组之间的成员，为寻求最快，最好实现和完成这个目标或任务达成的一种共识、默契，协调。

2、为解决一个问题或消除一个矛盾，双方之间互相谅解，互相包容，互相理解，互相让步，并最终冰释，达到目标一致，思想一致，行动一致，同心同德。

这就是职场最有效的沟通。

到此，以上就是小编对于高效职场沟通技巧书籍的问题就介绍到这了，希望介绍关于高效职场沟通技巧书籍的2点解答对大家有用。