大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职场骑虎的技巧的问题,于是小编就整理了2个相关介绍职场骑虎的技巧的解答,让我们一起看看吧。
这个问题很现实!很多人活一辈子,也弄不明白?我就是其中一个,我追求正大光明,我只想当个好人!几十年过去了,吃的亏很多,什么也没得到!我就是那个善良正直的人!
回答你的问题?我也应该深刻反思!
何为;溜须拍马?溜须拍马的人,就是我的敌人,我看不起这种人,我认为;这样的人就是小人,我们农民的土话,就是会舔顺的人,是小巴结,没有骨气,攀权富贵,是哈巴狗,为达目的不择手段。生活中占尽便宜!
何为;善良正直?就是心眼儿好,敢讲真话,实话,公道话,不怕得罪人,农村土话,就是硬头眼子,死脑筋不会拐弯!这种人总是吃亏,不讨人喜欢!
你要问我想做一个什么样的人?如果时光可以倒流,我还能回到年轻的时代,我一定要学会溜须拍马,这种人圆滑,这种人得好处,得实惠,能平步青云!
唉,现在老了!亏了一辈子,苦了一辈子,受欺负了一辈子!改不了那,只能硬着头皮,做正直善良的人,最大的愿望?就是能得一个好名声!不知道这个世界上有没有?伯乐!有多少善良正直的人?
溜须拍马我也会,但我就是不想做,只想做个正直人!
因为:
1、溜须拍马的人都是没能力的人。
一般来说,溜须拍马的人,都是没有能力的人,他们都是吃啥啥不剩,干啥啥不行那伙的,他们一般都是看风使舵,无论做什么,都是赖于充数的人,他们有人鹐叨木攮前式——全靠嘴支着。
而正直的人,能力强,本领大。无论做什么工作,都是主力军。正直的人是正义为前提,说话少,干活多。
2、溜须拍马的人,都是用小恩小惠花言巧语,不顾礼义廉耻,不分好歹就舔谁的腚,像***,都是踩着别人肩膀往上爬的小人,不是说这个不好,就是那个不是,他们欺上瞒下,如果敌人来了,他们就当了叛徒。溜须拍马的人,往往就是群起而攻之的对像。所以,溜须拍马的人最终没有好结果。
正直的人,都是仨大钱两手撰着——该一是一,该二是二。绝不失去仁义道德,是正人君子,平等对人,衷心保国。
正是:
溜须拍马最是虚,
一时之间得现实。
溜须拍马的这些活我们干不了,做人要做正直的人,不能整天为了自己的升迁和利益,去昧着良心说瞎话,指鹿为马,去误导群众和上级。造成上级决策失误。这些活有些专家干的比较顺手。让他们去干吧。
只有堂堂正正做人,特特实实做事,才是立身之本,才是活人之道,才会一生问心无亏。如果阿谀奉承,溜须拍马,顺沟子爬,只能红一时,只能混一阵,只能自欺欺人,最终结果肯定是众叛亲离,活的象鬼一样,心神不安,卧睡不稳,和作贼心虚一样,惶惶不可终日。
一个国家,一个民族的生存之道是骨气,国威,民族之魂,在这点上,我们的***是典范!个人而言也要活的有志气,古人讲!不为三斗米折腰,冻死迎风站,饿死不弯腰!这样的话,可能在一时,一事上吃点亏,可人格在呀!也活的心安理得!
这点钱,刚够温饱吧!,有的一个月几千的,有的一个月几十万的,年薪20万,这是税前还是税后,税前的话估计到手也就15万多吧,租房子一个月得2000起码的,生活费,交通费之类杂七杂八的一个月也得3000吧,这样成本就要5000了,这税后15万,一个月也就1万左右发,有的是年底13薪这个样子,你说这一年除去成本,剩下这几万块钱,你这还是单身过日子,再来个孩子,孝敬老人啥的,这不是刚够温饱吗?年轻人还得继续奋斗啊
您好,感谢邀请。
我在上海。薪资水平和行业的发展息息相关,同一岗位在不同的行业的薪资也是千差万别。没有具体的调查和研究报告,但可以提供一些现实情况作初步判断。
早在2012年的时候,我所就职的公司员工月平均工资就已经达到了20K,当然更准确应该看中位数,也就是掐掉那么少数几个顶端的超高薪人群。但是这个数字在一个几千人规模的公司已经具有统计学意义。
再看我现在所在的公司,年薪20万基本上属于中等偏下的水平。如果放到互联网技术行业可能更是微不足道。
虽然您强调不考虑家庭和房产问题,但事实上靠工资去实现人生的桩桩大事十分困难,除非打工到了公司高层阶段。工资以外的被动收入,才是美好人生的重要保障。
20万绝对可以进前20%,不要听楼上那些瞎***吹牛逼的,那些人站在自己朋友圈立场上去考虑问题,以偏概全,一点脑子都没,真怀疑这种人怎么能拿的了这么高工资,一点常识都没有。。。
家庭税后年收入60w,房贷200w,车子没有***,每年旅游两三次,一个可爱的宝宝。日子很滋润,每年净存款不少与35w。房子在上海外环附近。真的有很多人***哭穷。我们这个收入不上不足比下有余,虽说没什么优越感,但是我不觉得这样收入的人还需要感叹生活有多艰难。上海充满了机会,不要总是怨恨社会满足不了自己的欲望。我单身的时候稅后10w就过得很幸福了。更正一下。现在每月都要上私教课,每月运动开销2000,孩子也读幼儿园了每月开销又是5000。现在每年只能存20w
我在我这个行业有点话语权,2万是经理级别基础的工资平均水平,一般毕业3-5年能做到经理级的,算上年终奖各种补贴等等,年薪在税前28-40w是大概率。
在往上,工作超过5-10年的,平均基本工资大约应该在25-45k左右,算上年终奖各种补贴,年薪大概率在45-60w之间。在往上就是各种部门负责人级别了,但是天花板也很显而易见,除非头部行业大的集团化公司的中心总,就是分管很多业务职能的,多个领域相近的职能合并成大中心的(这种大概率100-300之间),一般上市公司或者规模企业的部门负责人大概率在年薪50-90,也可能上100,但是除非是企业某年效益好到爆,超过的凤毛菱角。
那我现在公司为例,总部80人,高管不算在内,偶觉得除了前台行政司机还有屈指可数的助理主管等等低于2w,绝大多数都是基本工资超过2的,所以在北上广深,这个工资还真的排不进百分之二十,但是我公司在其他地方的分支[_a***_],很多群体工资并不高,所以看行业看级别吧。
到此,以上就是小编对于职场骑虎的技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场骑虎的技巧的2点解答对大家有用。
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