车辆工程职业规划步骤图,车辆工程职业规划步骤图片

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于车辆工程职业规划步骤图的问题，于是小编就整理了4个相关介绍车辆工程职业规划步骤图的解答，让我们一起看看吧。

1. 汽车维修工的职业规划和发展方向如何安排？
2. 汽车维修工的职业规划和发展方向如何安排？
3. 汽车行业的职业发展该如何规划？
4. 34岁汽车业职业经理人继续汽车，还是转行，未来的职业规划该怎么做？

汽车维修工的职业规划和发展方向如何安排？

汽车维修工的职业规划和发展方向，这个问题我们得先看一下，现阶段汽车维修工的一般发展历程。

小工3年，中工3-5年，以后升大工，这时候从业已经6-8年，已经熟悉这个行业，而且已经有一定的手艺了，也有一定的客户储备和***了。

现阶段对于汽修厂来说，你是个有价值的员工，就会给你一些技术股份，或者有连锁机构的，可以让你负责一个店的管理，给你连锁店的股份。

还有一种情况也很多，就是自己出来单干，可能是夫妻店起家，也可能是两三个小伙伴合伙。

现在很多都是这样的过程。或者有一些自己特殊规划的技师。

也有一些通过自己得技术和理论，以后自己做汽车相关产品的销售，或者品牌代理。

这些仅供参考，希望我的回答对你有帮助。

汽车维修工的职业规划和发展方向如何安排？

汽车维修工的职业规划和发展方向，这个问题我们得先看一下，现阶段汽车维修工的一般发展历程。

小工3年，中工3-5年，以后升大工，这时候从业已经6-8年，已经熟悉这个行业，而且已经有一定的手艺了，也有一定的客户储备和***了。

现阶段对于汽修厂来说，你是个有价值的员工，就会给你一些技术股份，或者有连锁机构的，可以让你负责一个店的管理，给你连锁店的股份。

还有一种情况也很多，就是自己出来单干，可能是夫妻店起家，也可能是两三个小伙伴合伙。

现在很多都是这样的过程。或者有一些自己特殊规划的技师。

也有一些通过自己得技术和理论，以后自己做汽车相关产品的销售，或者品牌代理。

这些仅供参考，希望我的回答对你有帮助。

汽车行业的职业发展该如何规划？

几点意见供参考：

1. 一年多的产品策划工作，你是否满意？包括薪水、团队氛围、晋升渠道等等；
   

2. 人一定要做自己喜欢的事情，否则很难可持续发展，但这并不意味着我们做什么事情都要靠兴趣。很多时候，我们能够从困难的事情中发展出兴趣；

3. 如果还打算在汽车行业工作，又不喜欢研发，可以考虑汽车的周边行业。这就是专业的「泛对口」。比如汽车渠道销售？新能源汽车市场开发？甚至是汽车模型厂商等等，都可以。树挪死，人挪活。只是这些决定你一定要慎重。

4. 虽然我也搞过汽车，不过我能看到自己能力的天花板也能看到行业的天花板。因此，果断选择退出，当时的决定非常艰难啊……好在，我现在做的是我想做并且喜欢的事情。

60秒懂车，回答你的汽车问题。

在此我要阐述几点，第一，中国汽车工业是一个朝阳产业，应该说方兴未艾，在这个行业，整体来讲，未来还是有非常大的发展空间。

但是未来的发展方向，暂时还不明朗，是氢燃料电池，还是纯电动，还是混动？还是内燃机，现在的属于一个镇同期，因为未来的发展方向，连很多业内人士也是非常纠结，不知如何去，发展。

小编那只能，

以多年的从业经验给你一些建议。

在任何行业需要两类人才，一种是广度，另一种是深度，你要对自己未来的发展的，从现在起设定方向，是做广度研究还是做深度研究？

一，那现在说一下哪些是深度研究呢？深度研究就是在某一个专业领域，比如说，在电子领域，那你就在店子里呢，成为这个行业的专家，要不断的精耕细作神皂，和世界同步接轨，你就会成为这个行业里边儿，最优秀的人，那么最后也有非常好的发展。

二，要想成为汽车行业的管理人才，就要做广度，要在车间销售，售后，物流管理等各个行业的争取锻炼机会，同时也要和领导有机会，去多交流，多了解国内外行业未来发展趋势，给自己未来的管理岗位的提升，做好基础工作，也会成为这个行业了不起的人才。

小编，那用十年的工作经历给你这些建议，以供参考，如果觉得说的对，就可以给我一个关注，也可以点赞哦

34岁汽车业职业经理人继续汽车，还是转行，未来的职业规划该怎么做？

你好，我曾是[_a***_]从业十多年的人事，曾经也在汽车行业从事人力资源管理工作，目前也已经转行，对于转行我谈谈我的想法。

从您的提问看出，目前处于职业瓶颈期，渴望突破，那么为何考虑转行，而不是跳槽或者内部寻找新发展机会呢？

所以在考虑转行之前，您先问一下自己，为什么要转行，转行意味穷三年，若是对于转什么行业，做什么业都一概没有概念的话，估计比这三年还要长。

我先简单给你一个思路：

第一，转行首先要确定你要转行的动机，是职业上遇到了什么问题，是薪酬不满意？工作没有成就感？工作加班太多无法平衡家庭与生活？等等还是其他的因素呢？是不是一定通过转行才能实现自己的目标呢？

第二，确定考虑转行，那么就是要考虑你想要做什么，在什么行业发展，从事什么工作呢？是之前的管理工作吗？

在考虑你有什么，比如你的能力你的优势，***，可利用的人脉等等，比如你之前作为经理人所具备能力，是可以迁移到新的工作中的，沟通能力，团队建设能力，用人识人能力，跨部门协调能力等

最后一步，探索好了，你想要和你有的，就去考虑，新的工作，是否胜任，若能胜任，做好简历就可以投递，若不能胜任那么先做好成长的准备，比如知识理论的学习，技能方面的学历，行业知识的了解等。

相信你提出这个问题是因为目前遇到了困难，不管是行业发展的困难还是自身发展的困难，都让你开始思考是否需要转行？我的建议是继续坚持。具体原因从行业发展和个人积累两个方面分析。

行业发展

您说自己是汽车业的经理人，我判断您是在经销商集团工作的。我认为从国土面积和人口基数上讲，和中国汽车销售行业最具可比性的是美国汽车销售行业。在上世纪九十年代，美国汽车经销商行业经历了一个集团化快速扩张期，但随后而来的市场饱和，造成近四分之一的4S店关门倒闭。各大经销商集团转而追求管理的精细化，汽车经销商行业又迎来了新一轮发展。

中国4S店也出现了布点过密、竞争加剧的现象。市场必然会出现一轮洗牌，身处这个过程之中，肯定是异常痛苦的。但是你又能说哪个行业是没有竞争、没有洗牌的？除非你选择进入体制内。既然这样，我建议你对行业发展抱有信心，这个行业一定会有发展空间，只是发展的方向和对从业人员的能力要求会发生变化。相信吧，一切终将过去，而那逝去的将成为可爱！

个人积累

您今年三十四岁，***设大学毕业二十二岁，已经有了十二年工作经验，不知道这些年是否一直在汽车行业。人的职业生涯能有几个十二年，三十四岁正是行业经验有了一定积累、最能干活的年龄，也是职业最佳发展时期。这个时间段转行，就要从小白干起，对你心态的要求如所面临的压力，我相信不会比现在小。在新的行业重新积累经验和人脉对你的挑战一定也是不会小。从性价比上看，坚持下去不失为相对更优秀的选择。冬天已经来了，春天还会远吗？

希望以上对您有帮助！

到此，以上就是小编对于车辆工程职业规划步骤图的问题就介绍到这了，希望介绍关于车辆工程职业规划步骤图的4点解答对大家有用。