大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于高级主管职业规划是什么的问题,于是小编就整理了2个相关介绍高级主管职业规划是什么的解答,让我们一起看看吧。
主管当然分为高级主管和普通主管,普通职员或者管理人员,那叫普通主管,处于职务比较低的级别,高级主管是属于了一些大型工矿或者大型企业或者国有企业的高级管理人员,这些人员享有高薪待遇,享有非常多的***,也有很大的潜力,这些的高级主管他们都有很宽的知识面和较强的业务处理能力,普通主管做不到,但是高级主管也是这些普通主管里面这个得佼佼者起来的。
任职条件如下;
1.1981年(含)以后参加工作的应具有大学本科及以上学历;
2.任五级职员岗位累计满10年且任处长岗位累计满5年(对于2007年岗位分级前聘为副高级的,副高级任职时间可视同五级职员任职时间),或具有副局级领导岗位任职经历。
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