当前位置:首页 > 职业规划 > 正文

男生跟女生聊职业规划,男生跟女生聊职业规划的话题

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于男生女生职业规划问题,于是小编就整理了5个相关介绍男生跟女生聊职业规划的解答,让我们一起看看吧。

  1. 要不要听取女朋友对你未来的职业规划?
  2. 当女朋友问你以后的规划时,她是什么意思?
  3. 面试时,HR问你的职业规划,到底应该怎样回答?
  4. 面试时,HR问你的职业规划,到底应该怎样回答?
  5. 为什么一些面试官总是问职业规划?该怎么去回答?

不要听取女朋友对你未来的职业规划?

如果现在的我,不会。我只会听我内心良知的指引。唯有这样,你才能真正不违背本心,才能坚持下去彰显你的才华,而不是为了生活而生活。这也是王阳明心学的核心内容:听从你心,你心里其实早有答案,你需要静下心来去除女朋友等外在的干扰,去除私欲的蒙蔽,就能听到真正的内心答案。

但是你要注意无论怎样选择,刚开始你都会很难。

男生跟女生聊职业规划,男生跟女生聊职业规划的话题
图片来源网络,侵删)

自己的,刚开始挣不到很多钱,你会很艰难,自己是否能坚持住。因为外界对你的拉扯力是非常强大的,你需要爱情,需要结婚,结婚有需要房子,车子,票子。这是一个黑洞,进去了就是一整个流程。再抽***很难。

如果听女朋友的,刚开始耳根清净些。但既然是职业规划,你现在所做的工作是你未来目标的基石。如果只听女朋友的(女人一般短期目标非常明确,长远规划偏差)就有可能推倒重来,前面的经验积累就浪费了。

如果你真的很在乎你女朋友(无论未来她是否是你老婆),爱情对你来说最重要,那听她的也是你良知的决定。

男生跟女生聊职业规划,男生跟女生聊职业规划的话题
(图片来源网络,侵删)

最后你发现,无论你怎么选你都已经知道可能成功,也可能不成功。等到它日失败时,不要抱怨是你女朋友阻碍了你的发展,其实都是自己的选择。

我觉得这个问题涉及到两个方面。要回答这个问题不难,就是你未来的职业规划,和女朋友的未来是什么样的关系?如果想好了未来和她在一起,那很有必要听一听她对你未来的职业规划,注意,是听一听,而不是完全听取。

你的未来,和你女朋友的未来

男生跟女生聊职业规划,男生跟女生聊职业规划的话题
(图片来源网络,侵删)

婚姻,是两个人的围城,也是两个家庭之间的衔接。所以你未来的职业规划,其实不完全是你自己个人的发展和升迁的问题,也涉及到你未来能不能为女朋友提供一个保障的问题,更直接地说,你未来的职业规划,能不能让你和女朋友走下去都是个问题。

打一个比方,异地就是一个很现实的问题,无数男男女女的感情,就是因为异地恋而分手,如果不考虑两地工作和生活的平衡问题,即便结了婚,也有可能因为人各一方而导致出现种种问题,比如怎么要小孩?生了小孩之后谁来照顾?会不会因为感情空虚时不小心有一方出轨?相恋时是情比金坚,但现实是一地鸡毛。所以你未来的职业规划,有时候也取决于你有多爱你的女朋友,愿意为两个人的将来做出多大的努力和多大的牺牲。

那反过来呢?女朋友的职业规划要不要听取我的意见?

我觉得两个人在一起,一定要将心比心,我爱她,当然也希望她爱我。我为她着想,希望她也能为我和我们的未来着想。所以如果我是你,我未来的职业规划可以听一听女朋友的意见,看看她的诉求和我的诉求怎么协调一致,我宁可钱少一点,发展机会少一点,也希望和她共度一生。

但是同样的,我也希望她在做职业规划,未来选择的时候,能听一听我的意见。我希望两个人的关系是很融洽的,愿意为彼此付出,这种听取彼此的意见,不是心不甘情不愿的牺牲,而是满心欢喜的为两人的未来布局。

最后,以一个结婚人士过来人的经验来看,我觉得人生最重要的事情是你和谁在一起,和谁过一辈子,职业规划当然很重要,但比不上女朋友和老婆。所以如果一定要两选一,我知道自己的答案。

这个***的本质不是在于女朋友对你的职业规划有多专业,而是在于她做了大多数女朋友一般不会做的事。就是参与讨论你们的未来。

有一个想参与你未来的女朋友了,专业性、可行性什么的还重要么。

当女朋友问你以后的规划时,她是什么意思?

恋爱期间,最让人捉摸不透的就是女朋友的心理了。当女友问你今后的打算时,作为男生该怎么回答呢?

首先不要认为女友问这样的问题就是确定恋爱关系了。她之所以这样问你,大部分女孩是想了解一下你对今后生活的规划。从你的回答中判断你的生活目标或情调。这样你的回答就尤其显得重要。因此对这样的问题高度重视是必然的。

其次要着重从女朋友主要关心的几个方面详细作答。对于女朋友着重关心哪些方面的问题,这就要从平时接触时,女友的言谈举止方面就能领悟。像房子,车子,家中的老人如何照顾,经济上如何增加更大的收入。不仅要介绍自己这方面的,更重要的是要今后如何与女方家庭人员相处,这方面女友应该特别关注。

最后要了解女友有哪些爱好和生活习惯,在今后的生活中如何适应并让她满意高兴。这方面的规划也是必不可少的。

通过这些方面的回答,女友就会更加深入的了解你,只要回答的让她满意,就对你会有更深的了解,你们的恋爱关心会更加牢固。相信用不了多久,你们便会走入婚姻的殿堂。

面试时,HR问你的职业规划,到底应该怎样回答?

建议你从以下几方面开始答: 1. 兴趣爱好:兴趣爱好是一个会影响个人很多方面的因素。你可以将自己的兴趣爱好与职业发展相结合起来表述自己的职业规划。 2. 专业优势:技术人才永远都是各个行业里的抢手货,如果你一技在手,那么你职业规划就能与自己的技能相结合。 3. 了解公司的背景与现状,在谈职业规划时,可以适当的贴合公司的未来的发展。 4. 切忌吹牛说自己几年之类要干到什么职位,职业规划不是仅仅只有职级提升,更多是应该考虑专业技能方面的规划。 5. 突显自己的灵活应变能力,比如你可以说到工作中,我会根据企业发展的要求,工作内容的变化,不断地调整自己的,提升自身的能力等等。

面试时,HR问你的职业规划,到底应该怎样回答?

建议你从以下几方面开始答: 1. 兴趣爱好:兴趣爱好是一个会影响个人很多方面的因素。你可以将自己的兴趣爱好与职业发展相结合起来表述自己的职业规划。 2. 专业优势:技术型人才永远都是各个行业里的抢手货,如果你一技在手,那么你职业规划就能与自己的技能相结合。 3. 了解公司的背景与现状,在谈职业规划时,可以适当的贴合公司的未来的发展。 4. 切忌吹牛说自己几年之类要干到什么职位,职业规划不是仅仅只有职级提升,更多是应该考虑专业技能方面的规划。 5. 突显自己的灵活应变能力,比如你可以说到工作中,我会根据企业发展的要求,工作内容的变化,不断地调整自己的,提升自身的能力等等。

为什么一些面试官总是问职业规划?该怎么去回答?

大多数面试中,求职者都会被问到职业规划的相关问题,这个时候应该怎么回答才能通过面试呢?下面小编就来详细为大家分析一下,想要了解更多面试相关内容,请关注优就业IT面试技巧栏目。

我们首先从面试官的角度来分析:为何面试时都会问你的职业规划呢?

1 问职业规划是想知道你是否能在这个公司干下去。

2 想知道你这人做事是否有自己规划,处事原则

3 若你的职业规划与公司的规划在某种程度上契合,则有可能把你列为候选人财培养

如果你连基本的职业规划都没有,回答自己没想过或者没想好,或者更糟的说与公司相悖的职业规划,那么你的面试基本就OVER了。

职业规划不能太把自己当成中心去回答。毕竟你要想到你现在是求职,就算你心里没有某些想法,也要让面试官感受到你的诚意,以及你能给公司带来的利益。不然他问你职业规划有什么用。其实更多的也是为了让他清楚知道你想走的是一条什么样的路线,有没有思想。为今后的工作给你做一个更准确的定位

最重要的是要明白一点:要时刻提醒自己去想想,问题的实质是什么,这个问题,我认为就是你个人认为你对于这个职位有哪些不足和待提升的地方,你打算怎样去改进自己去适合这个[_a***_]。要与公司的核心精神合拍。

该如何回答呢?

1 尽量如实回答,当然是在不与面试公司冲突的前提下。

这是一个双向的问题,如果你想向高职位大公司发展,那我们,是小公司,池小养不了大鱼,你用不了多久就得走

如果你是想接受一个小单位,发展缓慢,而公司是发展较快,那你可能没有太多的潜力。

好些面试的问题,你把你自己想象成面试官就好理解了。

面试时,面试官问你职业规划的问题,主要出于三个方面的考虑:

从你的回答中,可以看出你是否是一个目标明确、有所追求的人。如果你没有想过这个问题,或者回答的很含糊随意,那么你的风格可能是遇到什么问题解决什么问题,也没有太多的欲望和需求。虽然每个人对生活的态度不同,但在职场,一个没有目标,没有计划性的人可能贡献也会有限。

职业规划的这个问题,还可以看出求职者的一些求职动机。有一次招聘时,我曾遇到过一个创业失败后又重回职场的人,其实他能力还不错,我已经有点动心了。后来,问了一个关于3年左右职业规划的问题,他的回答使我立马决定不予录用。

他的回答是:我希望两年以后可以再次创业。感情来我这里工作可能只是生活所迫,或者是想借我这里的平台,积累自己的***。我才不那么傻呢!是不是?

通过你的回答,面试官可以看看你未来的职业发展,在这家公司、这个岗位上是否可以满足。如果不能满足的话,那有可能未来你将不太稳定,HR就会有所考虑了。

比如,说自己希望1年做到主管,3年做到经理。但如果这个平台升职比较慢,面试官都是5年才做到主管,10年才做到经理的,找你来不是明摆着抢自己位置吗?

很多人都会问这个问题,“面试官问我规划,为什么要问呢?这样问肯定是想剔除不稳定的,找那种能做好久的乖宝宝吧。”

其实大多人想的差不多,但有有点过于多想了。

面试官最关注的的是你对自我的看法,这一点往往是通过职业规划来了解的,因为你们双方形同路人,面试官不了解你的生活轨迹,所以对方只能从你只言片语的表述中找到和企业价值观,工作能力相匹配的部分,从而决定时候招聘你。

所以,职业规划虽然现在不是长篇大论,也不要你做成5年、10年的***纲要,但是在面试中和求职过程中,还是比较重要的。

这个问题,几乎已经成了面试中必问的问题之一了,如果想面试更加顺利,还是需要好好准备一下的。

1. 这个问题,从最低的层面来说,是可以很明显看出应聘者是真心想进入这个行业,在这个岗位上长远发展,还是说仅仅想找个工作赚点钱并没有长远的打算。

回答中真正有职业规划,并且回答得有理有据,那么看得出来是面试前做了充分的准备,了解该行业,了解该岗位的,至少从对面试的重视程度来说是不错的,并且看的出来是有在该行业长久做的打算。

毕竟,只有真的重视这个岗位,这个面试,才会专门花心思去收集信息,根据自己的能力/经验特征来做对应的职业规划。

而回答不出来这个问题的人呢,要么是压根没有重视这次面试没有准备,或者就是没有长久的打算,无论能力经验如何,在态度上至少公司是不会喜欢的。

2.

到此,以上就是小编对于男生跟女生聊职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于男生跟女生聊职业规划的5点解答对大家有用。

最新文章