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产品经理职业规划思路图,产品经理职业规划思路图怎么画

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于产品经理职业规划思路图的问题,于是小编就整理了1个相关介绍产品经理职业规划思路图的解答,让我们一起看看吧。

  1. 产品经理35岁以后何去何从?

产品经理35岁以后何去何从?

我是从一个产品经理成功转型的人,我来回答这个问题。

不管,是产品经理也好,其它职业也好,可能35岁对一个人来说是一个关键转折点,尤其是男同胞。因为一个人一般出来工作十年之后,基本上定型,各方面尝试和专业工作经验都有所积累,到了35岁之后,也基本有了家庭孩子,所以未来要考虑的东西也就更多,最好在35岁之前,想清楚一个问题,“我这一生最适合什么工作”,接下来,为之一件事专注做下去。

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以”产品经理“为例,回到“产品经理35岁以后何去何从"。

一般,一个人到了35岁,基本上都有十年的工作经验了,也有了对自己的深刻认知

我以十年的资深产品经理和资深架构师的经验,对专业的“产品经理”建议,35岁之前只有两个选择

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第一个选择,深根“产品经理”这个差事,现在IT技术如日中天,未来十万光年之后,都需要产品汪这个角色来帮公司做产品,发展到“产品总监”,发展到“行业资深产品专家”,为之产品奋斗终生,你的人生就是一个非常成功的人生了。

第二个选择,当CEO,创业,组团队老板,这个只有全能型的“产品经理”才能去做,你除了懂产品,还要懂技术、市场营销管理、战略、融资、经营等等,并且有一个好的想法,有一定的启动资金,有一个牛逼的初创小分队,“兄弟,那还等什么”,干就是了。

所以,总结一下,工作多年的你,只有做到了自知,自己非常清楚知道自己想来什么,我能做什么,我最适合做什么的时候,你就知道何去何从了,路就在脚下。

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首先35岁危机不仅仅发生在产品经理身上,而是所有的职场人员都会面临着35岁的危机。“35岁危机”是人才场上存在的一种现象,即许多用人单位招聘员工时,都明文规定只要35岁以下者。这种“35岁危机”不仅对求职者影响较大,对那些企业在职员工也造成了不小的冲击。许多企业员工在过了35岁以后,都不免有些担心:公司裁员,一旦中年失业生活就危险了。所以你的担心更多的是因为上有老下有小,处在夹心层,感觉进退两难而引起的担心。首先很多人和你是一样的,所以先认同这是一种常态。那么接下来要来盘点,你到底处在什么状态。35岁,你如果还只是一名普通的产品经理,确实会比较危险。我35岁已经做到产品VP的职位了,但是依然充满危机感。35岁如果没有到总监的层级,可能会比较尴尬。你会面临着公司的优胜劣汰。当然,如果你本身在公司发展的比较好,精通业务,并且和上级关系不错,这个可能会稍微好点。但是你现在开始意识到35岁是个问题 了就是好事情。人生的职场犹如抛物线一样,一定会走下坡路的。所以你需要找到你自己的人生的复利曲线。复利的概念就是会持续积累,形成一个一飞冲天的趋势。关于这个概念,你可以去看我头条号里面发布的文章《拿什么解套你的人生》,里面也有详细描述。但是在这里重点是告诉如果你找不到自己的一条复利曲线,你是很难抵挡下落的职场曲线的。这个复利曲线其实就是人生产品。你需要把兴趣爱好,或者一技之长,变成一个人生产品,持续去运营,然后产生被动收入写作,开课,都是很典型的运营人生产品的方式。当然,也许你有别的兴趣爱好,比如摄影,那么你完全可以去拍摄图片,卖到图片库里面,也可以持续不断的产生收入,这些都是解决你的一部分焦虑问题。最终,当你的这些人生产品线的收入能够满足你的生存需要时,也就是能够做到收支平衡的时候,你就彻底自由了,你就拥有了可以随时离开的能力,这是所有职场人都追求的终极自由的状态,祝你好运。

到此,以上就是小编对于产品经理职业规划思路图的问题就介绍到这了,希望介绍关于产品经理职业规划思路图的1点解答对大家有用。

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