职业规划调研的实践心得,职业规划调研的实践心得体会

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业规划调研的实践心得的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职业规划调研的实践心得的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业生涯规划的三大要素？
2. 职业生涯规划的三大要素？
3. 职业规划乱了，是先找工作干着还是先静下心好好想想？可是一时半会儿又不知道怎么办？
4. 工作了三年，总找不着自己的定位，怎么规划自己的职业方向呢？

职业生涯规划的三大要素？

职业生涯规划的三大要素是职业定位、目标设定和通道设计。

此外，我国著名职业生涯规划专家罗双平曾用一个公式总结了职业生涯规划的三大要素,即:职业生涯规划=知己+知彼+抉择。

职业定位：

生涯的本质是以个人为中心，所以我们在考虑职业方向和生涯规划时，自然要优先考虑一个人最本性的取向。

目标设定：

职涯规划中除明了个人主观因素外，客观环境的配合也是相当重要，平日应多广泛吸收目前就业市场的新信息。

通道设计：

若还在探索自己的职业目标和性向，不妨可利用一些***或辅导机构，若确定自己的求职方向后，接着就应该化被动为主动，无论是利用杂志、网际网络、就业辅导机构，或透过朋友、报纸求职广告来取得相关就业讯息，都是不错的选择，同时也是落实职涯规划最重要的步骤了!

职业生涯规划的三大要素？

职业生涯规划的三大要素是职业定位、目标设定和通道设计。

此外，我国著名职业生涯规划专家罗双平曾用一个公式总结了职业生涯规划的三大要素,即:职业生涯规划=知己+知彼+抉择。

职业定位：

生涯的本质是以个人为中心，所以我们在考虑职业方向和生涯规划时，自然要优先考虑一个人最本性的取向。

目标设定：

职涯规划中除明了个人主观因素外，客观环境的配合也是相当重要，平日应多广泛吸收目前就业市场的新信息。

通道设计：

若还在探索自己的职业目标和性向，不妨可利用一些***或辅导机构，若确定自己的求职方向后，接着就应该化被动为主动，无论是利用杂志、网际网络、就业辅导机构，或透过朋友、报纸求职广告来取得相关就业讯息，都是不错的选择，同时也是落实职涯规划最重要的步骤了!

职业规划乱了，是先找工作干着还是先静下心好好想想？可是一时半会儿又不知道怎么办？

个人觉得还是先静下心来好好想想，职业规划这个东西有点虚，但确实必不可少的，有了大方向，才不至于多走弯路。

职业规划很大程度上是一个人踏上社会能够不迷失的保证，让你能够不像一个无头苍蝇，找各行各业，却又对各行各业一点底气都没有。有了职业规划才有方向去积累，有积累就有了基础，这样才可以入门一个行业，而只有入门一个行业，才是一个人人生真正的开始，基础，入门，开始，在开始之前的阶段确实很让人焦虑，但只要坚持一下，之后就是一片坦途。

当然也有先就业再择业的说法，这是经济上有很大的困境才做出的选择，这是无可奈何的，但是有时候这也是一种很好的选择，毕竟就业了就有了收入，有了收入，提升自己就容易多了，之后的选择也会越来越多。

所以，还是看看自己的状态吧，如果一时之间怎么也想不到好的职业规划，也没有人指点迷津，就找点事做，踏实了也许就有更好的状态去思考未来。

1.如果你现在需要解决温饱问题，建议你先找工作先干着，毕竟生存是排第一的；

2如果你现在不急于解决生存问题，建议你先思考一下：1⃣️我想做什么？2⃣️我会做什么？3⃣️我怎么去做我的职业规划？4⃣️我怎么去实现我的职业规划？

3、想好在做，目标明确，不乱。

个人建议这种情况先让自己静下来好好思考一下，不要着急找工作。首先你得职业规划已经乱了，现在即便找到工作也不会对你的规划有太大的作用。

所以如果没有经济的压力，有迷茫的时候，让先静下来想想后面的路应该怎么走。

1、多看书，可以是专业书籍，兴趣书籍，或者其他方面的，即可以充实自己，又能让自己安静下来，更好的思考。

2、多与人沟通交流。约几个好友一起聊聊，吸收一些不同的想法，拓宽视野。一定不要把自己封闭起来，这样对自己的状态调整是不利得，而且会让自己得思路变得越来越窄，容易钻牛角尖。

3、旅游。如果条件允许的话，看看祖国的大好山河，看看他乡异域风情。快速的把脑子里的杂念排解出去，放空自己，同时通过旅途中的经历，用过与陌生人的交流帮助自己思考。

4、也可以在家陪陪老婆孩子，陪陪父母，多陪陪家人也是一种很好的找寻新的方向的方法。

最后希望与我们有相同经历的，或者正在经历的朋友都能早日找到自己为之努力奋斗的目标。

我个人认为：

当我们对未来没有头绪，不知道职业生涯该如何前行的时候，一方面，我们应该静下心来好好想想，磨刀不误砍柴工；另一方面，我们不应该“想”的时间太长，以免“冷却”了工作状态，影响了下一份工作正常开展。

比如跳槽、离岗、换工作的时候，我们没必要着急着从上一份工作迅速过渡到下一份工作，而是应该给自己保留一定的“空窗期”，可以是一个月，也可以是几个月，但时间不能太长。

我们利用这段时间，好好总结前一份工作得失利弊。

第一，通过上一份工作，我们学到了什么，有什么进步；

第二，通过上一份工作，我们暴露了什么缺点，有什么不应该的错误；

第三，通过上一份工作，我们觉察出自己还有哪些方面的成长空间；

第四，通过上一份工作，下一份工作我们应该有哪些改变和调整；

第五，通过上一份工作，下一份工作我们应该制定什么计划和目标。

废话不多说，直接切入主题，找工作和静下心来想自己的工作规划并不矛盾，为什么非要把两个问题分开呢。

刚毕业的小A，不知道怎么选择合适的公司和岗位，毕业5年的小B不知道自己要不要继续做当下的工作，毕业10年的的C在考虑要不要去创业，所以不同的阶段，不同的人都会对自己的职业规划有困惑，站在这个角度来看，楼主不要因为自己的职业规划乱了而各种烦燥焦虑，要学着和当下的困惑和平相处。

现在在楼主的面前有两个选择，一是找工作，一是静下心来好好想，我更建议的是先找工作，为什么这样说呢？我举个简单的例子，比如你静下心来好好想，花了一段时间，你下定决心干了某个工作，可是等你真正去干的时候发现，呀，这个工作和我想的不一样呀。于是你又开始怀疑自己做了错误的决定，又进行新一轮的迷茫期。

而带着行动的想法就不一样，一边工作，不仅能解决经济上的问题，还能在立即行动过程中发现自己到底适不适合，不适合就立即换下一份工作，在不断的试错当中，你总能找到最合适的机会。

迷茫并不可怕，可怕的是陷入迷茫的情绪之后，一直不愿意行动，机会不是靠想出来的，而是靠行动，这种行动不仅是包括你主动去找工作，还包括你有没有主动与不同的人沟通，听取他人的意见，去了解不同的职业。而这些行动之间不是说相互独立的状态，你工作也不耽误你去与人沟通，工作之余也不耽误你静下心来想一想。

所以不要把这两件事当做对立，一个好的职业规划一定通过持续的行动摸索出来的，光凭想像是不可能找到好机会的。

工作了三年，总找不着自己的定位，怎么规划自己的职业方向呢？

我毕业后，也迷茫了2年多时间，找不到方向，不过比较庆幸的是，毕业后的2年渐渐走出了迷茫，也接触了职业规划，看到这个问题，觉得可以来回答下：

1）对内缺乏自我探索，主要是指对自己优势，[_a***_]，兴趣，愿景，价值观等的探索。

2）缺乏对社会的探索，不清楚除了大学专业外，还有哪些行业和岗位可供自己选择。

以上这两步没做好，就会导致自己没有目标，没有规划，进而就进入了一个迷茫的状态。

有的人为了摆脱这种状态，会自己调取能量，不断的去尝试探索，各种成功大佬多是此类人群。

也有的人，受自己家庭亲人影响，周围朋友影响（成长环境），不敢去探索，也不知道如何去探索。

我其实就是那个大多数人，在学校迷茫，毕业后迷茫，也不相信职业生涯咨询，不去做职业规划。

转行后，我才开始探索职业生涯，才纠正了之前自己对职业规划的错误观点。

大多数人（包括之前的我）对职业规划的误解有下面5点：

1）职业规划就是别人帮你规划个方向；

到此，以上就是小编对于职业规划调研的实践心得的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业规划调研的实践心得的4点解答对大家有用。