大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于面试都喜欢问职业规划的问题,于是小编就整理了4个相关介绍面试都喜欢问职业规划的解答,让我们一起看看吧。
可以回答说我在***购从基层的方面做起,慢慢地提升到职业经理,面对目标有一个发展方向的规划,这是我职业当中的一种设想,工作的变动离不开自己的努力,相信未来一定会变得更加优秀。
只有这样礼貌的去回答面试官的提问,平时多多的交流才能给对方留下一个良好的印象。
从***购员做起,从工作中积累知识经验,争取三年内做***购主管,再工作二年,做***购经理,再发展做到***购总监。
若工作五年仍然一个***购员,利用学到知识,也可以自己创业,开一家公司销售产品,自已当老板。职业生涯规划的含义: 就是指您对未来职业发展的短期、中期、长期的计划及预期想要达成的目标。
面试时面试官问你的职业规划是什么,该怎么回答
我想成为这个领域的专业化人士,但我明白这是一个长期努力的过程,现在我的初步打算是:
1、第一阶段,我希望从现在开始,1-2年之内能够在我目前申请的这个职位上沉淀下来,积累最起码的工作经验,把基础打牢。
2、第二阶段,我希望利用3-5年的时间,成为一个在自己的专业方面能够独当一面的人,能够独自承担责任,发现问题,解决问题,不让上司操心。
3、第三阶段,成为该领域的一名专业化人士,在工作中能有创新与发展,能为公司带来更大的价值。
扩展资料
职业规划(Career Planning)是指对职业生涯乃至人生进行持续的、系统的***过程,它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。
职业规划也叫“职业生涯规划”,规划的好坏可能将影响整个生命历程。
只有这个事情是自己喜欢的,才有可能在碰到强大对手的时候仍然坚持;在遇到极其困难情况时不会放弃;在有巨大诱惑的时候也不会动摇。
面试时面试官问你的职业规划是什么,该怎么回答
我想成为这个领域的专业化人士,但我明白这是一个长期努力的过程,现在我的初步打算是:
1、第一阶段,我希望从现在开始,1-2年之内能够在我目前申请的这个职位上沉淀下来,积累最起码的工作经验,把基础打牢。
2、第二阶段,我希望利用3-5年的时间,成为一个在自己的专业方面能够独当一面的人,能够独自承担责任,发现问题,解决问题,不让上司操心。
3、第三阶段,成为该领域的一名专业化人士,在工作中能有创新与发展,能为公司带来更大的价值。
扩展资料
职业规划(Career Planning)是指对职业生涯乃至人生进行持续的、系统的***过程,它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。
职业规划也叫“职业生涯规划”,规划的好坏可能将影响整个生命历程。
1、如果想应聘成功此岗位,面试前要做好功课,岗位的规划是什么?例如主管-经理-总监这是职位变化的规划。
2、在多长时间内考下跟本岗位相关的资格证书等。
3、面试的时候一定不能说没有规划或者是规划几年内赚多少钱!
到此,以上就是小编对于面试都喜欢问职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于面试都喜欢问职业规划的4点解答对大家有用。
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