杰说职场转发技巧,职场朋友圈如何发

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杰说职场转发技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍杰说职场转发技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 对于公司强制要求你转发公司的商业活动到朋友圈，你们怎么看？
2. 在职场中，采用什么样的越级汇报方式比较好？即不伤害也不影响垂直领导？

对于公司强制要求你转发公司的商业活动到朋友圈，你们怎么看？

孰是孰非这类***不胜枚举。

公司应该不应该强制要求我们转发相关链接至朋友圈。于理，我们是可以拒绝的，首先微信是属于我们私人的一个聊天工具。公司也不应该分配这样的任务。

再说说我们怎么拒绝，你压根就不能拒绝。

你在业余时间用业余的方式为公司打call，这算是情理之中。如果那条分享或是链接你不愿转发。你可以选择仅对公司人可见。

其次什么样的我们应该转发，没有套路的，仅仅是宣传的那种就可以分享一下，也可以让朋友圈的人知道你从事于怎么样一个企业。

职场做人做事定要圆滑，一次拒绝会给你带来很多意想不到的危机。所以呢！处事定要考虑后果。

随着微信越来越多的走入了大家的生活，很多人觉得利用微信来对品牌营销是一件非常有效果的事情，于是纷纷让自己的员工用微信宣传自己家的产品。

以我的一位亲戚为例，在某商场内卖床上用品，她每天被老板要求一定要每天转发朋友圈，并且有数量规定。有一个非常重要就是每当店内有活动的时候，她们还被迫要求***给自己的好友。

其实从老板的角度，认为要求员工发朋友圈合情合理。让她们宣传自己的产品达到自己利益的最大化，哪怕任何一个可能增加业务的机会都不错过。但是从另一方面来讲，你如此频繁的骚扰员工，让员工信息轰炸自己的朋友圈，对于自己的产品宣传来说未必效果是好事儿。

首先员工对这件事情就会非常抵触，他对这件事情也不会特别上心，所以也就达不到你想要增加营销的情况的效果。

作为一个公司老板想要让员工发你的产品，你可以给员工注册一个工作号，让他利用工作的时间发朋友圈，而且他的微信里面肯定都是一些潜在客户。这样一来，员工发了朋友圈，也不会觉得自己的隐私和个人生活受到打扰，相反利用员工自己的私人账号都是有问题的，如此一来有公司的微信号后，让员工转发任何问内容都是没有问题的。

感谢邀请。

记得在之前的回答中说到朋友圈是我们个人的私人空间，发什么样的内容是自己的自由。

但是，处于职场的我们被要求转发公司商业活动到朋友圈是不可避免的。其实，如果你喜欢自己的工作，喜欢你的企业，你是愿意转发公司的商业活动到朋友圈，你也愿意把这类信息分享给你的朋友。

也有些人喜欢将工作和生活分开，记得在做一个减肥项目的时候，一个92年的客服姑娘就因为受不了工作和生活不能分开而辞职。如果你是此类人，你可以用两个微信，一个是私人微信、另一个是工作微信。工作微信可以加一般同事、客户之类的，公司要求你发商业活动到朋友圈就发工作微信，这样就保证了既可以完成公司交代的任务，还维护了自己的朋友圈。

关于怎么开两个微信，现在主流的安卓手机都支持微信***，果粉可以买个廉价的安卓机备用。

还有一种办法就是将你的好友进行分组（标签功能）转发朋友圈设置权限，私人的内容不让同事或者客户老板看，公司的就不让朋友看。

首先要看你对这份工作是一个什么样的态度，或者这份工作对于你来说有什么样的意义。

如果你只是作为一个挣钱的工具，那么首先你会对单位这样的要求感到厌恶，从侧面讲你自身也是没有把这个工作当做自己的生活中很喜爱的一部分去看待。那么无论如何就只有矛盾了。

如果你的工作是自己喜欢的行业，你会把它当做自己的事业去对待的工作，那么单位要求商业活动在朋友圈展现 你也会觉得是一件展现自己事业的事情，也就不会去反感。也就变的自然而然了。

所以关键还是要看自己对这份工作的态度，毕竟公司就在那里，规矩就在那里，工作有太多东西都是强制性的，很难改变。

公司是站在公司的立场上要求员工这么做，我认为一个好的公司应该以人为本，不是从公司的利益点为出发点，应该换个方式，员工自愿转发公司的商业活动，受到朋友几个赞的奖励几元，或者是可以调休多少天。这样的效果肯定比处罚来的有效，也来的效果好。有利于宣传公司的商业活动。

在职场中，***用什么样的越级汇报方式比较好？即不伤害也不影响垂直领导？

1.分享一个我的经历:有一次我也是遇到客户要货比较急，找一个发货快的物流公司，成本又高，领导不同意。我直接找的老板。当时想着我是为公司好，所以没有考虑那么多。但事后领导和我说这个事，当时怎么没有和他多沟通，为了公司长久利益，他都会同意。现在我们关系还是不错，因为都是为了公司利益。现在回想起来，当时不应该越级汇报。

2.我建议不要越级，什么都可以沟通，可能是你沟通方式没有对，多想办法。还有就是你的领导和他领导关系怎么样，如果关系好，就更不要越级汇报。如果不好，可以考虑。毕竟都是为了公司的发展好。

3.任何一个领导都不喜欢手下员工越级汇报工作，一个好的想法或建议。想办法把自己领导说服，清晰明了。这也是自己能力的体验，毕竟人生一辈子什么事都可能遇到，多提高自己才能活的更好。

到此，以上就是小编对于杰说职场转发技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于杰说职场转发技巧的2点解答对大家有用。