五十年职业规划,未来50年职业发展规划书

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五十年职业规划的问题，于是小编就整理了1个相关介绍五十年职业规划的解答，让我们一起看看吧。

1. 人过了50岁以后，找工作难，有什么其他出路吗？

人过了50岁以后，找工作难，有什么其他出路吗？

50岁还没有稳定的工作，确实会令人头疼，如果你有丰富的经验和知识和阅历，找工作难，有什么其他出路确实是个要思考的问题，单至少有如下几条可以选择：

1.可以应聘下一些公司的管理人员。凭借自己多年的经验和阅历来帮助一些公司做一些简单的管理工作。

2.小成本创业开店，50岁无法和年轻人竞争，但是也有一点小优势，那就是阅历和经验！可以通过一些人际关系，做一些类似餐饮，便利店，等小成本的创业，维持基本生活还是不错的。

3.小成本创业搞养殖，多学学基本的养殖经验，根据实际情况和市场发展的规律，做一些小的养殖，还是很赚钱的。

4.如果没那些阅历和经验，只好找些普通的工作来做，可以在园林当当护工，可以在社区当当保安等，都是可以做的。

这要分两块来说

其一 现今社会一般公司招聘要求都有年龄要求，这主要看个人有无专长，如在某一领域有经验和特长，可在本领域再发挥第二春。我了解医院很多医生到了退休年龄还被返聘继续工作。

其二 对工作岗位的要求，看门，环卫工人，保洁的，很多。

再有就是自己做点生意创业什么的也可考虑，不要觉得过了50就被社会淘汰了，过不去年龄的坎。50多按国际中老年划分，还在中年嘞，主要还得有颗年轻的心态。

现在很多企业都是流水线作业，人如果超过40岁，大部分的思维、行动反映普遍走下坡路，也就不再适合流水线作业了，就这一点来说，我们是理解企业的。

人超过50岁只能走以下几条路了：

第一，从事服务行业；从事服务行业普遍适合年龄都比较大的人，比如家政、保洁、门岗、引导员等等，他们有一个大部分年轻人都不具备的优势，那就是经验、耐心。

第二，从事养老服务；现在随着国家对养老行业的重视和规范，很多的养老院都在扩大经营规模以适应新的养老形式，势必会造成服务人员的空缺，尤其是服务对象是老人，甚至是失能老人，这类的工作一般的年轻人都不愿意从事，正好适合年龄较大的人，他们能够理解和伺候老人。

第三，从事***公益性岗位；对于年龄较大的就业困难人员，人社部门有一个公益性岗位的安置，可以通过申请获得就业的机会，尽管工资是执行的当地的最低工资标准，但是一般都能够上岗就业。

第四，从事人体经营；也就是我们平时说的摆个摊卖个东西，最起码能够贴补一下家用。

走什么样的路都在自己的决定，找个工作其实不难，难就难在找一个自己理想的工作，话说回来理想和现实总是有一定的差距的。

年龄不是问题，出路来自于思路。有专长更好，没有专长也同样有路可走。现在中国社会经济的发展非常得多样化，可做的事也非常之多，关键是我们自己是不是一定要，如果一定要就肯定能找到适合自己的路子。

有专长，路更宽

现在自由职业者非常多，可做的事也非常多。如创业、顾问、讲师、写手、电商、项目承包等等。现在是“大众创业，万众创新”的时代，只要你有某些方面的专长，并根据自己的实际情况认真考察和选择就一定可以的。我自己从部队转业自主择业之后，也在一些企业打过工，做过高管，但后来我还是根据自己的专长选择了做讲师。经过十几年的努力，已经小有成就了，开发出了几门有国家版权的课程，并获得了市场的高度认可。请我上过课的企业和机构1000多家，受训人员数万人。尽管我快60岁了，依然是充满活力的。

无专长，路也宽

我周围也有很多没有专长的朋友，年纪都超过50了，但他们都没闲着，各得其所。不管我们以前有多么风光，那都是过去，放下自己，从新出发就好了。具体来说，一是继续选择打工，可以做家政、保安、环卫等等；二是自己干，可以收废品、开小店、摆摊，到农村去种菜、搞养殖等等。

出路就在脚下！除非我们自己不想走，只要想走就一定有路走。定位好自己，改变自我，更新观念，大胆而稳妥地去选择吧！

人过了50岁难找工作是很普遍的现象。

一般问这样的问题的，都是之前有正式工作，到了50岁之后工作，公司倒闭了或者突然被辞退了，再出去找工作，发现这个年龄的人很尴尬：还不到退休年龄，不找工作生活有困难，再说，在家闲着也不是个事；去找工作，人家往往嫌弃你年龄大，又没有专业技能，没有利用价值，还有[_a***_]和医保的压力。有些企业宁愿用退休返聘的，也不愿用50岁左右的。

1、放低对自己的期待。

这个年纪的人，如果不得不要出来工作挣钱，就不要再苛求非得找到一个好的公司，你要放低要求，只要有工作机会就去，在工作过程中你会接触到越来越多的工作机会，自信心会提升。实在找不到，你甚至可以去超市应聘，男的还可以去应聘保安，女的可以去当保姆。先工作起来，收入有了，信心也就有了，再慢慢寻找喜欢的工作。

你也可以到各个社交平台上去寻找工作机会，到招聘网站注册登记，不能怕丢人。你不能上来就想去世界500强，明明吃不上饭了还学苏大强喝手磨咖啡，这是要不得的！

2、了解自己的优势特长。

每个人都有自己的优势特长，你要了解清楚自己擅长什么。如果你之前在公司擅长管理档案、社保，可以定向寻找这方面的工作。如果你是一个会计，可以去找记账公司或者一些小公司。如果你擅长写作，可以尝试运营自媒体……

如果你没有特长，可以靠自己的双手和劳动挣钱，比如去快餐店打工等等。年轻的时候不注意提升自己，没有特长，不注意投资储蓄，年纪大了开始发愁了吧。

3、关注社区的优惠政策。

到此，以上就是小编对于五十年职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于五十年职业规划的1点解答对大家有用。