职业规划属于职业化吗吗（职业规划属于哪一种是什么意思）

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• 1、很多人谈及职业化,到底什么是职业化呢?

很多人谈及职业化,到底什么是职业化呢?

职业化至少包括从内到外的三个层次：职业素养、职业技能和职业行为规范。 一．职业素养是职业化的基本特征 职业素养通俗讲是指职业态度，是否从内心尊重本职业，是否从内心尊重本职业的规则，是否能够按照职业的操作规范和流程来开展工作，是衡量一个人职业素养的重要指标。

简单的讲，职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。

职业化就是一种工作条件的规范化，常态化制度化。以正确的方式在正确的时间和地点做正确的事情。使员工在知识、态度、技能、观念上符合职业规范和标准。具体包括职业素质、职业行为规范和职业技能三个部分。当你面对客户时，你应该对你的产品有信心、***、策略和认可。

“职业化”是国际化的职场准则，是职业人必须遵循的第一游戏规则，是作为职场人士的基本素质，是国家与国家之间、企业与企业之间、企业与员工、员工与员工之间必须遵守的道德与行为准则。想参与职场竞争，想要成为职场中的成功者，想要取得职业生涯的辉煌，就必须懂得和坚守这些职场规则。

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