职场装傻出风格技巧,职场装傻出风格技巧是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场装傻出风格技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场装傻出风格技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 职场中如何装傻才是最聪明的？

职场中如何装傻才是最聪明的？

职场中总装“万事通”的确不是明智之举，有时必须得保持沉默，也就是装“傻”，并不是什么事都装傻，在如下几个方面必须得装：

1、领导说错话了，你不要马上给纠正，这样会让领导觉得难堪，对你没有什么好处。

2、在众人面前，领导对某一问题如果不明白，在没有让你解释前，不要抢着去回答。

3、如果发现人撒谎了或骗人了，就让他觉得得逞了吧！

4、在研讨会上，一般别抢着发表自己的见解，把露脸的机会留给上司。

职场中如何装傻才是最聪明的？装傻有千万种，这要看怎样装傻，在何时装傻。

1、听到不该听到的，看到不该看到的，要装做没听见没看见，这就是装傻。

为什么要装傻呢？这是职场新人的疑问。久经职场，就会明白了，适当装傻，即能让对方得到尊重，保全面子，又让彼此不会尴尬，何乐而不为呢。有人会说，站在关心同事的角度，提醒对方是真心为他好。但事实往往是，引起对方反感，感觉留下把柄在你手中，从而产生隔阂。所以聪明的做法是，埋在心里，当做什么都没发生，没听见没看见最好。

2、需要表态或战队的，要将自己置身是非之外，要装傻不表态不站队。

身处职场，就好比身处江湖，形形***，各种潜规则。我们如何能够保全自己，不被江湖侵染，那只有一条路可走，就是将自己置身是非之外。远离是非，才能不犯错。而职场中的小团体要你加入，派系斗争要你参与，这时候的你应该怎么办？不参加行不行，远离行不行。都不行的情况下，只能装傻了。装做不明事理，装做是非不分。

3、看破不说破，容忍和退让都是装傻的最佳体现。

职场上的聪明人常常被防备、被嫉妒、被打压。而如何让自己避免这些“坑”，少磨难、不曲折、多开心，只有难得糊涂了，这就是装傻的好处了。当然，不计较、不较真儿，看破不说破，也不是无原则无底线。原则和底线是我们要坚持的，而在此基础上的左右逢源、容忍和退让，就是装傻的最佳体现了。

职场中我们一般都会扮演三种角色（弱者，强者，奋斗者），那么这三种角色下的我们该如何学会’装傻‘呢？

1. 如果你是一名‘弱者’

这里的弱者并不是说我们真的弱，可能公司里过多的‘大神’让我们看上去很弱，也可能我们是故意示弱。没错，职场中我们经常会看到这样的人，谁都不得罪，没有争强好胜的心，专心完成好本职工作其他一概不管，自己默默‘装傻’，这样的人往往在公司人缘都特别的好，可以结交到更多的好朋友，但是缺点就是由于你表现的过于‘柔和’，老板是不会让你进入管理层的。

2. 如果你是一名‘强者’

这里的强者指的是工作能力强，或是职位高的，一般都是公司元老级别的员工。我们在职场中也会经常看到这些人，他们不怒自威，公司的小事一概不管，‘危急时刻出来拯救世界‘，在他们眼中，缺勤，迟到就当作空气一样，他们是不会在乎的，但是他们真的看不到嘛，答案肯定是否定的，只不过作为领导者，他们知道如何’装傻’。这样的人往往在公司没有什么真心的朋友，因为员工们畏惧领导这是天性，而好处就是领导们可以很好的享受上位者所带来的权利。

3. 如果你是一名’奋斗者‘

这里的奋斗者指的是那些学习，能力强，但是目前职位和能力还不够高的员工。在现如今的职场中，这样的人越来越多，毕竟’不想当将军的士兵不是好厨师‘，他们使尽浑身解数，努力工作，巴结领导，最后顺利晋升。这样的人，在职场中往往都会树敌很多，毕竟有了竞争，就会产生矛盾，这是不可避免的。但是聪明的奋斗者知道如何去’装傻‘，他们忽略外界的各种流言蜚语，因为他们清楚，成王败寇，一旦成功了，所有的流言蜚语都会消失，如果失败了，这些奋斗史都将会成为其他人的饭后谈资。

总结来说，成为一名弱者，强者或是奋斗者，这都是由我们自身的性格决定，每一种都有其优点和缺点，我们不能主观的去评判其好坏。处于不同的角色应该如何正确的‘装傻’才是我们需要注意的问题。

以上纯属个人观点，也希望大家提出宝贵的建议，也祝每一个职场人工作顺顺利利。

到此，以上就是小编对于职场装傻出风格技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场装傻出风格技巧的1点解答对大家有用。