大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于mbit的性格职业规划的问题,于是小编就整理了4个相关介绍mbit的性格职业规划的解答,让我们一起看看吧。
4个维度
M***I人格通过了解人们在做事、获取信息、决策等方面的偏好来从四个维度对人进行分析,每个维度有两个方向,共计八个方面。
每个人的性格都会落足于四种维度每一种中点的这一边或那一边,我们把每种维度的两端称做"偏好"。例如:如果你落在外向的那一边,那么就可以说你具有外向的偏好。如果你落在内向的那一边,那么就可以说你具有内向的偏好。
m***i外倾型适合职业:乐观、外向且积极的外倾性人格,是一个社交达人。倘若选择市场营销和管理学,将会取得不错的成绩。虽然有时候嘻嘻哈哈会让人厌倦,但每当到了聚集的时期,别人就会明白这种人的可取之处,想要拉近彼此的距离。
istp
ISTP手艺者,真正的操作工具的专家,天生具备驾驭工具的能力,占世界总人口数量的10%。 实际、乐观、注重当下、矜持、好独处、话语温和是他们给人的直观印象。ISTP技艺者大都寡言少语,对锻炼言辞技巧不感兴趣,他们更加倾向于用行动来表达自己的想法、与人沟通。他们喜好独处和安静的性格,使得看起来有些孤僻,实则是他们选择与无声的机器和工具为伴,自娱自乐。
你好,m***i还是比较专业你测试,权威性科学性都还不错,并且经过了几十年的实践验证,总体还是比较准确。你说自己测的,不知道是通过什么渠道测试?如果测试渠道没问题,结果应该没问题,值得信赖。反之,则存疑。
我认为不太准,只是做一些参考的奥
一般来说,M***I适合学生做,工作经验丰富的人会得出比较中庸的结果,M***I最大问题就是区分度太低,光看自己的报告是OK的,和身边人一比较,就会发现完全不同的人都被归成一个类型。我参加过一次M***I的培训,测完发现半个教室的人都是ENTJ的,剩下的人也大多是INTJ的。
M***I,简单来说是一个自我报告的问卷,是对一个人的注意能量、自然接收信息方式、判断信息方式、外在生活方式的一种评定。基本上概括了我们的性格喜好。作为性格测试,其原理是没有问题的。职业兴趣、职业性格、职业能力三者的交集,无疑是最适合本人发展的职位。换句话说,你会基于测评结果的兴趣偏好怎么选择,怎么做事情。
M***I职业性格测评不能解释人性格中的所有部分,它一般只用于解释人性格中非常典型的部分。所以只能参考用,而不能当做依据。人格特质虽有其稳定性,但其测量受到情景、心境、专业能力、经验、道德水平、心智水平等等测量方法etc之影响,准与不准在于测评主试的控制水平。
M***I职业性格测评并没有告诉我们关于职业技能,职业能力或职业情商情商什么。它所关注的问题,你内心到底喜欢什么,你的想要的是什么,你有没有很清晰的了解自己的性格,已经你的性格适合那些职业的需求,适不适合与人沟通与人互动。
作为测试者,首先要明确任何人格测试工具都有其优点和局限性。M***I职业性格测评指的喜好,THE SSPS指的喜好,并***用了通常已知的各种理论,EQ-i的2.0指情绪。事实上我们的兴趣受益于以上三个来源的合力从而更好地了解这一性格爱好。
不可否认,M***I职业性格测评是在全球享誉很高的测评,信效度也很高。但是更多的是用在清晰自我认知,或者是在高校进行职业生涯规划时去应用和参照。如果你想对自己多一个维度了解,可以试试,答案仅供参考。
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