女性工作职业规划范文,女性工作职业规划范文大全

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于女性工作职业规划范文的问题，于是小编就整理了5个相关介绍女性工作职业规划范文的解答，让我们一起看看吧。

1. 女孩子一般做什么职业比较好？
2. 你认为哪个职业的女性适合做老婆？
3. 中年女性，该如何选择第二职业？
4. 现在的日本女性是否愿意婚后继续工作？为什么？
5. 现在45岁左右的女人，做什么工作合适，还能找到合适的工作吗？

女孩子一般做什么职业比较好？

女孩子做什么职业比较好！

第一，根据你的文凭和性格喜好来决定。比如我外向形性格，一般都在现场，不喜欢坐办公室里，规定，一个日子签字就Ok。

第二，根据你的经济环境决定未来走向，如果条件好，把该读的书深造到头。学历高，你选择别人，工资各项都高。比如我们朋友的儿子媳妇二人一个月收月柒万多，就抵上普通人一年的收入了，还有医生是资格走成老工资就越丰。

第三，专业很重要，研究专业，艺术专业，课题研究专业，开发专业等，就是自主创业也不错，都必须有无限的前景才可以发展未来。例如，给别人当工员，就受限于当下，一个没有増长工资速度的公务员一样穷。我自己如果光靠工资，养孩子都困难，更别谈，买房买车，孝敬父母了，比如设计专业就很有效率，设计一张图的经济价值，除了面积，还有技术性艺术性价值无法预算，必须要开发业务。

人的本来的性格和心态也决定你是否可以成功，我希望你能有好的未来，总希望你达到最大极限的攀登。但是无论你做什么工作，就是最单纯的幼师，音乐老师，现在男女同工同酬，都是技术活又不是体力活，只要你工作顺利生活的快乐，就OK！

女孩子还是要有一技之能傍身，建议选择造价工作，这份工作属于做的越久越吃香的工作，无论以后什么情况，现阶段还是要充实自己，多学一些对自己总是好的。

当你以后结了婚有了自己的家庭，就要看你属于家庭型女性还是职业型女性了。

如果是家庭型的建议做档案管理工作，可以有时间来照顾家庭，教育陪伴孩子，而且空余时间还可以做些造价的兼职，现在很多造价都在外面接些私活，费用也很乐观。

如果你是职业型女性，那不用说肯定要选择造价喽～

综上，无论什么情况，现阶段选择造价工作是明智的选择！

女孩和男孩都是平等的，不管什么行业都有女性的存在，特别是我们国家以前重男轻女的思想一直存在，导致现在男女比例失调，一部分不努力的男孩有可能终生打光棍！我个人觉得女性从事什么行业是没有定义的！俗话说得好，女人半边天，什么行业都可以尝试，自己觉得舒心，干的开心就好！只有有能力什么行业都能闯出一片天！

女孩子一般来说，做做文职工作比较好，虽然也会夑慕那些飒爽英姿的女兵，或是那些敢于挑战，冒险的女强人，但是做为女孩子，文职工作也能凸显自己的魅力

其实很多啊，老师，办公室文员，医生护士，都是比较轻松稳定的。其实只要自己喜欢什么工作都好啊。现在女性越来越独立越来越可以独当一面，喜欢挑战自己，根据自己的学历心意选择自己喜欢的工作就好啦

你认为哪个职业的女性适合做老婆？

你好，我是灯阳体质食疗，很高兴收到问题邀请，喜欢我可以关注我，还有更多关于食物养生的好文章：

你这个问题问得是有点尴尬的，任何一个职业的女性都适合做老婆的，问题只是适不适合你，找老婆就像筷子和碗，碗大了少装点饭，碗小了多盛一碗。两个人在一起最重要的还是脾气性格，兴趣爱好，共同的追求和目标看是不是有共同点，不然几十年的婚姻生活对双方都是一种折磨。有些话我不便多说，但是我想作为男人的你，心里是有数的

找一个什么样的老婆，可能一百个男人会有一百种答案。在目前，可能有很多人认为老师和医生是不错的选择。认为她们具备一定的[_a***_]和修养；收入比较稳定；工作环境相对单纯。表面上看也的确是这么回事儿。　

　不过在我看来，这两种人都不适合做老婆。我这么说丝毫没有诋毁老师和医生的意思，更不怀疑她们的职业操守和道德品质。个人认为，夫妻间相处最重要的是相互之间的感觉，和职业操守、道德品质没有太大的因果关系。　

　老师和医生的工作环境相对比较单纯，平常接触的人群主要是学生和患者。正是这种相对单纯的工作环境，造就她们与人相处的方式——习惯性命令。你见过老师跟学生商量“你觉得1加1是等于2好还是等于3好”吗？你见过医生跟患者商量“你觉得你得的这个病到底是胃病还是肺病”吗?至少我没见过。老师和医生这两个职业是比较特殊的职业，具有较强的专业性，她们所面临的大多数问题都只有一个正确的答案或解决方案，非对即错，非此即彼。而她们是这个正确答案或解决方案的传授者、掌握者。长此以往，她们已经习惯了自己的一贯正确，不容辩驳。

另外，较高的社会地位和长期的角色定位使她们形成了一种优越感，同时繁重的工作和巨大的精神压力又导致她们变得疲惫和焦躁。据说抑郁症患者中老师和医生所占的比例是最大的。天长日久，习惯转化成为性格。当她们带着这种性格和习惯走进婚姻、家庭，她们时常流露的优越感会使配偶感到压抑；她们的武断和专横会令配偶心生不满；而她们的焦躁则往往成为家庭纷争的导火线。　　

而职场女性，特别是从事营销工作的女性，在这些方面和老师、医生有着很大的不同。在营销过程中，除了赢利这一基本原则不可更改以外，其他一切都是可以改变的。针对某件事情的解决方案可以经过多次反复的修改，甚至全盘推翻制定新的方案。为了完成方案，她们经常与同事讨沟通讨论；为了达成交易，她们更注重客户的需求，愿意倾听对方的想法，更善于在妥协和迂回中与对方达成一致。　　

另外，由于工作性质所决定，她们会经历很多的不同的人和事，丰富的阅历使她们的思想更加包容、豁达，不容易走极端。同时也令她们学会了合理利用性别优势，以柔克刚，来达到自己的目的。她们的这些习惯表现在婚姻家庭中，就是能够包容不同的意见，尊重对方的立场，同时善于运用对方乐于接受的技巧来解决家庭矛盾和纷争。

内心深处还是希望找一个教师做老婆，虽然那是下辈子的事。

首先是老师有文化，懂道理，你说什么她能听懂，不至于歪曲理解或启而不发。

老师的工作时间概念强，何时上班何时下班都有规定，不像有些行业没有准点，经常熬夜加班甚至没有节***日星期天。老师每星期都能休息两天，可以一起游玩串亲戚会朋友。老师还有寒暑***，有充足的时间调整身体。

有做老师的妻子对教育孩子有利，能够解答孩子学习中遇到的问题，不至于求爷告奶麻烦别人。

拥有教师做妻子的男人，好好珍惜身边的幸福吧。

中年女性，该如何选择第二职业？

第一要了解自己擅长什么？自己感兴趣什么？根据自己的兴趣和擅长来确定自己的职业方向！

第二要有长远的规划，因为到了这个年龄，基本上就有可能一业定终身了啦！基本上没有更多的精力去再选择新职业！

第三得考虑家庭因素，毕竟生活才是人生的根本。考虑好这些因素之后，选择好自己就业方向，剩下的就是坚持，再坚持……

首先，要搞清楚什么是中年妇女。中年妇女一般指大于45岁的妇女，此时儿女还在上学，父母身体无碍，丈夫当打之年。身体和精力还允许从事第二职业。

其次，要搞清楚为什么选择第二职业？是生活所迫，还是儿时的兴趣爱好？如果是前者，说明第一职业不能满足基本生活需要，如果有能力、有技术，索性辞掉第一职业，专心从事第二职业；否则建议不要再选择第二职业。如果是后者，还可以考虑。

最后，如果是兴趣爱好，建议在考虑体力、能力、时间、距离等因素基础上，选择合适的执业时间和地点。兼顾好家庭与工作，第一职业与第二职业的关系。否则可能既影响了家庭，又影响到了第一职业，得不偿失。

现在的日本女性是否愿意婚后继续工作？为什么？

如果是几十年前，说日本女性结婚不工作，或许还能够行得通，但是现在这种风向也是在转变的！以前日本女性婚后不是愿不愿意工作，而是不得不选择“家庭主妇”的道路而已。在日本，家庭主妇可以相当于说是一种职业！不过，现在因为结婚放弃工作的女性逐渐减少，甚至出现了一下为了工作而不结婚的女性。原因其实多方面的，有社会原因也有各种家庭因素。

首先我们先看一组数据调查吧，上图是日本厚生劳动省2016年底发布的数据，是2006年和2016的对比。对于工作：

结婚后继续工作的人数：2006年41.8%→2016年44.6%；

结婚后辞职：2006年21.9%→2016年17.1%；

没有考虑过：2006年34.8%→37.1%；

从这个数据我们明显可以看出：如今日本女性结婚后想要继续工作的人数增加，而辞掉工作的人数减少。

前文中的调查只是一个理论调查数据，上图则是一个实际调查数据，从数据中我们可以看出：（结婚后）

42.33%的日本女性选择当家庭主妇；

据日本调查统计，现在已经有超过50%的日本女性愿意在婚后继续工作，相比10几年前，提高了30多个百分点。主要原因如下：

（1）经济的使然。随着日本国内经济长期不景气，现在很多家庭，单靠男子一人的收入已经很难支撑起家计，以及子女教育。这种情况下，产生了需要女性一起来支撑家计的经济需求。据调查显示，多数日本女性认为年收入500万日元的家庭，才能维持2人世界，以及考虑生娃，相当于30多万人民币。但现在不少日本男性的收入低于500万日元。

（2）劳动力减少，日本***的呼唤。在长期日本大男子主义的熏陶下，日本社会认为女子就应该在家相夫教子。但现在日本国内面临严重的劳动力危机，日本除了输入外劳外，还需要挖掘本国新的劳动力，女性、中高年就成了目标。日本正在推进劳动方式的变革，劳动形式的多样化，希望女性、中高年能够实现多样化的就业。在这种社会氛围下，日本企业单位也加大了对女性的雇佣，这给女性在婚后回归职场提供了外部环境。

（3）女性独立意识的兴起。在过去，日本女性虽然在家掌管钱包，但实际上家庭和社会地位都不高。如今，越来越多的日本女性想要闯出自己的一片天。不再依附于男人，这让越来越多的日本女性走向了社会。

当然，日本社会还存在对女性各种“壁垒”。比如日本***内的女性议员、以及日本企业界的女性高管，在世界发达经济体中都处于末端。日本女性要赶上中国女性的地位，还有距离。

现在45岁左右的女人，做什么工作合适，还能找到合适的工作吗？

您好，我是晓悦，一名生涯规划师，很高兴看到您提出的问题，我来回答。

首先，请您先不要以年龄来给自己设限，做什么工作和能否找到工作，这完全取决于您本身，与年龄没有直接的关联。这需要您先考虑在您提出这个问题，是否是已经一段时间没有去工作了，那么让您想再去工作的原因是什么，是想赚钱？是想实现自我价值？还是不想与社会脱节，有个事情做就好？还是说其他原因。动机和结果会有必然的联系。

其次，在这个阶段，您已经有了多年的职场经验，同时在您身上也会有多重角色，需要平衡工作和生活的占比，是想更多时间在工作还是更多承担家庭的分工，也会对您选择的工作有影响。

再有，在过去多年的工作中，您有什么是擅长的或有喜欢感兴趣的事情想要去做么？如果有，在权衡过的职位范围内去试一试，看是否能够实现。如果不能，那么也可以结合自己的能力优势，去全然开始自己的自由职业。像是摩西太太她是闻名全球的风俗画画家，但她从77岁才开始作画。 作为一名纽约州北部偏僻地区的农民主妇，她是二战前最令人尊敬的民间艺术家，并且她是同时代最知名的女性艺术家。

从来没有太晚的开始。只要自己想好自己想要什么，就去尝试就去做，不要轻易的否定自己的行与不行，做了才知道。希望您加油。

45岁左右，如果对工作不挑不捡，还是能找到工作的。

给你推荐几个可以做的工作:

目前保洁员的工作还是很好找的。市场需求很大。办公职场、写字间、商场、医院等都需要保洁员的工作。

我朋友是一家公司的HR，想招聘保洁员，一直没有招到合适的。所以，只要不挑剔保洁员的工作又脏又累，薪资低，还是能找到工作的。

目前护工的工作也有很大市场需求，相对保洁员来说，工作虽然也很辛苦，但是薪资待遇还是很高的。

我一个朋友突发脑出血，住院治疗一段时间后转到康复医院做后续康复治疗。这个时候就需要护工帮助护理日常翻身，大小便等日常生活。每天的薪资是280元，一个月下来也近万元收入。

护工的薪资待遇不是固定的，可以根据护理病人的情况而定。医院里有些重症病人的护理费用会更高一些。

月嫂和育婴员需要持证上岗，想从事这个行业的工作需要先学习，可以找一家培训机构，通过考试后，就可以上岗了。

月嫂和育婴员的薪资待遇也是根据从事本行业工作时间长短来定。做到金牌月嫂，薪资也能达到月入过万。

有些医院设立导诊员，主要是帮助住院的病人做各项检查。比如:做超声波检查、CT检查、核磁共振检查等。

到此，以上就是小编对于女性工作职业规划范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于女性工作职业规划范文的5点解答对大家有用。