人生职业规划的概念,人生职业规划的概念是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人生职业规划的概念的问题，于是小编就整理了2个相关介绍人生职业规划的概念的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业生涯规划的基本概念答案？
2. 什么是职业规划？

职业生涯规划的基本概念答案？

职业生涯规划，是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合，对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析，制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排 根据定义，职业生涯规划首先要对个人特点进行分析，再对所在组织环境和社会环境进行分析，然后根据分析结果制定一个人的事业奋斗目标，选择实现这一事业目标的职业，编制相应的工作、教育和培训的行动***，并对每一步骤的时间、顺序和方向作出合理的安排。

什么是职业规划？

生涯规划是为了你一生能更好地发展，更快地达成既定目标而提前制定的一个系统的规划。这个规划不是单纯的预测，也不是主观的判断，更不是他人替你代劳的一个活儿。它需要你和生涯专家一同去了解你自己，清晰地认识你自己，与生涯专家一同去了解职业，确定自己的职业方向，以及为了谋求这个职业所需做的文化、专业自己能力的准备。它其实就是一种匹配，把个性的你与个性的职业对接起来。它需要专用的工具和专家丰富的阅历。一个合适的规划，可以让你事半功倍，学习积极性倍增，不走弯路，更快达成目标。反之，没有规划，无异于是闭门造车，盲人摸象。你的人生就是一个充满变数的尝试，对错成败几率对半分。早规划，早受益。

所谓职业规划简言之就是在你已确定的职业中规划自已如何成为本行业佼佼者，成为本行业内德才兼备的顶层人才！职业规划:一，掌握本职业特点，二，脚踏实地实践现有的工作内容，三，如何带着问题学习理论知识，四，展望未来本职业发展前景，捷足先登！五，团队精神，三人行必有我师！六，职业良心，反哺社会！

首先回答职业生涯定义：

职业生涯是个人在人生所经历的角色和工作职位的过程，是个体接受教育培训后职业发展的结果。

职业生涯规划分三个阶段：

生存期：是指刚参加工作，获得经济独立努力往职业大于生存这个阶段发展。努力降低生活成本结余时间和钱去学习提升自己核心竞争力。把职业的选择与定位准备好。

发展期：这个时期可以分两部分：发展和探索。发展部分是主要做核心竞争力的培养和***扩大。提升在单位职位晋升获得更多自己想要的价值。

自我实现期：让自己感兴趣、快乐最重要。主要考虑自我价值的实现，也有两个部分：切换和实现。切换期会对职业职位的经历投入，慢慢的把更多的精力投入到事业线上。当能完全通过热爱的事业变现能力越强的时候可以考虑转换实现自己的事业线。

生涯规划看似是一个很模糊的概念，但是在生活中却是经常被提起，比如在读书的时候、面试或者工作中，总会被问及：你的生涯规划是什么？

是这个时候的很多回答都是比较高大上的理论和定义，可能连自己都不知道自己在说什么。

实际上生涯规划，就是一种让生活更加幸福，让工作更有成就感的一种思维和技能，而它究竟是什么，或者说有什么作用，我们且看这下面十张图，分别是对自己的生涯规划前后的对比：

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职业规划。是从业者对一段较长时期内的职业发展做一个系统的***。按道理来说，做人做事都应该有***性。但对于年轻人来说，阅历那么少，大部分都不具备规划的基础。所以我更希望年轻人能做一个发展方针，而不是做一个具体的规划。所谓方针就是一个大致的走向，在逐步实施的过程中，树立自己的发展观，等发展到一定高度的时候，你会突然发现，其实职业规划已经完成了。所以说，真正意义上的职业规划，对个人而言是没有太大意义的。

到此，以上就是小编对于人生职业规划的概念的问题就介绍到这了，希望介绍关于人生职业规划的概念的2点解答对大家有用。