职场勾心斗角小技巧,职场勾心斗角小技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场勾心斗角小技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场勾心斗角小技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 办公室的人勾心斗角，满满套路该怎么办？
2. 刚入职场，面对职场里的勾心斗角，该怎么做才能独善其身？

办公室的人勾心斗角，满满套路该怎么办？

新员工老老实实把自己的事情做好，如有人主动拉拢你的话，直接装傻即可，不拒绝、不答应。对于老员工的勾心斗角，视而不见听而不闻，权当什么也没发生没看见。如果你天真无暇，到处打报告、传消息，很可能陷入旋涡，死无葬身之地。对于新人来说，要有承受力，所有消息到你处即终止，不轻信、不传播！忍无可忍，无需再忍

***若你很不幸，客观上成了勾心斗角的牺牲品，已经无法全身而退，那就主动出击！

找到领导寻求帮助与支持，如果你的领导也无法拯救你于水火，那就主动走人吧！这样的公司与职场也不值得你留恋。

最好，如果你大肚能容，就让它随风去！有时，小不忍则乱大谋

感谢邀请回答。

茉莉一个建议：走。这个走不是辞职，而是舟车的走和活动的走。

第一，心态的转变。

其实在任何公司，都是勾心斗角，都是套路，只是程度不同还有掉坑的情况不同而已。换个角度想，如果能在这个办公室熬出来，以后面对生活的任何人际关系，都不是问题。

第二，活动起来。

办公室向来都是比较复杂的部门，各种关系各种需要平衡，所以你也能在这个环境中认识各种人，也可以通过自己的能力调动人力资源。说不定就能调整到其他的相对人际关系简单点的部门。

第三，综合考虑。

这个公司发展的前景如何？简单的说，现在吃的苦以后能不能换来甘甜？有时确实要考虑投入产出比，不是势利，而是人总是先满足了自己的需求，减轻了自己的负担才能更好的做下一步的工作。

小结一下，就是我们都要好好过日子，太憋屈就不要勉强。营造良好的职场氛围，让自己更加愉快。

套中套，连环套，办公室套路深，我想回家种地。其实，哪里都有套路，办公室只是集中而已。三个女人一台戏，没有这台戏，生活工作该多么乏味，你说呢？

办公室的人勾心斗角，满满套路该怎么办？

我的答案是：人在江湖走，谁不挨两刀。正因为有套路，如何让自己走出套路，还给别人设套路，那就是人中龙凤，职场精英。

我应对办公室套路的几种方法是：

1、有人的地方就有江湖，办公室就是一个小江湖。既然选择了江湖，就要面对江湖的风云。江湖有帮派，入哪派都不行，那是得罪人的事，咱不能干。

2、间接表明自己的立场，不参与帮派，也绝不拉帮结派，就是一个自由人。当然了，这种自由只是单方面的，在办公室江湖中，很难周全。

1、在办公室江湖中，最难做的就是资历浅经验少年纪轻的那些人。没有依靠，想在办公室混下去，唯一的出路就是混入帮派。

2、只有自己的能力超群，是公司不可多得的人才，让别人无法撼动。只有这样才能立于办公室江湖中而不倒。当然了，小人是难以防范的。

1、干脆一不做二不休，既然办公室江湖风雨飘荡，那就随波逐流。我就是江湖，我就是套路，千变万化，我都跟你们玩到底。

其实办公室里勾心斗角的事并不可怕。可怕的是你把心放在了不该放的地方。不论是在哪里，要凭实力说话，工作做好，能力到位，那些都不是事。从现在开始，不要去理会不要去在意那些事。漠视是最大的攻击。

商场如战场，想要走的更高就必须要有竞争。一个公司，一个企业，如果下面的人都不竞争了，那么这个公司也没什么***展了。竞争也分良性竞争和恶性竞争，只要能把控好这点就好了。没有竞争就没有动力，那你也不会成长。所以凡事都有利弊，看清楚是利大于弊还是弊大于利！

刚入职场，面对职场里的勾心斗角，该怎么做才能独善其身？

针对这个问题，我先把观点抛出来：如果能做到独善其身的员工，就是拒绝做选择，要么就是职场混子，不求上进，无所事事的那种！要么就是能力真的不行，对谁都构不成威胁，不会成为任何人的竞争对手的人！但实际上你找工作就已经是一种选择了。

首先，我们来分析下职场为什么会勾心斗角？

1、因为升职的原因。因为越往上岗位越少，比如部门经理，只有一个岗位，部门有那么多人，那么谁能做的了经理，就涉及到暗地里勾心斗角了。

2、为了加薪的问题。职位有限，但加薪相对名额要多一些，但还是有竞争，这是为了加薪的机会，也会出现勾心斗角。

3、打压竞争对手的因素。在职场里，会存在潜在的竞争对手，平时没什么，在关键时候可能会给你致命一击。所以在平常的关联工作中，就会暗地较劲，不断的勾心斗角，以达到打压对方的目的。

基于以上三点原因，在勾心斗角的参加者中，就会有意无意的拉拢其他人，形成所谓的“派系”，而这种派系一般不是直接展现出来给别人看到的，只会在关键节点才会表现出来。

那么如果要做到独善其身，就要做到以下几个方面！

一、心态平和，不求快速升职加薪，只需要公司例行加薪就好了。

二、谁也不得罪，坚决不站队。结果也就是得势的一方，在升职加薪时也不会考虑你。

三、不轻易表态，让别人都不知道你是什么态度，所以别人对你也不会太交心，有好处也不会考虑到你。

谢邀答！

职场若出现勾心斗角的问题，必存在祸起萧墙的原因，至于从哪边＂萧墙＂而起，无非争权夺利抢色。要能独善其身，就必须远离这几点，可这几点烟火味气息甚浓，你不可能不食人间烟火，很多人为图六根清净，宁愿到庙里做斋公斋婆，以为远离尘世，就没俗念了，我不知这样的行为可不可行，却始终认为皈依归佛，是无法面对现实的人，这样倒给了人启发，你若学拜佛许愿那样，一心祈祷心无杂念，不知你能否进入那种无我境界。但在这种无我的境界里，意味人只能听天由命，听天由命若生活顺畅尚可接受，若生活捉襟见肘，必须过这条满是浊泥的河，你真能捆紧肚子不趟浑水吗。

人不为己，天诛地灭，在这铜臭味呛人鼻息的环境下，不勾心斗角几乎不可能，因为职场你不明争暗斗，你就得放弃出人头地的主动权，而主动权又是攫取利益最强手段，多数人是不愿放弃的。不等你放弃，别人却要抢，明抢不了，肯定会想暗夺，这样必会产生勾心斗角，为不在这不现形的血雨腥风中被误伤，有些人***取的办法是躺平，在躺平中可休生养性，但你以为这样就可独善其身，别人却认为你是借鹬蚌相争，好渔翁得利，所以有些事缠上身了，就不可能躲得过。但到底人在职场能不能独善其身呢，我认为作好了当清道夫的准备，有了苦行僧的打算，不在意脚下鲜血淋淋，你就试试在没有人间烟火***立独行吧。

任何人的竞争对手的人！但实际上你找工作就已经是一种选择了。

首先，我们来分析下职场为什么会勾心斗角？

1、因为升职的原因。因为越往上岗位越少，比如部门经理，只有一个岗位，部门有那么多人，那么谁能做的了经理，就涉及到暗地里勾心斗角了。

2、为了加薪的问题。职位有限，但加薪相对名额要多一些，但还是有竞争，这是为了加薪的机会，也会出现勾心斗角。

3、打压竞争对手的因素。在职场里，会存在潜在的竞争对手，平时没什么，在关键时候可能会给你致命一击。所以在平常的关联工作中，就会暗地较劲，不断的勾心斗角，以达到打压对方的目的。

基于以上三点原因，在勾心斗角的参加者中，就会有意无意的拉拢其他人，形成所谓的“派系”，而这种派系一般不是直接展现出来给别人看到的，只会在关键节点才会表现出来。

那么如果要做到独善其身，就要做到以下几个方面！

一、心态平和，不求快速升职加薪，只需要公司例行加薪就好了。

二、谁也不得罪，坚决不站队。结果也就是得势的一方，在升职加薪时也不会考虑你。

三、不轻易表态，让别人都不知道你是什么态度，所以别人对你也不会太交心，有好处也不会考虑到你。

到此，以上就是小编对于职场勾心斗角小技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场勾心斗角小技巧的2点解答对大家有用。