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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场话筒技巧大全的问题，于是小编就整理了5个相关介绍职场话筒技巧大全的解答，让我们一起看看吧。

1. 职场新人如何从紧张哆嗦到自然流畅的当众表达呢？
2. 声优圈有没有“潜规则”？
3. 在职场中，记者必须具备哪些基础的职业技能？
4. 领导是个五音不全的麦霸，每次KTV聚会都唱一些过气明星、难听的老歌，我们该怎么办？
5. 工作需要应酬怎么办？

职场新人如何从紧张哆嗦到自然流畅的当众表达呢？

分四个方面吧。

肚里有，反复练，经常讲，控情绪。

当众表达是一项非常重要的职场技能，是可以靠刻意练习得来的。下面开讲。

1、肚里有

夸夸其谈是最令人讨厌的。虽然是当众表达，但这绝不是一种单向的沟通方式，这绝不是演讲。在职场上的当众表达多的是被打断，被提问的情况。想巴拉巴拉，痛痛快快的自己从头讲到尾，那你趁早自己对着镜子说去吧。

那必须得肚里有货。当然，人非圣贤，不可能全知全能。要想肚里有，能够应对诘问，就必须对要表达的东西进行周全的思考和应对。建议写在纸上，以便理清思路。对，你说对了，要靠平时的积累，这玩意临阵磨枪不灵的，泛泛而谈谁都能听的出来。

2、反复练

声优圈有没有“潜规则”？

“你不是想要工作吗？我不会对你做什么的，跟我一起去酒店吧！”

这样的话，各位应该都是通常在电视剧或者电影中看到的吧，一般说出这样的台词的角色，基本上都是长相以及心灵都相当低矮的上级或者领导对身边长相出众的女性下属说的。

而这样的话，真的就发生在现实中的日本声优界。

最近，日本俳优联合与自由职业者协会针对1200名左右的日本自由职业者以及艺能界相关职业的人士做了有关于职场权力骚扰以及性骚扰的调查。

在职场中，记者必须具备哪些基础的职业技能？

随着新媒体技术的发展，传媒行业已经发生了翻天覆地的变化，对记者的要求也是越来越高。那么在当今社会，记者应该具备哪些职业技能呢？

记者被称为“无冕之王”，是代替广大的民众前往事情发生的现场，或是接触新闻***的当事人，并将事情的真相及其代表的意义，透过报导呈现于大众媒体之上，所以记者首先最基本的是必须具有人文情怀。

文字功底是记者的基本素质，没有很出色的文笔可以，但必须辞达而以已，要表达清楚自己所要表达的意思。

当然，文笔这东西，必须不断的去练，才能越写越好。但的确写的越多，文笔自然越好，其实写头条就是一个很好的锻炼手法，可以让很多人帮你看。为了能写好，你就得仔细写，琢磨写。不但能练文笔，而且能练就好的逻辑能力和分析能力。

我们常说“有图有真相”，意思就是说图片是对新闻现场有力的呈现。

摄影图片是新闻摄影传播信息的主要手段，主要依靠抓拍完成，其宗旨是说明***，传播消息，引发影响等。

如果记者没有过硬的摄影本领，当新闻发生的时候很难捕捉到有意义的新闻照片。而且在新媒体传播的现在，本来就是读图时代，这就对记者的摄影技能要求更高。

领导是个五音不全的麦霸，每次***聚会都唱一些过气明星、难听的老歌，我们该怎么办？

首先你不能干涉别人唱歌的选择，你觉得好听的，也许别人还觉得难听呢。其次，讲重点，领导五音不全，如果你不喜欢，那你下次不要参加嘛，或者就去多找领导喝酒，让他没空唱歌。

感谢头条邀请回答！

乍一看这个问题是个比较自我的话题，哈哈。从职场的角度我说说我的观点：

1、领导也是人，有时候我们对领导的要求不用“太高”。毕竟领导也是有年龄段的人，私下活动场合也是大家从私人角度去进行沟通的一种方式。那么就你就别用工作关系去对待领导。你可以当他是大哥或者其他你觉得合适的个人关系伙伴。

2、其实领导平时的压力也是很大的。在私下活动时也是大家放松的场合。领导想和大家用唱歌的方式来放松下，从同理心上来讲大家应该理解下。或许这也是领导在和你们社交的一种方式也说不定。

3、在职场中有很多事情并不是对立矛盾的。老歌也有老歌的情怀。其实不管对人还是对事，我们在职场中都需要有一种“理解且融入”的能力。其实有时候当你过了几年后再来看现在这些事都不算什么事。这句话也送给你。

再怎么样不好听也要逢围一下的啦，说实话如果他唱得好也去当歌星啦，他是你领导嘛，做几分钟听众，有些领导比较小气的，你当面说的的话，我估计你饭碗不保，哈哈，自己掂量掂量吧！

一般来说，不大可能经常性团队聚会去***。团建大多不会月月搞，就算月月搞应该不会次次都去***，一年估计和领导去唱歌也就两三次吧？兹当锻炼自己的革命意志力了，稍微对老人家有点包容心，至少他勇气可嘉啊……大不了他在唱真想再活五百年的时候，你多跑两趟厕所，再说了，你听那么专注……是酒不好喝还是手机不好玩？

团建对[_a***_]来说可以放松了玩，但对领导来说要照顾到每个人，不仅仅是玩，他这么放飞自我，是有点不大懂事。但你能怎么办？ “老大，别人唱歌要钱，你唱歌要命啊”，如此耿直的你，要么被当面一顿天马流星拳，要么事后小鞋给你穿的吱哇乱叫。用计谋啊，我在公司也是五音不全的领导，虽然不是麦霸，所以和同事们一去***，必然有两三个人拉着我玩骰子赌酒，这么说吧，我去***就没唱过几首歌，根本没机会……对我来说，***就是换了一个喝酒的地方 #_#

或者你可以暗示他，他唱完真想再活五百年，你就唱死了都要爱。至少，就不要给麦霸掌声了，他唱的和杀猪一样，你们还是个顶个的好演员，有叫好的，有拍巴掌的，彩虹屁满屋子飞，他一激动能整成个人演唱会……千万不要“助纣为虐”，你们表现的适当冷淡点，该喝酒喝酒，该聊天聊天，该玩手机玩手机，他唱着唱着也就索然无味了。

说到底只是件小屁事，顶多是偶尔有一次声音污染，大可不必上纲上线对领导心存偏见，每个人都有点小爱好不是……

桃花潭水深千尺，不及明哥聊求职！

感谢有机会回答问题。茉莉觉得这个问题确实是矛盾综合体，和大家分享一下感受，希望我们能一起成长。

转移注意力

他唱的难听，我们作为下属，怎么都得捧场。举个例子，茉莉有个同学，最近被直属上司说很难相处，其实这个同学是一个很平易近人的人，为何领导会这样说。其实就是因为大家都不喜欢领导的处事方式，但是茉莉的同学在一次活动中，其他同事问他对领导的感受，她虽然没有说，但是脸上做了一个鬼脸，然后正是这个同事，八卦告诉领导。哈哈，竟然坏在这里。所以嘴不说，脸上也不能表现。

所以在以后的团建中，把热情和注意力放在好吃的东西上，必然会呈现出满脸欢喜，由衷的笑意。

和其他同事沟通的机会

其实团建不会太多了。这个也是要付出成本的活动，除非领导是为了让你们陪他唱歌，要不每月一次唱歌差不多了。

题主大可不必太紧张，放轻松就可以，参加团建也就是应酬一下而已，没事。

工作需要应酬怎么办？

作为销售经理，由于工作性质的问题，经常需要应酬是一件很常见的事情。

我们都期望事少钱多的工作，但是我们不得不承认的是其实每份工作都有其带来的优势或者不得不接受的一些问题。没有十全十美的工作，总是要付出一些代价的。就看这些代价值不值得，个人能不能接受吧。

工作需要经常应酬，对身体来说可能不是一件好事，但是我们可以通过一些方法来改善。

从心态方面我们要做好建设工作，明确没有一份工作是轻轻松松不付出任何努力就可以完成好的。从身体方面，我们也可以做一些努力，让自己平时的饮食和作息更加规律和健康，可以避免由于应酬带来的对身体的伤害。再者，在应酬前后也可以***取一些措施，比如应酬前喝牛奶保护肠胃，不空腹喝酒，不过度喝酒，喝酒后吃点水果，喝点解酒茶等。

到此，以上就是小编对于职场话筒技巧大全的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场话筒技巧大全的5点解答对大家有用。