职场高手距离技巧（职场离间）

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• 1、职场中的情商高五个表现

职场中的情商高五个表现

高情商是在职场顺畅发展的前提，来看看高情商的十个表现吧。第一：不抱怨、不批评 高情商的人不批评、不指责别人，不抱怨、不埋怨。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有意义的事情，不做没意义的。第二：热情和*** 高情商的人对生活、工作和感情保持热情，有***。

职场中有的同事不管是人际关系，还是工作成绩效率，处理的游刃有余，表现非常优秀。其中这就是情商高的一种表现。在我看来，情商高的同事往往表现在以下几个方面，供正在职场中打拼的伙伴来参考。

送给自己一个微笑，并且鼓励自己，告诉自己是最棒的，告诉自己是最好的，并且周围的朋友们都很喜欢自己。第七：聆听的好习惯 高情商的人善于聆听，聆听别人的说话，仔细听别人说什么，多听多看，而不是自己滔滔悬河。聆听是尊重他人的表现，聆听是更好沟通的前提，聆听是人与人之间最好的一种沟通。

勇于自黑。常在河边走，哪有不湿鞋，在职场上犯错误无可避免，被他人看笑话也是时有常态化。最好的缓解方法，并非低下头不正确，虽然认错在职场上是敢于担当的主要表现，但勇于自我调侃，也是一种成熟稳重的心境与初入职场做派。要说“不”。

情商高的五大表现有：自动自发、目光远大、情绪控制、认识自我、人际技巧。高情商者做一切事情的动力来自于内部，有很强的自觉性、主动性和自发性。决定做一件事后，没有完成是不肯罢休的。这种人做事不需要外在的推动力，求学、工作都是自动自发。

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