职场说no技巧,职场中怎么说话技巧

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场说no技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场说no技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 工作被上司压榨时，应该说NO吗？
2. 在工作中英语说得很不流利，怎么办？

工作被上司压榨时，应该说NO吗？

感谢官方邀请，我觉得在工作当中被领导压榨应该勇敢的站出来说no,工作对于我们每一个人来说都很重要，我们付出我们的劳来换取薪资，在正常不过了，如果一味的的被公司压榨，时间长会对公司失去信心，自己的利益也会受损

在工作被上司压榨时，应该说NO吗？我潜意识中给我的答案肯定是要say no，因为拒绝也是一种成长，也是一种对自己的职业的捍卫。

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刚来到公司时，很多时候我们都抱着一种以学习的心态去的，只要能进入了好的公司，即使是去端茶倒水也愿意，这是自发的自我学习的过程，如果你都自愿的，那就不存在压榨一说。

但是在职场上并不太平，特别是新人期，对新环境不熟悉，在这个公司***规则并不清楚，如果跟对了好前辈，那恭喜你，你很***，要是遇到一个没什么能力，爱贪小便宜的人，这就需要自己好好的应付。

说到后者，新人往往很容易被使唤，比如叫帮忙干杂货，端茶倒水，买外卖等等，还有一点容易被前辈推活，本该属于他本职的工作，他可能会拿个漂亮的推辞，以锻炼你的形式，让你去帮他做。

新人面对这样的的情况下，是要拒绝还的隐忍？如果你想搞好关系，做的这个工作确实能够给你带来很大的提升，能给自己的带来成长，那没有问题，好好干，尽自己能力做好，能让自己成长的事情，多做一点不亏，还赚了。

如果遇到了前景很好的公司和上司，暂时的隐忍是有必要的，而且这份隐忍带来的更多是成长。

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要是经常让你做一些没成长的琐事，比如端茶倒水，买外卖、咖啡这些，那就应该警惕了，在职场里，并不太平，如果你真不想去做，则可以找一些借口推掉，比如工作正忙，没时间，或者拖延时间，让他等不及，这也是一个策略。

记住，切莫说的太直接，当面反驳别人，这样容易被抓把柄，说刚来就这么嚣张跋扈，不会做人之类的话语，除了使唤你干活外，新人最容易的被背锅。

在工作中英语说得很不流利，怎么办？

只要是职场上确实需要，有强烈的刚需，再加上合适的训练方法，职场上的英语，可以说的很好很好，也没有大家想的那么复杂。

我也遇到很多人，虽然学了很久的英语，甚至是该专业的，但一到英语会议，说话就会支支吾吾，各种um , ah的语气词应接不暇，连我有时候听着都为他们着急，更别说领导上级了……

为什么会不流利呢？

第一，主要是因为平常练得不够多，肌肉记忆没有形成。

口语一定是要张口练的。

跟着英语视频模仿，一遍遍的熟悉其略读、连读，每天至少半小时，只有这样的训练强度，才能实现流利英语的第一阶段目标 。

在这之前，如果没有经过系统的发音训练的话，建议学赖世雄美语音标第一册，基础没打好，容易跟不上，学不像。

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其次，就是因为积累的素材语料库不够。

素材指的是各种精彩的词汇、词组、俚语表达、句型结构等。

谢邀请。一这就是反复练的过程。二坚持每天说十至十五分钟，自备一个口语软件，多和别人交流，不要怕出错，谁都有出错的时候，播音员都能错，何况我们。三坚持睡前写一点日记，想想说了什么，那里出错了，下次就不会再出错了。四坚持天天练，三个月过后一定会有效果。祝你成功！以上回答如有不当请指教。→

到此，以上就是小编对于职场说no技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场说no技巧的2点解答对大家有用。