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cysgjj
职业规划
2024-05-18
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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于java的职业规划的问题，于是小编就整理了3个相关介绍j***a的职业规划的解答，让我们一起看看吧。

Java架构师应该如何对未来的职业进行规划？
刚毕业的程序员如何做职业规划才能走向管理层、出任总经理？
java工程师这个职业如何？怎么样才能成为java工程师？

J***a架构师应该如何对未来的职业进行规划？

希望通过本文让程序员们了解架构师的市场行情，了解架构师的发展前景，并帮助你更清晰地做出职业规划。

架构师在一家公司有多重要

（图片来源网络，侵删）

架构师对一家公司、一个项目有多重要？我们来看一看调查的数据——

架构师在公司中担当着「IT架构灵魂人物」的角色，因为他们不仅做着架构师的本职工作，还同时做程序开发，写核心代码。另外，架构师依旧是技术高手，编程能力依然是一流的。

从图表结果来看，我们可以认为架构师是一家公司的IT架构灵魂人物，他必须具备出色的设计能力、编程能力和沟通能力，在完成本职的架构工作外，还要协调好项目中人员的关系，做出合理的分工，最终完成全部工作。

（图片来源网络，侵删）

架构师是程序员个人发展的一条道路，在一家公司里有着极为重要的地位，是团队的关键人物，担当着重责。

软件架构师李先生这么比喻道：「架构师的工作就像是他打造一棵树的主干和枝干，然后程序员们让这棵树上长出树叶和果实。」

刚毕业的程序员如何做职业规划才能走向管理层、出任总经理？

你好，我是w3cschool，在线编程交易平台，根据我在这个行业10年的经验，可以认真告诉你——请您先认真做好你现在该做的事情，别去想什么管理层和总经理这种事情。
（图片来源网络，侵删）
在职场里面，最忌讳就是刚毕业，就想指点江山，挥斥方遒。
你有想做到管理层和总经理，这是非常正常，而且有这种上进心是非常难得的！
但是，也恰恰如此，你应该忘掉这些事情！
先把你应该做的事情做好！
然后，多学习，多学习，多学习！
再，努力做事，做好该做的事情！
你能力上去了，你把事情做好了！
你要是不升到管理层是不可能！
——除非这家公司有问题，那么换一家公司，当管理层！
人们常说“不想当将军的士兵不是好士兵”，初入职场，就想做管理，要当总经理，看起来有点好高骛远，不切实际，但事不预则废，为自己的职场立一个目标，高处着眼，进行适当的对标，小处着手，规划自己的职业发展路径，也是非常必要的。要谈规划，我们就要问三个问题了：我在哪？要到哪？如何去？

首先，我们不妨先将几个阶段的里程碑特点说一下：
1、程序员，应归入技术，要说“技术”阶段的终极特点，就是“支手撑天、钻木取火”，成为靠谱的技术大牛，为公司添薪加火，但还停留在做事层面，还属于术；

2、管理，就是“管人理事”，而不仅仅是个人做事，自己做的好不算好，大家好才是真得好，关键在理，理顺人与事，这就属于佛道的范畴了；
3、总经理，这里一个“总”，就是要两眼观天下，一口激人心，更要心稳如石；突出一个“经”，就是“经营”，既使有无数的技术大牛，人与事再和谐，终究一个公司要发展下去，归根结底要经营下去，要有市场有赢利，总经理最后体现的是“天经地义”，时刻能够玩转公司！

第二，用前面的里程牌特点，进行对标，不难看出，要成为总经理，就要有市场能力；要成为管理层，就要管人理事，沟通协调，分解分配，这些就是基本功了；当然搞技术，最重要的是体现出靠谱，刀枪剑戟，攻城拔寨，所向披靡，让boss记住你，信任你。

第三，那就让我们开始规划成为总经理的路线吧。
1、如果你有牛B的市场能力，那就去当大BOSS吧，如果当不了，就直接成立公司，程序员就作为偶而放松的兴趣吧！
2、如果你已是合格的非总经理管理者，那就快点去市场渠道吧，在那里锻炼展示你非凡的开疆扩土能力；
3、如果你现在还是苦逼的程序员，那就好好编程，天天向上，早点技而优则仕，在自己不干活的情况下，把人用好，把事完成好，向产品向市场前进！

最后，祝你早日成为BOSS！但还是提醒你，规划永远是规划，让其中的某个条件不允许时，要适当的调整目标，毕竟我们永远都是自己的老板！
PS：如果你是个二代，或者你在一个充满官僚的地方，甚或一个家族的企业，前面所说的大部分不适用，你懂得！
程序员，这个职业是需要高脑力输出的行业！不管是大企业，还是中小型公司，其中都是有划分了很多的职位！可能大企业职业划分很细致，而中小企业职位划分很模糊，可能一个管理者身兼数职！如果从一开始做互联网行业，就有一个很清楚的认识和职业规划，对后期的职业发展都是有一定的好处的！
程序员可以从事的职业有UI,后端，大数据，架构，测试，运维等技术性行业！而一个互联网公司，并不是都有写代码程序员组成的，也需要一些产品的设计，和售前，售后的人才组成的！
1.第一，如果希望自己后期能一直从事技术性的岗位，那就需要积累大量的项目经验，和实战经验。最后转为系统架构师，往技术部经理，和技术总监岗位发展！
2.第二，如果对产品的设计，较为感兴趣，可以往产品经理方向发展！这就需要你平时多多了解不同产品的优缺点，以及创意性的产品设计。
3.第三，如果你对销售感兴趣，可以往销售经理方向发展！这个需要你对市场动向特别敏感，对用户的需求能准确把握，同时有很好的沟通能力！
以上是一个互联网企业中的不同职位！不同的岗位需要匹配不同的能力！你的性格，和兴趣爱好决定了你以后的出路！当然刚毕业的程序员，经验还不足，需要不断的学习，不断的积累项目经验！不管以后从事什么管理岗位，都需要从写代码开始！我[_a***_]开始能去一些中小型的或者创业公司，去实习工作几年时间，了解清楚自己到底擅长什么！
谢谢邀请，我在华为5年的，虽然我也当了半年的项目负责人。也和身边的同学做一些比较：
你想当总经理，还是少做这样的规划比较好，因为不现实。一个公司就一个总经理，如果这个公司不是你家开的，不管怎么优秀，怎么熬，你能当上总经理的概率都很小。
二：从开发转为管理层，但是很有可能的，因为在工作一直做技术也不是很好。举几个我身边的例子，
我同学在宇视科技，进去半年当项目经理，因为当时部门极速扩张，他比别人稍微优秀一些。
在海康的同学，花了三年的半的时间当项目经理
我在华为，混了4年半，才做了半年的临时项目负责人，我的领导基本上都是比我早公司3年。我去阿里的同学，现在也还在干技术。
举这几个例子，想说明什么。
你能不能当管理，一看你的努力和实力，二看机会。
机会来说，在小公司机会更多，公司部门越稳定，机会越少。公司越牛逼，里面的人也越牛，你当管理的机会越小。
这就是马云所说的：小公司的机会更多。
j***a工程师这个职业如何？怎么样才能成为j***a工程师？
就现在的行业前景来说，j***a开发还是很有前途的，不管是安卓开发还是后台开发，j***a的市场需求很大，如果要想成为j***a工程师，就得先学习j***a编程，然后再学习安卓或者web开发
J***a作为后端开发的首选语言,作为一个 J***a 工程师是一个相当有前途的职业，需要具备一定的编程技能和对 J***a 编程语言的熟悉程度。要成为一名优秀的 J***a 工程师，需要做到以下几点：
学习基础知识：掌握 J***a 编程语言的基本语法、数据类型、控制结构和面向对象编程思想等。
动手实践：多写代码，并通过编写小项目来练习和提高 J***a 技能。
学习常用的 J***a 框架：如 Spring、Hibernate、Struts 等。
了解相关的数据库技术：如 MySQL、Oracle 等。
不断提高自己的编程技能：通过阅读技术书籍和参加技术培训课程，持续学习和提高自己的编程能力。
参加技术社区和技术活动：参加 J***a 开发者社区和技术活动，与其他 J***a 开发者交流，增强自己的技术网络。
软件开发这个行业的薪资水平还是不错的，在北上广这样的大城市需求量很大，即使在一些小城市也是很好就业的，所以软件开发的前景还是很好的，另外国家正在大力发展互联网行业，所以软件开发前景大好，如果热爱这个行业就加入这个行业吧。
软件开发的缺点：软件开发非常辛苦，有些公司经常加班，开发枯燥无味，如果你热爱这个行业，那么这都不是问题。
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感谢邀请！
本人在某二线城市做J***a开发***年了，去年从上一家公司裸辞休息了两个月后开始找工作，基本一个星期就找到了满意的工作。我一个做人事的女性朋友今年6月初开始找工作一直面试到8月底才找到一份工作，昨天才刚入职，她对这份工作也不太满意，也是被逼无奈的选择，她的薪资不还不到我的一半。这是本人的亲身经历，你可以参考一下。
随着互联网的发展，很多企业随着业务发展要求服务器程序更稳定，更可靠。如：京东，淘宝等大型人网站均***用J***a框架进行开发。银行券商等机构均***用J***a作为开发语言。这几年中国在移动互联网这块发展非常迅猛，各种创业公司、小团队如雨后春笋般冒出来，对安卓开发、PHP、j***a、web的需求变大。但存在人才发展跟不上市场的需求的现状，相对应的给优秀J***a人才开出的薪资待遇随之水涨船高。
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如果你对J***a是0基础，想要成为一名J***a工程师，其实就两个字——学习。你需要学习的东西很多很多，过程肯定会很艰难，但是坚持下去还是会有收获的，不懂的地方可以多看看视频和网上教学，条件允许的话可以报名培训，这样或许能快速上手。
到此，以上就是小编对于j***a的职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于j***a的职业规划的3点解答对大家有用。