郑秋冬职场技巧,郑秋冬面试***

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于郑秋冬职场技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍郑秋冬职场技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 热播剧《猎场》中郑秋冬有哪些经典语录？职场人都应该学习他的说话之道有哪些？
2. 最近《猎场》热播，如果你是职场当中的“郑秋冬”会怎样规划自己的发展？
3. 要想在职场成功，首先要做好自身定位。该如何给自己定位？

热播剧《猎场》中郑秋冬有哪些经典语录？职场人都应该学习他的说话之道有哪些？

《猎场》是由胡歌，陈龙，孙红雷，张嘉译，祖峰，李强，胡兵等大腕主演的高端职场电视剧。本剧胡歌饰演的郑秋冬是一个高级猎头在商界中纵横捭阖，在情感上命运多舛的故事。向观众揭示了职场金领的人生选择和情感故事。

郑秋冬是个为了理想坚持不懈的人，郑秋冬因为纯粹、高尚的诚实信条，赢得了罗***的倾心与事业上的璀璨荣耀。

郑秋冬的经典语录：

1、 经过这些年的努力，理想终于成为了泡影。

2、 当下有理想的人，都是命苦的.

3、 岁月如刀，我似芹萝，时间太可怕了。

4、 在职场 错过机会就等于惩罚生命

5、 想要深藏不露，就要吃下藏都藏不住的苦头。

6、 人生总会遇到***和低谷，进入低谷期，你要做的就是厚积薄发。

最近《猎场》热播，如果你是职场当中的“郑秋冬”会怎样规划自己的发展？

给大家分享一下我自己的职场之路吧！小编学的是旅游管理、在毕业之前做了一年的专职导游，其实做导游比较辛苦、但是也能学到不少东西，而且还比较锻炼人。我一直认为导游不能干一辈子，所以大学毕业后就重新找了一份工作。

当时找的是一家比较大的旅游公司，由于面试的是上海的职位，所以好不容易进去了，公司却让我先在总部学习一一段时间，一学就是一个月。记得特别清楚、那时候去学习没有自己的办公室和没有专门的作为，每天也没有任务，每天能做的事就是在会议室看看书，如果有会议，我还得重新找地方，等师傅有空了过来教我做报价和其他的一些东西，后来才知道公司让我呆那一个月主要是想看看我是否有耐性，毕竟来上海如果一个人没有耐性是待不下去的。

还好后面坚持下来后，那年刚好是2010年来到上海后参加世博会团队的接待和安排，公司给我安排的第一份工作是同业销售，也就是每天去客户那里发资料或名片，然后有机会也参加客户推荐会什么的。就这样很快一年过去了，由于表现的还不错，所以公司让我由销售转为计调，计调虽然辛苦，压力大，但是工资也比销售高，做销售工资多的时候能拿到3000多，计调高的时候可以到1万，所以干起来也比较起劲。

做了两年的计调后，发现传统旅游的市场越来越少，而且我们做的线路只是一个地区的，局限性比较大，能学到的东西特别少，所以在合同到期后我第一次跳槽，换了一家上海本地公司，从店面经理做起，后面负责公司的旅游电商这一块，现在负责公司的电商或国内这一块。我的经历和大多数职场人士一下，没有太大的波澜起伏，有的只是坚持和再坚持。

今天只所以和大家分享，是想说对于一个行业的发展以及社会的变化来说，个人的职业可以说的微不足道，有可能你昨天还做的好好的工作，今天突然就没有做了或不赚钱了，所以我们能做的不是抱怨，而是放平心态，多学习，去适应社会，而不是让社会适应我们。

要想在职场成功，首先要做好自身定位。该如何给自己定位？

成功的职场定位。说起来容易，做起来其实是比较难的。年轻人朝气蓬勃，接受新事物及适应能力强。社会阅历及经验相对较少，难免过度自信而流入自负，对自身期望过高造成举高不下。年纪大点的人又容易因挫折或所历坎坷而低估能力，对将进入的角色缺乏信心。因些，个人了职场定位如果能获得专业人士帮助，当然是最理想的，如果没有条件。也应该自己对准备进入的角色有一个客观的分析和了解，以确定自己能否驾驭好这角色。

一，自身知识结构的组成。是职场职业定位的基础。专业知识及与专业相关知识的储备量，系统性如何，是将从事的职业能否胜任，能否做得优秀的基本保证。只有优秀者才能是成功者。

二，个人秉性及性格品行修养。一旦进入职场，就是进入一个纷乱的江湖，人的各种优点及劣根性都将暴露无遗，好的品行和性格及文化涵养，是你是否拥有好的人缘及他人对你有多大信任度的先决因素。拥有好的人缘才能游刃有余，才有可能成功。

三，储备***的关联度。进入职场的每个人都在挖空心思发现***，开发***，利用***。优秀人脉***的储备及与所从事职业的关联度，是能否成功的强大助力。

以上三个基本点很大程度决定你的职业取向。合者，成功概率大。反之，艰难。当然，一切都是可改变的。只要能付出足够多的努力，总会有收获，只要能坚持，总有成功的时刻。

看清自己，才能更好的前行！

但是做到看清自己，不是容易的。有的人到老也没看清自己是[_a***_]样的人，到底需要的是什么！很难！

说到职场给自己定位，应该稍微容易点，刚来的，是新人。这也是定位，新人来了，多学，多做，肯干，就很好。

几年以后，成了有经验的老员工。有了新的定位，这时，争取升值加薪，再往后，等退休喽！

所以职场里，不用刻意给自己定位，主要是在不同的阶段，努力实干，在其中认识自己优势缺点，找到适合自己的发展轨迹！拟出属于自己的人生规划。

人生的烦恼，有时候就是我们想的太多了啊！！！

定位就是定坐标。有了坐标，方向才会更明确。方法是把自己所知道的性质方面的事理一一罗列，找出它们的两个极端，一一对号入坐，给自己打分，相加取得平均值就是了。如刚性与柔性，执着与灵话，团结性与斗争性，成功与失败的比例等等等等，罗到的越多越准确。(现丑了！)

从自身的职场生涯说起吧。

初到深圳，信心爆棚。国营大二企业六年职业生涯，加之历任总裁秘书，市场开发公司经理，自信有一定的积累，再加当时硕士在读，所以应聘的职位都是企业高管，想不到的是应聘总是失败，一个多月下来，眼看就要饿肚子；着急之下，慌不择路，开始选择基层职位。当时，凭多年从业经历，做个小文员应该绰绰有余吧，事与愿违，仍然没有一个成功，三个月下来，真的饿了肚子。当时真的痛苦，一度对自己失去了信心。

进入职场，第一要务就是被认可，被接受，如果连门都进不去，纵有天纵之才，也难逃饿肚子的厄运！所以首先必须了解自己，知道自己能做什么，会做什么，擅长什么，哪个职位更适合你。也就定位好自己，然后才有进门的资本。

终于服了，放下了架子，真诚地向面试我的Hr人员请教，她说，你的学历和你的从业经历非常好，但应聘办公室文员，办公室主任绝对不敢用你，因为你随时威胁着你的顶头上司，在压力山大的职场，没有一个人愿意把一颗炸蛋放在身边；应聘高层更不容易，企业空降一个高层管理，没有响当当的职场业绩，很难迈上台阶，任何一个老板，也不会贸然把公司的重要区块放手交给你，因此你成功的机率很小。

此后又请教过很多Hr人员，回答大致如此。他们说，不是你不行，而是不合适。同在职场，他们给予了很大同情，给出的建议是应聘总经理助理。

我很快成功了，而且做得顺风顺水。

职场如战场，没有历经职场的人，是很难清楚职场的残酷与惨烈，要想在职场立足，并闯出一番天地，没有良好的定位，成功极难。

相反，一旦很好地定位自己，便会让自己获得认可的机会，做起工作来也能游刃有余，获取更多的成功机会。

事不同，但理相通，一个人要想获得成功，活得成功，必须很好地定位自己，规划自己。

到此，以上就是小编对于郑秋冬职场技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于郑秋冬职场技巧的3点解答对大家有用。