大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于c 程序员的职业规划的问题,于是小编就整理了4个相关介绍c 程序员的职业规划的解答,让我们一起看看吧。
人们常说“不想当将军的士兵不是好士兵”,初入职场,就想做管理,要当总经理,看起来有点好高骛远,不切实际,但事不预则废,为自己的职场立一个目标,高处着眼,进行适当的对标,小处着手,规划自己的职业发展路径,也是非常必要的。要谈规划,我们就要问三个问题了:我在哪?要到哪?如何去?
首先,我们不妨先将几个阶段的里程碑特点说一下:
1、程序员,应归入技术,要说“技术”阶段的终极特点,就是“支手撑天、钻木取火”,成为靠谱的技术大牛,为公司添薪加火,但还停留在做事层面,还属于术;
2、管理,就是“管人理事”,而不仅仅是个人做事,自己做的好不算好,大家好才是真得好,关键在理,理顺人与事,这就属于佛道的范畴了;
3、总经理,这里一个“总”,就是要两眼观天下,一口激人心,更要心稳如石;突出一个“经”,就是“经营”,既使有无数的技术大牛,人与事再和谐,终究一个公司要发展下去,归根结底要经营下去,要有市场有赢利,总经理最后体现的是“天经地义”,时刻能够玩转公司!
第二,用前面的里程牌特点,进行对标,不难看出,要成为总经理,就要有市场能力;要成为管理层,就要管人理事,沟通协调,分解分配,这些就是基本功了;当然搞技术,最重要的是体现出靠谱,刀枪剑戟,攻城拔寨,所向披靡,让boss记住你,信任你。
第三,那就让我们开始规划成为总经理的路线吧。
1、如果你有牛B的市场能力,那就去当大BOSS吧,如果当不了,就直接成立公司,程序员就作为偶而放松的兴趣吧!
2、如果你已是合格的非总经理管理者,那就快点去市场渠道吧,在那里锻炼展示你非凡的开疆扩土能力;
3、如果你现在还是苦逼的程序员,那就好好编程,天天向上,早点技而优则仕,在自己不干活的情况下,把人用好,把事完成好,向产品向市场前进!
最后,祝你早日成为BOSS!但还是提醒你,规划永远是规划,让其中的某个条件不允许时,要适当的调整目标,毕竟我们永远都是自己的老板!
PS:如果你是个二代,或者你在一个充满官僚的地方,甚或一个家族的企业,前面所说的大部分不适用,你懂得!
你好,我是w3cschool,在线编程交易平台,根据我在这个行业10年的经验,可以认真告诉你——请您先认真做好你现在该做的事情,别去想什么管理层和总经理这种事情。
在职场里面,最忌讳就是刚毕业,就想指点江山,挥斥方遒。
你有想做到管理层和总经理,这是非常正常,而且有这种上进心是非常难得的!
但是,也恰恰如此,你应该忘掉这些事情!
先把你应该做的事情做好!
然后,多学习,多学习,多学习!
再,努力做事,做好该做的事情!
你能力上去了,你把事情做好了!
你要是不升到管理层是不可能!
——除非这家公司有问题,那么换一家公司,当管理层!
谢谢邀请,我在华为5年的,虽然我也当了半年的项目负责人。也和身边的同学做一些比较:
你想当总经理,还是少做这样的规划比较好,因为不现实。一个公司就一个总经理,如果这个公司不是你家开的,不管怎么优秀,怎么熬,你能当上总经理的概率都很小。
二:从开发转为管理层,但是很有可能的,因为在工作一直做技术也不是很好。举几个我身边的例子,
我同学在宇视科技,进去半年当项目经理,因为当时部门极速扩张,他比别人稍微优秀一些。
在海康的同学,花了三年的半的时间当项目经理
我在华为,混了4年半,才做了半年的临时项目负责人,我的领导基本上都是比我早公司3年。我去阿里的同学,现在也还在干技术。
举这几个例子,想说明什么。
你能不能当管理,一看你的努力和实力,二看机会。
机会来说,在小公司机会更多,公司部门越稳定,机会越少。公司越牛逼,里面的人也越牛,你当管理的机会越小。
这就是马云所说的:小公司的机会更多。
程序员,这个职业是需要高脑力输出的行业!不管是大企业,还是中小型公司,其中都是有划分了很多的职位!可能大企业职业划分很细致,而中小企业职位划分很模糊,可能一个管理者身兼数职!如果从一开始做互联网行业,就有一个很清楚的认识和职业规划,对后期的职业发展都是有一定的好处的!
程序员可以从事的职业有UI,后端,大数据,架构,测试,运维等技术性行业!而一个互联网公司,并不是都有写代码程序员组成的,也需要一些产品的设计,和售前,售后的人才组成的!
1.第一,如果希望自己后期能一直从事技术性的岗位,那就需要积累大量的项目经验,和实战经验。最后转为系统架构师,往技术部经理,和技术总监岗位发展!
2.第二,如果对产品的设计,较为感兴趣,可以往产品经理方向发展!这就需要你平时多多了解不同产品的优缺点,以及创意性的产品设计。
3.第三,如果你对[_a***_]感兴趣,可以往销售经理方向发展!这个需要你对市场动向特别敏感,对用户的需求能准确把握,同时有很好的沟通能力!
以上是一个互联网企业中的不同职位!不同的岗位需要匹配不同的能力!你的性格,和兴趣爱好决定了你以后的出路!当然刚毕业的程序员,经验还不足,需要不断的学习,不断的积累项目经验!不管以后从事什么管理岗位,都需要从写代码开始!我建议开始能去一些中小型的或者创业公司,去实习工作几年时间,了解清楚自己到底擅长什么!
中职生做程序员的规划?
中职生想要成为一个优秀的程序员,需要有坚定的目标和明确的规划。
首先,要扎实掌握计算机基础知识,包括数据结构、算法、操作系统等。
其次,要学习至少一门编程语言,并深入学习其相关技术,如网页前端开发、后端开发等。
此外,应该积极参加相关的培训和实践项目,不断积累经验和技能,并保持学习的状态,关注技术发展方向和趋势。
最后,要有创新和合作精神,注重团队协作能力,不断提升自己的综合素质,以获得更广阔的发展空间。
中职生做程序员呢是没有问题的,因为职业生基本上的软件编程的。基本语法都是知道的,但是为了提升,还是需要再搞一些专业的培训,比如上一个专接本。然后这样可以往架构师和算法上去转。
程序员以后不从事IT行业,该如何规划自己的未来?
如今程序员越来越多,应该怎样规划自己的职业道路呢?程序员的出路在哪呢?
技术的更新速度永远比你想象得更快。作为技术新人,经常会在选择公司、自我成长、技术锻炼、成长路线上面犯困惑。作为一个老手,可能会有行业转变,无法适应互联网的节奏与模式。下一个风口来临之际,如何把握这次机遇,走在行业前沿?怎么做好职业规划?
我想每个人职业生涯发展到一定的时候,都会迷茫,都会考虑未来该何去何从的问题?那么随着年龄的增长,我们又有哪些机会呢?
主要是做一些框架的选择,处理一般普通程序员不能攻破的技术难题,这样的程序员必须非常喜爱编程,专注学习,能静得下心,那么***一十日必得会成为一位技术大牛。
一般走不了技术路线的人,都是走管理路线,对软件开发的各种流程非常熟悉,项目需求、项目开发、项目部署、项目测试。当然还要有一定的领导能力,沟通能力,因为也免不了与客户打交道。
开发出身的销售,我也是见过的,这样的人其实是最有前途的,因为不止懂得开发,更懂得把产品推给用户,满足用户的需求,同时也会得到用户的反馈,第一时间对产品做出改进。
IT也没什么不好吧,我和我老公都是IT行业的,整体上IT行业的薪资都是挺高的,尤其北上广这类一线城市,IT很发达。我觉得如果自家家底不是很丰厚,IT完全可以试试看,在自己技术过硬的前提下,IT能够比较快的帮助你实现一些物质梦想,比如付首付,买车等等。
你规划别的工作,也不见得比IT做得好。还不如好好学习技术,拼一下。
我同学很多也是搞IT的,如果项目忙起来,加班的确多。(但是我们做别的工作,如果想要多赚钱,加班也是难免的)但是如果能做个项目经理之类的,分红或者奖金还是不错的。
不知道你技术怎么样,希望你能够从提升技术角度下功夫,精进自己,然后再去跳槽,技术好的程序员,找个好工作不难的。大家抢着要。就怕你技术不过关。
老冬观点:
IT行业对于体力和精力的耗费在众多行业中排在前列。35岁是程序员的一道坎,年龄和性格上的稳重成熟,写出好程序的可能性降低了。
对未来的迷茫实则是对现在生活的否定。你想想看看,如果现在工作顺利,升职加薪在望,家庭和睦,你会迷茫吗?对未来一眼看到了头,或者看不清未来的路,就会导致对未来的迷茫,归根结底还是对当下生活工作的不满。对此,老冬有几点看法。
制定目标是抛弃迷茫的有力武器。目标是我们前行的动力。
如果没有目标,很可能导致对当前的工作和生活缺乏***和自信,浑浑噩噩的过着每一天,工作时以完成任务为目标,生活以一日三餐为标准,少了应有的活力和色彩,当然会导致迷茫。
制定工作目标,让自己能够看到前方的路,认清自己的优势所在,才能有的放矢。
找到自身的着力点,以工作为抓手,提升自己,你会越来越自信。
当然不可能当一辈子的程序员,就像士兵永远不能当一辈子士兵一样。
程序员未来的路还是很宽广的,可以做项目管理,软件管理,做战略层面的设计等。
你要给自己制定一个未来工作的目标,朝着目标去用力,要对未来的路充满自信。
同样的问题困惑着我!程序员吃青春饭的,厮混几年后发现年纪大了,不好找工作了!但又不知道去干啥,迷惑的人不止你一个!组队吧,你是写啥的,我们一起干点啥吧😄!孤单的人那么多,快乐的没有几个!行业瓶颈又面临大转弯的时候了!加油一切都会过去的!!!
程序员这个岗位在很多人眼里是个高薪、有技术含量的工作,但其实只有行内人才知道做程序员的痛苦。一方面随着时间的推进,程序员们自己早已厌倦了毫无***和挑战的编程工作;另一方面,程序员过了35岁这个门槛,职场危机也就随之而来。
按照业内流传的一句话:“如果你到35岁,还只是一个编程的码农,意味着你后面也就没有什么大改变了。”
所以如今也有越来越多的程序员产生了彻底离开IT行业的想法,如果不从事IT行业的话,自己的职业又该如何规划?我给你几点小建议参考:
转行毕竟是一个人生的重大抉择,尤其是对于已经在职场中做了一段时间的人来说,贸然切换赛道,进入门槛更低的行业想要分一杯羹,你不一定能做得下来。
快工作了7年的程序员未来的职业规划是什么?
说话实话,7年的话最少应该在公司是个管理的级别了,最不济也应该是某个开发小组的组长了,互联网行业,选对公司是真的很重要的,干了7年的你年龄应该也在30左右了,精力也没有年轻人好了,家庭应该也有了,所以创业公司估计是真的去不了(因为创业公司会很拼),***如你的家庭条件各方面都可以,有存款,有积蓄,如果你在现在的公司发展的不顺利,那么可以考虑转行做点小生意,如果继续在互联网行业做,那么选对公司,努力向着CTO的位置爬吧,互联网创业就算了吧...
虽然近些年来IT互联网行业的发展速度比较快,但是绝大部分程序员都在从事应用级开发任务,这些开发任务的特点是会接触到大量的开发工具,也会经历很多不同的开发场景,但是并不会在一个技术方向上深耕,这导致很多程序员会感觉自己有较为明显的上升瓶颈。
工作场景对于技术人员的提升有非常直接的影响,而互联网行业近些年来的很多创新,都把重点放在了模式创新上,很多互联网公司的新产品都在拼速度,而且还会频繁切换赛道,这就导致技术团队必须能够适应公司的节奏,能够用更便捷的方式来完成技术研发,这是导致程序员不能在一个方向上形成持续积累的重要原因。
对于已经工作了7年左右的程序员来说,如果自己一直在应用层面做技术开发,不能形成突破,应该考虑通过三种方式来破局。
其一是通过读研来提升自身的人才层次水平,而且读研的过程也会给自己打开更大的视野,目前确实有不少程序员会选择回学校读研来突破职场发展瓶颈。
我在近两年就带了多名有工作经验的学生,有的同学甚至是在大厂从事算法岗,这些同学之所以选择回学校读研,目的就是希望给未来的职场发展奠定一个更扎实的基础。
其二是选择一个行业领域进行深耕,这在产业互联网时代是非常重要的。
目前互联网正在从消费互联网向产业互联网覆盖,产业互联网一个重要的特点是需要有较强的行业背景知识,我同时认为产业互联网时代,创新会从互联网向传统行业回归,这就要求程序员能具备一定的行业场景知识。
其三是重视自身***整合能力的提升,这对于自己的职业生命周期有非常大的影响。
职场人的发展说到底就是***整合能力的不断提升,对于程序员来说,技术***的整合能力对于自身的职业生命周期会有较大的影响。
我也是做了快9年的程序员了,现在在找工作,感觉it行业今年不太好找工作,投了很多简历都没有面试,不知道是不是因为我年纪大了还是怎么回事,感觉程序员到一定年龄,许多企业都不愿意要了,所以现在开始考虑转行了,但又不知道往哪一行业转,犹豫中
这个问题,需要结合你自己的岗位、职责、能力、性格、价值观还有所在城市、公司行业、家庭状况等多方面来决定,不能简单给你一个规划,然后你照着执行就好的。仅靠一个工作时间加职业,是很难给到你建议的,而这是大多数人在谈到未来规划时,大都忽略的问题。
忽略家庭及环境的影响,可以大致给一些建议:
- 对于性格比较外向,善谈的程序员,可以考虑转售前、销售、培训等岗位;
- 对于团队领导力、项目管理强的程序员,可以考虑走项目经理或者团队Leader的方向;
- 对于性格内向、个人能力强的程序员,可以考虑一专多能,多几项技能,成为公司万精油角色;
- 对于文字能力较强的程序员,可以考虑做一些兼职,比如专栏、自媒体之类的;
- 对于英俊潇洒的程序员,可以考虑找个白富美,至不济可以找个***托付终身。。。
其实很多因素影响你的职业规划的,如果你真想好好规划,可以把你的优点、缺点、目标及环境因素,好好总结下,然后做一个类似战略的SWOT分析,来确定你个人的职业生涯规划。
希望能够帮到你~
很多行外人都会说IT行业是一个吃青春饭的行业,那么这个理解是准确的吗?北大青鸟的专业老师可以明确地跟大家回答,其实这个理解并不全面。这种想法主要体现在:
1.IT行业工作的人员很累,加班熬夜是常事,几年过去会明显感觉到体力不支。同时,又要顾及家庭和岗位竞争压力,所以大部分公司会更加喜欢年纪小的程序员。
2.35岁以后记忆力下降,且能让程序员养老的公司和岗位不多。大部分IT公司适合这个年龄段的工作岗位一般是架构师,但是岗位少、晋升困难,能做到这个岗位的程序员不容易。
除以上两点外,北大青鸟专业老师认为,最关键的一点在于:IT行业是一个飞速发展、充满无限挑战的职业,符合“优胜劣汰、适者生存”这一法则,是不是吃青春饭的行业,归根到底取决于你前期积累的技术和经验,想要在这个行业立足,就需要不断提升自己,保持竞争力,避免出现被时代甩在身后的尴尬局面。
如果你想另选它路,北大青鸟专业老师给你以下建议:
到此,以上就是小编对于c 程序员的职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于c 程序员的职业规划的4点解答对大家有用。
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