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5年内职业规划,

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于5年内职业规划问题,于是小编就整理了2个相关介绍5年内职业规划的解答,让我们一起看看吧。

  1. 对于未来三至五年有什么好的规划?适合做什么?
  2. 到底应该怎样给自己确定职业发展目标呢?

对于未来三至五年有什么好的规划?适合做什么?

这个不好说,不同地区,不同的平台,不同的***等,会有不同的规划。至于适合做什么,更好的选择是,需具体情况,具体对应。

其一,主要看地区。如身临江河水草之地而居,当然是靠江吃江,靠河吃河,靠水吃水喽。做水的文章,做水的买卖,打水的主意,做水的规划。如居皖南山区,自然是靠山吃山了,居于山取于山食于山。尤其是此地的自然环境,山清水秀,人文历史,徽州建筑,徽州民居等文化特色的旅游产品。当然,民以食为天,独特的小吃,有的一吃天下,走遍神州。秘诀:价廉物美,别具诱惑。等等。

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图片来源网络,侵删)

其二,主要看平台。我们听报告,有的人说,他之所以取得如此的收获,如此的成就,主要是站在了别人的肩膀上。换句话说,要想工作买卖,创业事业等取得较大的成果,有别人的帮忙,站在搭好的梯子上,或者站在更高的平台上,成功率会更高,有利于登上更高的台阶。自己能力,没学识,没技术,没积累,建议,到一个老字号厂家,一个不错的单位,一个规模企业等,从学徒开始,从白丁做起,用心积累经验,积累人脉,积累资金等。当自己的翅膀硬了以后,再翱翔蓝天也不迟。台积电老总打了一辈子工,退休之后,才规划自己的人生,也不晚吗。

其三,主要看***。***有软硬之分。所谓软***,如家庭环境,广泛的人脉等;硬***则有,银行存款,家族经营地矿等,诸如此类。如果背景***硬气,靠山厚重。3—5年规划怎么做都行。如媒体报道某大佬说,给孩子几个亿试试。寻常百姓,谁的爹也不会这么说话,除非高烧糊涂了。所以,未来3到5年的规划是好是非好,得看***如何

适合做什么呢?最好是自己专长擅长,或者正在从事行业,或者有技术积累,或者与所学专业有关的等;敢想敢干,不怕失败。即看准了就干,别想的太多,瞻前顾后,左顾右盼,什么事也办不了,什么事也做不成。此选择适应于年轻人,比较而言,有年龄优势;必要的资金准备没有资金,没有钱,再好的规划都是零等。

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人算不如天算,计划的再好也是空洞的想法。人应该珍惜当下,不要空想太多,脚踏实地的过好每天,到了该放下的年龄与世无争了!不是我的不做白日梦,属于我的是自己的健康才是真宝贝!


,对于未来三至五年有什么好的规划,适合做什么?我们老年朋友最好的规划,就是如何健康长寿,珍惜未来,珍惜余生,对于大多数人们来说,要跟上时代的步伐和飞跃发展的形势,中国强科技必须强!未来是科技的时代,人工智能,网络世界,电商产业仍然是未来的主流,服务行业在不断创新,也面临新的挑战,但前景一片光明。

67岁了,一年以后回老家,过一下我想要的田园生活,虽说是农村人,一辈子没种过地这次回家都会实现我的梦想 ,种一下菜、钩一下鱼 、养几盆花、种几棵果树。和我的老朋友们打一下小***,这就我的规划,也是圆自己的梦。

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个人能力和家境,家境比较好的可以先用两年时间探索市场,再选择选个最有兴趣的行当创业,即使创业失败,也有能力承担风险,不会一下回到解放前,盲目创业的都是愣头青,成败全凭运气。家里没矿的,个人能力一般的,丢人堆里就找不着的,还是先老老实实上班吧,不要当一天和尚撞一天钟,每天进步一点点。日积月累,用三年入行,五年懂行,十年称王,到时候自然有机会找上门来。

到底应该怎样给自己确定职业发展目标呢?

毋庸置疑选择行业首选自己喜欢的行业。把爱好变成职业这是天下最幸福的事。有些人看着拿着高薪水,可是却不快乐。有些人拿着一两千但却过得很幸福!再来说说规划,规划就是必须要制定一个***目标,每天进步一点点。朝着这个目标努力,这样一来你就知道你该做什么,现在做到哪一步了,中途还有没有需要补充的细节。建议做一个两年***,每两年制定一个***,十年以后你就完成了五个***,而这五个***加起来汇成最终的目标。所以做什么事都要有***,有目标!不能没有目标盲目的做事。

祝成功,有不懂的可以私信我!

如何规划好自己的职业目标,其实应该要这样来看:

1.你现在任职的职业在业内可以晋升到什么程度,成长空间大不大(向业内同职业做的优秀的同行对标)

2.比较实际的,看你的上级的工作任务,对比你自己的能力,如果是你能否做好,你还有什么不足?在行业内,其它公司招聘的同类职位和上一级职位都有什么要求,对比自身不足,[_a***_]学习

3.明确你今年的工作目标是什么,要完成什么业绩,脚踏实地干出成绩,就是在提升个人资本

4.提升***:你今年要提升自己什么方面的知识技能,希望年底获得多少加薪

做好职责目标的规划是每个进入职场或者已经进入职场的人必须考虑的问题,我在刚参加工作的时候,是在医院工作,我当时的规划就是用三到五年时间能做到科室主任或者学术领头人,所以我就非常注重自身的充电,围绕专业饿补知识努力科研,发表文章,三年后我终于达到自己的目标,后来我从医院出来后进入国企从事药品销售,我给自己制定目标就是一年学习销售知识结合专业知识总结自己的销售理念和方法同时积累管理经验,两年做到部门经济,三年做到公司副总,这是我的职业规划,总结自这些年的经验,做好职业规划注意几点,首先结合自身情况,制定可行目标,不能好高骛远,为了达到目标不能等待,要主动创造条件包括自身的充电等。第二,职责规划要有时间性,要制定出时间表,近期规划远期规划,一般以一年规划,三年规划,五年规划,为时间段,时间不能太长也不能太短,目标明确,时间合理!第三,制定职责规划要结合自己所处的行业,结合自身,结合大的环境,国家政策,不可盲目制定,一旦确定规划不可随意更改,最好书面写下来,放在醒目位置,时刻提醒自己!第四,职业规划也要结合家庭情况,要把自己的职业规划与家庭规划结合起来,如果你是一家之主,最好结合你家庭目标制定合理规划,一个人不是独立个体,要放在家庭里面综合考虑,特别是你的另一半的职责规划综合考虑!

到此,以上就是小编对于5年内职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于5年内职业规划的2点解答对大家有用。

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