大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于施工行业职业规划的问题,于是小编就整理了2个相关介绍施工行业职业规划的解答,让我们一起看看吧。
建筑木工来回答:经营得当,一年赚六、七十万到一百万;运气不好,或者管理不善没有人脉,叫你一夜回到解放前。
建筑木工包工头,从劳务公司拿的活,单价被劳务公司算死了,如果是老接这个劳务的活,人混熟了,安全罚款质量扣款垫资款生活款,他们还不会多认真,包一栋高层大半年赚二十万,四、五栋就接近百把万了。
如果是刚和劳务接触包他们的活,保证金至少要二十万,工人每月的生活费自理,如果不潜规则劳务公司和项目公司,那么,安全质量,别的包工头过得去你过不去;
格局太低眼光鼠目,克扣工人算计手下,被整狠了工人跑光;
而你又交了一大坨钱出去,一个工程亏几十万欲哭无泪。
所以,包工头要想有前途:
一、有几百万的本钱垫得起资金,即使一、两个活赚的钱被赊欠,也玩得转三个活四个活;
二、会玩人脉的包工头,才是真正的包工头,拿钱开路玩转上面,说话算话拉拢工人;
三、惜财也是包工头的必修课,即是除了拉关系,和节***日表示工人的必要的开支,平时节俭当头不玩女人,不上酒店,不请吃不三不四的人,不下大的堵注,今朝有酒想明天有酒;
四、工人才是财富,养好大批工人,对外赚好名声。
包工头这行业现在是越来越难干,因为你首先得要有钱,还得有人而且是可靠的工人。
现在的工程劳务,单价是越来越透明,根本没有什么高价钱给你。到是工人工资年年往上涨,每年一个价。单价低、工人工资高,相对利润就很低,但你还得前期垫资,垫工人生活费,施工器具费。进一个工地,前期没有一两个月,你别想有钱收。如果工地面积大点,工人多,一两个月的生活费可不是一笔小数目。工地开工前一两个月,不光垫生活费,还得请人吃吃喝喝玩玩,因为进一个新项目有不同管理人员,你得和建设单位的、总包单位的、劳务公司的,什么监什么理单位的一一打招呼,要不这活就不好干。大家干工地的都懂这种灰色部分的开支,那也是必须得花销的。
工程干完,正常付你的款可能就在百分之八九十,这些都是拿给你去付工人工资的。余下的部分,没有两年三年你别想要到手。因为现在的工程都是甲方欠总包,总包欠劳务,劳务欠工头了。
现在的包工头工程价格只要合适,还是可以赚到一部分钱的。但前提是你得保证工人安全,万一出个大点的事,赚那点还不够赔钱。如果单价偏低,又不会管理安排,亏本的也大把人在。
还有就是收尾款,不但你要经得起不厌其烦的跑路,还得低声下气求欠你钱的人给你支付。所以现在包工头不是完全没有前途,是前途越来越模糊,模糊得难搞哦!
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包工头还有没有前途?可以说是前途一片渺茫,现在是很多人不愿意干了,其实是不敢干了,有关系的在继续干,大多数都是没办法,只有硬着头皮继续干,因为都有自己的苦衷。
我接触过建筑行业,也见过各种干建筑的人,有工人,有管理人员,也有单包老板,也有劳务总包,也有开发商,从开始到现在,他们的思想和心态可谓是天翻地覆的变化。
我们村里就有很多干工程的,有几个堂哥是90年代的包工头,那时候开桑塔纳,穿风衣,用大哥大,后来有些因为管理不当倒闭,有些因为***破产,还有一些一直很稳,最后盆满钵满,安心享受生活。
最开始我接触工地是01年暑***去北京玩,那时候的模式还是劳务总包,然后项目经理联系管理人员,管理人员找工人,就和一些工厂差不多,而那时候都是拿工资的,工人也为了挣钱,积极性很高。
后来差不多在06、07年的时候,模式发生了改变,实行单包了,公司只是负责联系管理人员,各工种分开包给小老板,这时候实行的是计件的方式,这时候是最好赚钱的时候。
我有个堂哥就是在那几年抓住机会包木工,钢筋,混凝土,赚了800万,不过他吃喝嫖赌,最后很快就败光了。我一个同学高中毕业也做起了小老板,包信号和放线,也赚了一些,买车买房。
还记得前些年(13年),我弟也去接触建筑行业,打的口号就是“利用干工程当一个暴发户”,结果干了几年,他没有当成暴发户,只是赚了一点,还说自己选择的时机不对,他干的时候建筑行业不好干了。
当然现在干建筑是更不可能成为暴发户,成为“爆发负”倒是很容易的事情,我听很多干建筑的说,干工程没有前途了,原因有很多种,首先是市场饱和了,因为没有严格的条件限制。
包工头会带着工人,垫着钱进入工地,最开始身上还有点钱,他说啥就是啥,好像一切都非常顺利,然后,当工程款下不来,工人又要生活费的时候……包工头只要说没有钱了,再好的信誉也变得是一无是处,无奈,只有去拆东墙补西墙似的去借钱解决问题,到了最后被拖得负债累累,默默退场
那你要看你做的是施工总承包还是劳务承包。如果你是施工总承包,前途还是有的,前提是你有自己的施工总承包资质公司,而不是挂靠别的公司。拿房屋建筑为例,现在的房建根据最新清单计价利润大致在10%~20%,如果你是挂靠别人的公司,那你至少要交给公司2%~3%管理费,还有你施工现场的现场管理费至少需要2%,临时设施及其他2%,税金的话儿外地项目预缴就需要2%~3%,再加上你未抵扣的增值税等2%,这就至少10%左右,如果你的项目是由中间人介绍的,还需要居间费2%,那整个项目最后利润就在6%左右,然后你得考虑的质保金3%两年后才能返还,这部分资金延迟两年的利息之类,所以还是有点利润,如果是自己的公司那利润还是可以的;如果你是劳务分包的话儿,基本上都是有利可图的,因为首先农民工工资是有保障的,你不存在活儿干完了拿不到钱,无非是结算时和总包有点烦心,但是总体来说还是有保障,而且没干之前你肯定也看过图纸,多少钱一平方可以干都测算过了,基本上都是***不陪的。综合来说,虽然建筑行业现在是夕阳产业,但是还是有前途的,国家不可能不去建设,毕竟这个行业牵连的关联产业太多。
要解决如何进行工作规划之前,我们需要先搞清楚,我们有什么?我们想干什么,然后才是怎么干。
首先退役军人有什么?一是身体棒棒,素质过硬,接受了良好的部队教育,具有较好的纪律意识和时间观念;二是你能吃苦耐劳,艰苦奋斗,这是军人的优良品质。三是你是一个退伍兵,这个称呼很能提高社会认同感,有很多公司点名要退伍兵。四是你可以参加地方***提供的各种培训,倘若你是[_a***_]兵,你还具有考研、考公务员等优待政策。五是你可能在部队学会了一技之长,比如驾驶、厨师等。六是你还年轻,年轻就是本钱。七是你会有一笔退伍费,各种补助下来也有小二十万。或许还有很多优势。
我们想干什么?
或许你想去创业,或许你想加入到互联网热潮中去,如果你是大学兵,你或许还想考研究生、考公务员。清楚哪些是自己的兴趣所在。
在结合我们有什么和想干什么后,选定自己的路子,理想与现实需要结合,尽量发挥自己多长。
对于想创业的,建议至少满足下面的一条:家里有做生意的帮带,自己比较懂这一行《比如厨师开饭店,驾驶员买车跑运输等等》,自己对所选行业有过较为充分的调研。
对于想出去找工作的,那么先要抱着学习的态度,不要着急,还年轻,去加油干,好好学,我相信绝对用不到这么久,你就可以在这个行业立足了。
对于有机会继续学习的,我建议继续去考学,大学生士兵退役后考研加10分,是个很好的机会。再读三年研究生,咱既有专业,又有部队留下的优良作风,很快就能干出点成绩。
现在总结下,整个职业规划是建立在我们有什么、想干什么的前提下的,需要理想结合现实,不能好高骛远,只要选择适当,发扬不怕苦不怕累的精神,肯定会有一个光明的前途。
到此,以上就是小编对于施工行业职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于施工行业职业规划的2点解答对大家有用。
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