职业规划360 评估,职业规划360评估法

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业规划360 评估的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职业规划360 评估的解答，让我们一起看看吧。

1. 360度主观评价法是什么？
2. 360行指的是哪些行？

360度主观评价法是什么？

 360度主观评估法又称为多渠道评估法，是指通过收集与受评者有密切关系的、来自不同层面人员的评估信息，来全方位地评估受评者。

通过评估反馈，可以获得来自多层面人员对受评者素质、能力等评估意见，比较全面、客观地了解有关受评者个人特质、优缺点等信息，作为受评者进行职业生涯规划及能力发展的参考。比如通过家人、亲戚、朋友、老师和同学等周围的人对本人进行客观的分析，来达到自我认知。

360行指的是哪些行？

“360行”源自中国古代说法，是指中国古代传统社会中的各种手工手艺的行业，通指商业及手工行业的总称。一般认为，它由唐代以前的“110行”演化而来，至明清时期已经发展成为“360行”。

“360行”中包括了各种行业，比如制陶、制革、制衣、种植、铸造、木作、医药等很多行业，共计360个行业。这些行业涵盖了当时社会的各个领域，是中国封建时代的经济基础，称为“天下公行”。

“360行”里面包括了不仅是农业、手工业，还包括了贸易、服务以及文化传承等行业。这些不同的行业之间相互交织、相互依存，形成了中国特有的生产制度和社会文化。这也是中国在古代能够保持着长期的繁荣和发展的原因之一。

360行指的是各行各业、各个领域的从业者，包括但不限于医生、教师、工人、农民、警察、律师、工程师等。
这个词来源于中国古代职业划分的制度，将所有的职业按照类别分成了360个行业，现在则是指的广义的人群和行业。
因为每个行业都有它的重要性和必要性，一个社会的稳定和繁荣需要这些行业的支撑和发展。

“360行”是中国古代传统中的一个成语，原指各行业都有自己的精英，共有360个行业，其中既有文职行业，也有武职行业和手艺行业等。这个成语的出现源于中国古代社会的“格物致知”思想，即认为人应该学会各种技能和工艺，不应该只向往一些抽象的文化知识。

由于时代变迁和技术进步的缘故，如今“360行”已经不再是严格的360个行业，而是指各行业中的从业者和专业人士。这些行业包括但不限于：医疗、法律、教育、建筑、工程、科技、艺术、文化、媒体、金融、运输、能源、食品、制造业、旅游等。 “360行人才”的概念也被广泛应用于求职招聘、人才培养、职业规划等方面，强调不同行业之间的交流和合作，各行业人才的全面性与多元性，旨在推动职业发展和社会进步。

“360行”是指传统中国手工艺行业的总称，包括了制陶、制瓷、造纸、编织、刺绣、铸铁、制锤等各种手工艺行业。从民间手工艺中生活化的创作出发，讲究工艺的耐久性和美感。这些手工艺行业是中国文化的重要组成部分，也代表了中国传统手工技艺的高超水平和精湛工艺。

三百六十行”只是一个约数，最早是指唐代社会行业分工中的三十六行，

包括肉肆行、海味行、鲜鱼行、酒行、米行、酱料行、宫粉行、花果行、茶行、汤店行、药肆行、成衣行、丝绸行、顾绣行、针线行、皮革行、扎作行、柴行、棺木行、故旧行、仵作行、网罟行、鼓乐行、杂耍行、***辇行、珠宝行、玉石行、纸行、文房行、用具行、竹林行、陶士行、驿传行、铁器行、花纱行、巫行等。

到此，以上就是小编对于职业规划360 评估的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业规划360 评估的2点解答对大家有用。