职场办公打印技巧,职场办公打印技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场办公打印技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场办公打印技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 办公室电脑怎么打印？
2. 工作中，有些老同事倚老卖老，经常让你做打印，倒水，拿快递的小事情，你是怎么做的？

办公室电脑怎么打印？

首先用一根电源线和一根USB线，将电脑主机与打印机连接，然后按一下打印机右下角的开关机按钮，启动打印机，随后就能听到打印机启动的声音。

在电脑上将打印机驱动安装好，接着拉开打印机的纸盘，放入A4纸。关于如何安装打印机，可以参考：安装打印机详细教学

文件转为PDF

打印任何文件时，文件格式都是PDF，我们在办公中，肯定会接触到各种各样的文件，因此要必备一个文件格式转换器。

目前很多职场大神都在用迅捷PDF转换器，不仅支持多种文件与PDF相互转换，还可以批量操作，这样我们可以在工作中事半功倍！

1、首先我们打开这个转换器，找到【PDF转换】功能，在右侧点开【其他转PDF】功能，可以看到支持Word、图片、Excel、PPT转PDF。

工作中，有些老同事倚老卖老，经常让你做打印，倒水，拿快递的小事情，你是怎么做的？

有空就帮着做一下，没空只能说抱歉，都是举手之劳的小事，没必要去计较。时间久了相信向老同事请教问题，对方也会不好意思不告诉你。

在另外一方面，老同事年龄长，就如乡下老话说的“生姜卖个老”，对老同事的尊重和客气是应该的，在一些单位里有“老同志是个宝”的说法，他们的工作年头注定积累了一些经验，想学人家经验和技巧就要嘴软腿快。

帮老同事打印到水并没什么

在电视剧《亮剑》当中和尚就支使段鹏给房东大娘家挑水、劈柴、端洗脚水，有句台词是“老兵的话就是命令”，其实我们也经常能听到有人说，先入门为师。所以对于前辈尊重是必须和有必要的，再说一些老同事在单位里已经临近退休的状况了，和这样的人去计较实在没多大意思，他们可以仗着反正要退休了可以什么事情都做得出来，作为新人和他们对抗太不划算了。

再说公道自在人心，老同事如果确实过分总会有人看不过的，况且如果感觉不爽是可以拒绝的，谁的手里都有工作。关键看自己的心态，不要认为帮老同事做小事会有一种下属的感觉，会丢面子什么的，没必要。

说实在的在一个单位里，老同事的话语权相对比新人要高，不管他是不是一辈子碌碌无为，人在单位混到退休总有过人之处的，要是得到了一两句醍醐灌顶的话受用一生哦。

老同事只是同事的一种

在一个单位里会有各种类型的同事，倚老卖老的，占小便宜的，爱打小报告的，看见领导就像看见亲人似的等等，总要学会和各样同事打交道的技巧，在以后的职场生涯中用的地方多了去了。

在生活中也会用的，人际交往，人情世故，在不同同事身上可以学到不同的方法，所以不要认为帮老同事打印到水，取个快递是吃亏，有道是吃亏是福。

帮老同事跑腿，至少会让别人看来觉得你这个人勤快，谦虚，这样会让你在单位里获得整体的好评。不要认为老同事是在你面前刷存在感，记住：一般喜欢在别人面前充老师傅，好为人师的人总会有点东西教给你的。

小事大作用

不要小看打印倒水取快递这些小事情，它的背后是别人对你的印象分。以前家里小孩子去上班的时候，尤其刚进单位那会，大人总是要交代要尊重师傅，尊重老同志，对于他们要懂得敬重。

在我看来，其实帮老同事做点小事就是尊重的一种表现，经常帮着跑来跑去的，虽然事情小，但架不住多，到时候问起对你的评价我想他不好意思说你坏话吗，所以这是小事大作用，不要忽略。再说，做点小事也没什么吃亏的，前提是只要手头上有空。

答案：在自己时间赋予并且顺手的前提下，能帮还是要帮一把的，因为这些全都是你日后的财富。

我们不妨***设一个前提，职场当中的老人让自己做什么尽最大可能性满足的话，在别人看来是什么呢？恐怕很多人都会说你是个老实人，只不过这个老实人往往会加上单引号，那就是意味着智商不太高，情商也不太高，不懂得拒绝别人的人。

但真实的情况是这个样子吗？不恰恰相反，职场当中的老人偶尔占一下自己的便宜，只要占的这个便宜无伤大雅的前提之下，那么这样的便宜将会给自己的日后带来很多的便利性。

先举一个小例子吧：

在前几年刚进入职场的时候，就有一位老人非常喜欢占员工的便宜，甭管是打印草稿纸也好提交报告也好，甚至是端茶倒水这种事情只要他不愿意做的，都希望别人去做。

而当时很多职场新人都会敬而远之，甚至一些职场人士来告诉我们职场新人，对于他的请求爱答不理就行，没有必要一直惯着他，惯着这样的人对自己也没有太多好处。

当时尽管都这样说，可是我却没有感觉到什么。能帮的就帮，不能帮的说一声抱歉，像倒杯水这样顺手的事情，好像花费不了自己多长时间。

直到有一次数据统计表格的时候，因为公司的大老板需要明天到分公司进行视察，也就意味着我们当天晚上必须把所有的表格做完。

很多职场新人都是熬了一整宿才做出来的，这种数据表格一般是到年底的时候才会上交，突然之间检查肯定会出很多乱子，而当时情况下之前的那位老领导主动过来帮忙，我们几乎用了两个小时的时间，就把他们整晚所需要做的工作统统搞定了。

在职场当中没有必要学的太机灵，也没有必要搞得太狡诈，简而言之，对待有需要帮助的人，能帮一把就帮一把，吃不了大亏的。

老同事眼里看事都很有自己的一套，谁能使唤得动，使唤谁没影响，该怎么使唤，他们心里跟明镜似的。要反思这个问题的不是老同事，而是被使唤的人，为什么你会被老同事选中做跑腿的对象？

1、职场中通常都是不受尊重或没有地位的人才会被随意使唤

当一个新人刚进入职场中时，一般认为多做事总没错的，既能体现自己很勤快，还可以收获好的人缘。实际工作场景中，也确实是新人更容易成为被使唤干琐碎事情的最佳人选。

不过，也有一些不是新人但同样长期被领导、同事指使的，可能是很老实，也可能是不懂得拒绝。工作中有一些打杂事情的时候，人们脑海中首先想的就是让他去做。而这种人也乐此不疲地就接受了，甚至不会反驳什么。这部分人很容易给别人造成一种“老实人会吃亏”的***象。

再有一些就是在公司没能力、没地位的，同事看不起领导不待见。再不干点儿零碎打杂的活儿，可能连工作机会也保不住了。

2、为什么老同事喜欢指使人干活？该怎么避免成为跑腿的？

首先，不排除有一些职场老油条就是懒，能歇一会儿，绝对不走动两步，工作中不是利益直接相关的事情，先想着推给别人或者让别人代劳。

其次，有些老同事的工作事情确实比较多且重要，琐碎的杂事让闲着的同事代劳不耽误事。但是，前提是不耽误别人的正事。

最后就是那种比较恶劣的，喜欢欺负新人和没“本事”的人，以此为乐，是心理扭曲的行为体现。

那么，如何避免自己成为职场中的跑腿儿人呢？

我认为最主要的不是你入职时间长短或人缘问题，而是你有没有足够的话语权，这个话语权建立在工作能力、业绩、荣誉和人格魅力上，无论哪方面能有突出的职场表现，都会成为受欢迎和被尊重的人，试想下，谁会让这类同事干着无关紧要的活儿呢？同事之间你有没有实力指使的动呢？

总之，如果你在工作中经常被人使唤，最好的办法是提升职场的地位，当你掌握主动时，这些烦恼自然就迎刃而解了。

到新单位，这种事情太多了，特别是国企类的单位，倚老卖老被指使的事躲都没法躲。

刚进入新公司，别人也不知道你的背景和实力，这也是一种试探的方式。其实换个心态看也没什么大不了的，无非就是让做些顺手的小事，不忙的情况下，做也就做了，特别是新人，勤快点也助于尽快融入环境。

如果自己没有强大的背景，在没站稳脚根之前，对那些倚老卖老的同事愿意听就听，小事能帮就帮着做了，人勤快点，总是没错，礼多人不怪嘛。

等自己站稳了脚根，熟悉了新单位的人事和工作，有了自己的一席之地，自然对你指手画脚的人就少了，如果还有那些不长眼的那该怼回去就怼回去。

做好自己分内的事，升自己的职，加自己的薪，让那些占小便宜爱指使人的同事，看着眼馋就对了。

到此，以上就是小编对于职场办公打印技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场办公打印技巧的2点解答对大家有用。