it职业培训市场,

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于it职业培训市场的问题，于是小编就整理了5个相关介绍it职业培训市场的解答，让我们一起看看吧。

1. IT培训现在怎么样呢？市场饱和吗？
2. 现在it培训的人这么多，真的能找到工作吗？企业不介意吗？
3. 为什么感觉现在不少人都去培训IT，甚至一些985的学生都去培训了？
4. 现在开一个IT（程序员）培训机构有前景吗？
5. IT培训机构值得去吗？

IT培训现在怎么样呢？市场饱和吗？

这个世界总是充满着优胜劣汰，只要你能力够，怎么会饱和呢，努力提高自己的技能才是王道。从市场来看，培训机构量产程序员，从而导致企业挑选人才的要求也就越高，工资就会往下压，培训如果不好好学出来还是很难找到工作的。

It培训还是不错的。很多非it专业的毕业生毕业之后呢，第1件事就是参加一个it培训。然后去杭州这样的地方比较好找工作，工资也比较高。毕竟未来社会发展方向还是人工智能、物联网、大数据、云计算。对it人才的需求量还是非常大的。

这个市场不会饱和。因为IT这个概念，包含的内容太多了，可以看看思科，华为，红帽，微软等等的认证，一大堆，各个方向都有。还有国内的软考，也是很香的。所以这个市场还是很不错的，当然得有好的培训讲师才能站得住。

需要找到市场的需求和用户的需求，你做他们的纽带就可以了

【哲理故事】两只狼来到草原，一只狼很失落，因为他看不见肉，这是视力；

另一只狼很兴奋，因为他知道有草就会有羊，这是视野。

视野能超越现状，使人能看到人生目标。 人生，是一个不断修炼的过程！眼睛只能看到当下，眼光才能看到未来！

您做的是那只狼？

您愿意做那只狼？，

目前IT行业到底怎么样？

IT行业在前几年是个新兴的职业，很多高材生都挤破头想进入这个行业，然而随着社会的发展，IT行业已经发展的很成熟，许多学校已经开设相关专业，社会上还有很多培训。机构，每年都会培养出一批杰出的IT人才，那么很多人就会有所顾忌，现在的IT人才这么多，以后会不会很饱和？会不会找不到这方面的工作？或者说做IT行业工资会越来越低呢？

虽然，现在学IT行业的人才不断增加，但不可忽视的是，中国IT行业已经步入了一个高速发展的时代，互联网也已经越来越广泛地深入到人们生活的方方面面，IT技术服务市场需求空缺也会越来越大，岗位的技术要求也会越来越细，对IT行业人才的需求是不断加大的。

当然，初级人才IT人员已经饱和，特别是在IT行业的部分岗位（移动端和Web端）已经非常明显，但是中级人才还是比较稀缺，只要你的技术足够牛逼，学习之心足够坚定，那你就是被需要的，高薪依旧不是问题。

如果你决定参加IT培训班，对于IT行业是否已经饱和这个问题，你更应该考虑的是选择哪个方向的技术？如何去学习掌握这门技术？如何选择正确培训机构等等。

如今学习IT行业的人才是越来越多了，但是远远大不过行业的需求，因此学习IT行业的前景还是非常可观的，所以要想学还为时未晚，但是要学习，想要有所成，就要不断的坚持，不断的努力，锻炼自己的自学能力，把自己的技术提升一个很大的台阶，让自己变成一个不可替代的人，这样才能前程似锦。

现在it培训的人这么多，真的能找到工作吗？企业不介意吗？

现在的教育机构有点失德，什么金融手段都用上，什么免费学习，什么负责推荐优秀企业上班，都是典型的广告，如x德教育，大量忽悠三本等学校毕业生，不交钱，毕业分期付款，签订金融付款条款，大量学生没有找到工作还要分期二万学费，当然有个别比较强大的学生，以我学习能力强，加上去机构学习三个月，找到不错的工作，但是这个比例超级低，所以擦亮你们眼睛，知识要不断学习，很少靠短期补短能进优秀公司，去看看华为新招，有一个是他们的学生吗？没有，

企业很介意，培训很泛滥，但这就是个囚徒困境，同样的努力，去培训多少比自学强吧，成功率高一点点吧，于是能力不够门路没有，除了自学别无出路的人，不去培训还有什么好选择呢

是可以的，有很多是[_a***_]录用培训的学生的，企业更看重的是专业技能，只有专业过硬才有更好的企业收纳，培训出来的学生也会有丰富的项目经验，但是选择培训还是需要擦亮眼睛，毕竟市面上培训太多了。

1、看你学的如何和个人领悟转眼能力，IT行业更新换代很快，要保持自学的觉悟和能力，培训机构只是带你入门，知道有那么个东西，工作中会遇到各种各样的问题，大部分都百度，或者问前辈（一般前辈不会教你太多，毕竟你们客观上是竞争关系），还有别指望培训机构能教你多少东西，你花几个月甚至一两年学出来的，没有正经的科班出身基础牢固，自己要课外补充，切记死板教条，不同问题有N种解决办法，想要高新，还是看个人能力，公司不会养闲人。

2、一般公司是不要没工作经验的培训学员的，所以培训中心很恶心让你们包装简历，两年工作经验起，然后可以一半忽悠进公司，后面就看你们造化了，有不少过不了试用期。

为什么感觉现在不少人都去培训IT，甚至一些985的学生都去培训了？

作为一个老程序员，很荣幸回答你这个问题。

越来越多的人选择IT培训，最主要的原因，是因为IT收入比较高，发展前景比较好。而很多985高校的学生，也会选择去IT培训，一是就业压力比较大，二是在学校里面，学习到的知识几乎都是理论，很难积累到实际的项目经验。

总结起来具体有以下几点原因。

1、IT工资高

就算是一个初级程序员，在一二线城市，普遍也有四五千块工资，如果有两三年工作经验，很容易月薪过万。当然如果做到高级，能够进入大公司，年薪四五十万也是十分常见的。 一旦你掌握了一门IT技术，能不能发财致富靠个人机遇和努力，但是让自己过上小康生活还是十分容易的。比如说广州的程序员，工作四五年之后，拿两三万的月薪，过小康生活完全没问题。

2、需求量大，找工作容易

几乎所有企业都在寻求互联网+的转型，这也导致IT类的岗位需求暴增，相比一些传统职业，IT类人才的工作机会更多，选择面也更广，如果去各大招聘网站上看一看，IT类的岗位需求每年都在增长，几乎每个城市都在大量新增科技产业园和孵化器，大量的科技企业入驻之后，又会诞生许多新的岗位和工作机会，找工作真的容易。

3、白领、精英、出入写字楼的身份和光环

谁不想拥有一份体面的工作，不用风吹日晒，不用汗流浃背，出入高档的写字楼办公室，吹着空调，与一些高层次有智慧的人成为同事，做着改变世界的事情。在别人眼里，你是白领，是精英，是时代的弄潮儿，IT行业带来的身份和光环，正好可以满足人们片面的虚荣心，IT也因此成为许多人的职业选择。

4、高科技永远是社会发展的趋势

目前来说it行业的影响力较大，首先对于人工智能、5G等，反正目前我们的生活越来越离不开这些技术给我们带来的好处了，现在连年纪大点的农民都有一个微信或者抖音账号，说明it行业对于人民需求会越来越靠近。其次就是从事it行业工资较高，只要肯努力的运气不会太差，因为目前it公司也越来越多，甚至不从事it行业也可以从接近的行业找到工作，甚至自己可以创业。更何况国家对创业者的扶持也越来越大。总之，目前it行业是流行的行业，年轻人也对此类行业比较感兴趣，因为他们是2000后，这群00后年轻人尤其是男生比较喜欢打游戏，所以it行业成为了他们选择较多的行业了。

IT是一项庞大的知识体系，是不同于中学学过的任何课程，而IT在社会运用中分内了四大方向，即软件方向，硬件方向，网络方向，运维方向。而这四大方向在大学的课本中是无法过深的讲入，大多数学生大学四年也只是学了点皮毛，无法运用于实际工作，而培训机构则会根据个人的专业方向，针对当前工作的实际需要而制定，所以很多人才会去培训IT技能，以求尽快适应社会，更能快速获得高薪。

对于IT行业来说，技术更新比较快，时不时的都会有新的技术出现。大家参与培训也是一种自我提升的途径。毕竟大家大学毕业后。忽然间面对的是工作，学校那种在老师有体系的授课方式中脱离出来。需要通过自我学习的方式快速提升自我以增强自我竞争力。

但是对于很多人来说，在目前这个竞争激烈的时代，没有经验，很少有企业愿意花费精力培养新人的，现在的企业，特别是中小型企业都是拿来主义。希望入职即要上手。新人培养的过程多数在大企业或者自我学习中较多。而现在流行的培训体系，也是一种很好的提升技能的途径，可以作为新人进入某个领域的敲门砖。

而题主提到的很多985院校毕业的学生也要去参加培训，那是因为现在比较流行的AI技术、大数据技术、数据分析技术、区块链技术等都是这几年流行起来的，这些方向在对于已经进入社会的985人士来说，都是新的领域和方向。加上这些方向对于数学能力以及相关技术要求较高，自学对于多数人来说，在没有项目支撑的情况下自学，是一件艰难的事情。而对于培训行业来说，他们及时抓住行业痛点，能够及时的将新领域的东西课堂化，大家参加培训能够站在“巨人”的肩膀上看世界，理解新领域，这是一种比较快捷，高效的途径。

现在比较矛盾的地方是企业想要直接上手的人，特别是小公司，想用最小的成本去实现最大效率。

那刚毕业的学生肯定只是张白纸，很少有人能直接就上手的，当然有些优秀的高校学生能力真的很强，但是很少。

大公司呢不会在意工作经验、是否能直接上手，因为看中的就是白纸，看中的就是后期培养。

所以大部分的学生不得不找个IT培训学校，去增加项目经验，提升自己竞争力。

现在开一个IT（程序员）培训机构有前景吗？

前景肯定是有的，我之前就开过。培训机构最重要的就是一定要有负责的态度和精神，本着以传授知识为己任，不能老是想着如何赚钱。

首先这种机构的核心是讲师，讲师的水平怎样？资历如何？有没有工程项目经验？有没有授课经验？都很重要。不是一个曾经做过开发的就可以去讲的，也不是一个只讲过课没开发过的能做的。各行都有隔行的规矩，讲的就是一个门道。所以我们在招聘讲师的时候特别 用心，会从多个维度去考察，除了试课外，他的综合能力怎样，号召力等等都是考核的内容，因为要对得起来培训的学员。

再者，必须要有生源。若你之前没有弄过，这个是比较难的，不管你是线上机构还是线下机构，都要有学生，而前期必须先有营销人员能帮你找到生源，能开班出来，老师才有课上。而这些营销人员也是需要有很强的经验和公关技巧的。

市场和教学两个方面是培训机构最核心的，至少在前期没有学生的情况下，市场先行。老师贯穿在整个教学过程中，最终产品是否合格，必须经过就业这个环节的检测。其实整个全盘下来并不轻松。没有掌握里面的特征与规律是很麻烦的。

所以，做事前，一定要认真考虑，市场是有的，关键是人，看你怎么去做。祝你好运。

这一类的培训机构前景还是非常看好的，不过作为一个培训机构，你要做的是让招收来的学员学到真正的本领。如果只是把目光放在学员的学费上，学不学会是你自己的事，我有教学大纲，按步就班的教就行了，这是远远不够的。

近年来信息技术被人们所关注，成为茶余饭后的谈资，说明这个行业是非常兴盛的。于是乎IT培训机构也是遍地开花，高校的IT人才输送不能满足实际需求也是一个现实存在的问题。如果办好这样的培训机构呢，我分几点谈一下:

要做就做好口碑

办教育办的就是好口碑，当有人想去学习这门技术的时候，他一定会向周围亲戚朋友询问。自己宣传好不如百姓口中的好，百姓说好那是由于在这里学过，并且学到了想学到的知识。实际上就是正规教学队伍，请有资质有水平的导师给学员传授技能，最好是在企业中经过多年实战经验的教师，把实战经验也分享在课堂上；定制合理的教学方案，有了好老师，没有教育方法是不行的，必须根据学员按学科因材施教，好的方法能让老师轻松教学，能让学员愉快接受；提升教育软硬件水平，这方面是学员没有进入到机构之前考察的因素，可以说你教的非常好，来了一看基础设施、硬件水平这么差，难免让人望而却步。

校企合作

现在的高校都大课堂教学，老师讲了一堂课，不同学生的接受能力不一样，有些同学还有相当强烈的愿望，就是多学一些技术。那么就可以和高校协商一些实培事宜，学生在***期或者临近毕业时到培训机构做强化教学。这对志向在IT行业发展的同学们是一个很好的机会。

政企合作

有利益就会有挂着培训的招牌骗取学员学费的伪培训机构，随随便便找几个能说会道之人来上课，被骗的学费是小，但是耽误人的前途是大啊。所以这个时候就需要***的支持，设立一些准入标准、考核指标、监督机制以及奖励政策。让干实事的大有所为，让投机的无立足之地。

首先应该进行市场调查分析，调查数据显示你定位的IT产品数据表现良好说明有前景，否则无前景。科学相关的各种创业，遵循科学的方法，最终创业成功就是可以得到确定的。这是任何创创业之前必须要进行的市场调查，进行需求分析。

IT程序员培训，目前市场上种类繁多，培训机构也很多。作为一种技能的传承者，不仅要观察市场，同时也向内反省。向内反省就是要反思一下自己通过培训想得到什么，同时也得想想自己哪一些没有做好，向外反醒就是自己的判断是否符合市场的需求，自己的哪些行为还没有跟上市场的发展需要及时调整。

好的市场调查分析你就成功了一半！

我个人看法是，前景很好，但是学生不好招。就像所有的科学行为最初都不被人关注一样，刚开始没有名气，能维持都不错，如果能坚持一年以上，你离目标就近了，这是长期项目，需要呕心沥血经营！

IT培训机构值得去吗？

这个问题，如果是十年前提的，那么我建议你去机构学！今时非同往日！

第一、现在学习***在网络上多的是！

第二、学习社区或者社群多得是

第三、学习的项目多得是。

你所缺的是目标与高效学习方法！

高效学习的方法无非这三点：

1、合理的规划，选择好语言生态。目前就业比较好的语言java或者golang。参照相应的知识图谱去学，不迷路

2、多交流，参加社区或者社群讨论

3、多实践，参与到优秀的源码创作中。刚入门可以选一些简单的小demo练手。

学IT的有事没事，多交流啊。

到此，以上就是小编对于it职业培训市场的问题就介绍到这了，希望介绍关于it职业培训市场的5点解答对大家有用。