职场话题诱惑技巧,职场话题诱惑技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场话题诱惑技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场话题诱惑技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 公司的女领导和我同事搞暧昧，被我看见了，我该怎么办？急急急
2. 职场常见的阴招你碰见过吗？

公司的女领导和我同事搞暧昧，被我看见了，我该怎么办？急急急

急？

莫非你吃醋了？

如果没有的话，别急。这事儿，越急越不好，急，表示你太把它当回事了。你太把它当回事，就有可能在内心里想起，在人前提起，这样不利于你的身心健康和职场安全。

处理这种事情，无非是看见当没看见

事情发生以后，领导会对你观察一段时间，看你有没有泄露她的个人隐私。你若是有眼力见的，自然会闭口不提，此事烂在你肚子里，如此不一定能保你平安，但至少已经是最佳选项了。你若是好事之徒，在同事之间广为传播此事，那么你和领导都将成为受害者。最终的结果是，你，或许伤得比领导还严重。

领导就是领导，她的事儿你不用担心，或许她自己能摆平。还是要多担心担心你自己的事。

暧昧是什么？

暧昧就是态度含糊、不明朗的关系。

是一种很特别的男女朋友关系，存在于友情之间，又超然于友情之上。

暧昧表现多样，语言、动作都可以表现出来。暧昧也指含糊、模糊。

所以，

最好的办法是难得糊涂！

因为你不知道暧昧以后会有什么结果！因为可能修成正果，也可能反目成仇。所以不管怎么做，做什么都可能有错，还不如什么都不做，来个难得糊涂！逍遥自在！

【大姜说职场】：这算是公司领导送***吗?（开个小玩笑哈）。

知道你很急，但是这个事情又不是你刻意跟踪而发现的，虽然还是被你看见了，但是你也不想啊。

一、同样的事情也在我身上发生过

有一次我和女朋友逛街，看到当时公司的老总和新应聘的财务两个人手挽手的走在一起，刚一看到他们，我就吓得连忙找个店面躲起来，生怕被他们看见了。

我女朋友看到我当时的表情和动作，还以为我在外面搞什么事情，连忙过来问我怎么了。

直到他们走过去之后，我还有点心慌的问我女朋友，刚才过去的两个人看到我了吗？

后来我才知道，原来老板和这个财务是二婚的夫妻，刚结婚不久，只是没有在公司说而已。

了解到这个事情后，我还有一阵后怕。要是当时我嘴巴长一点，把这个事情在公司说了，那不光尴尬，而且工作是否保得住都不好说。

职场常见的阴招你碰见过吗？

职场就是一个大狼窝，狼多肉少，强大的狼正面撕咬，弱势的狼不愿或不能变得强大，但又不愿吃得少，就掏裆撩阴，暗下黑嘴。

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……

有些不会打猎、甚至看见猎物就跑的狼，我们称他为太监狼，会经常去和别的狼谈天说地，谈人生，谈理想，谈上司，总之，无话不谈。

过不了多久，别的狼会发现头狼对自己横眉立目、胡乱挑刺、故意打压，自己打来的猎物全部被夺走，甚至说自己打来的猎物有毒吃坏了大家的肚子，

甚至，自己的一些思想、动向、牢骚，都被头狼直接说了出来。

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如果你是会打猎的能干狼，你会发现，经常有人对你笑眯眯温柔以待，话说到让你感动万分，事做得让你温暖无比，一度让你以为自己拯救了***系。

如果一个人没背景情商低工作能力强，那绝对妥妥地是招黑体质。

情商低意味着没有良好的人际互动，没背景就说明可以随意被人下套而不会有什么后果，工作能力强很容易引发他人危机感，即便你没有竞争的心，但是也难免被人视为威胁。

厚着脸皮对号入座一下，佯装自己是个工作能力强的人。以亲身经历来解答到底有哪些阴招：

一、污名化：夸大事实或造谣污蔑营造你的负面形象。

我们收到负面评价的时候，都已经觉得非常不舒服了，更何况是无中生有的恶意评价。有时跟当事方有利益冲突时，常用的手段就是对你污名化，让你丧失竞争力。比如你们都是某个职位的候选人，已有条件又无明显区别，只好通过爆黑料及造谣等方式让你失去人心，好为自己赢得更多的票数。遇到这种情况不要急着澄清，最好能貌似不经意的泄露一些证据，让人们自己去发现真相。当旁观者察觉自己受到了愚弄，不再相信这个小人，反而能让你对此类招数免疫。

还有一种更让人无语的状态，就是遇到一位八卦王，情愿做一些损人不利己的事情，也要搬弄是非来满足自己的倾诉欲。对于这种人只能保持礼貌的距离，跟她关系越亲密反而越受其害。

二、套话法：利用你的无心之言为自己争取利益。

饭局上，作为一位客人如果想加菜，有一个礼貌又不是尴尬的方法：询问需要照顾的人或领导，有没有吃饱，某某菜是招牌菜，要不要试试等。如果得到肯定答复，就告诉买单的人，领导还想点个菜。

虽然这是个很好的技巧，我也经常教导职场新人要巧借他人之口，但是如果自己被当了炮灰，就觉得这太…太不道德了吧。

职场可谓是勾心斗角的战场，对于职场老手也许早已见怪不怪了，可是那些刚走出校园的新人们，可能稍不留神就掉进了别人构建的陷阱内，又该如何破呢？

• 请君入瓮。老手们对各种职场规则早已了如指掌，而刚入职的新手不知深浅。老手们有时就会故意在领导来时说上一些引诱新手当“炮灰”的话，而毫不知情的新手们马上接招，会说出一些牢骚话或者不该发表的言论，正巧被领导无意间听到，新手自此再无发展前途。此招最好的应对方法，就是平日少说话，记住“沉默是金”。

• 累死也无功。作为上司和前辈以工作之名，给你安排大量的工作，也许你明知道无法完成，却不得不硬着头皮接下，而当你完不成时，安排工作的人马上站了出来，对你一顿批评教育，你累了个半死最后却落个无功而返。应对此招的方法就是白天拼命干却对已完成的工作只字不提，到了晚上绝对整夜加班，看见同事全部走光转身大睡，清晨起来却将头天完成工作交上了事，让领导们无话可说。

• 强迫站队。每个公司内基本上都会有小团体的存在，如果你不站队很可能就是第一个被淘汰出局的人，可是如果你站队了，一旦站错也意味着会被淘汰出局，真是两难的境界，怎么办呢？就是跟谁都挺近，又跟谁都不近，绝不是中立，而是要学会圆滑相处，也就是和谁都表决心，但只是嘴不是心，明白吗？
  

职场虽然黑暗，但毕竟还是有好人的，好人就是的贵人，就能帮你逢凶化吉，所以，记住如果碰见了好人，一定要忘记圆滑，以心交心才会有收获！

这种事情也挺常见。但总的来说，职场上还是好人居多，许欢使用阴招损人的占比不是很大。

这一点大家要坚信，我还是同样一句话，职场不是战场！职场上的团队组织根本就是为了共同的目标而组建的，团队内部要求协同协作，互助互信和良性竞争，维护团队的共同利益才是正道，一正走天下。在一个稳定的，运作正常的团队中，这种阴损的人是会被排斥的，甚至有可能被清除。

看过一些指导年轻人做人做事的文章，好象总有一句真言：少说话；还有一句沉默是金。看到这些，不免感觉有些悲催！人的语言是用来干嘛的？上古之时国人也这样吗？是不是与长期的帝制文化以及后来一些不正常的政治环境相关呢？在全世界各大民族中，汉族的言语表达能力和演讲能力算是比较差的，比如一些竞选制[_a***_]，总统是演讲讲出来的！

故事1：

发生在平湖，具体时间不交代。当时我在一家做工业缝纫机的厂家做总工程师，入职两个月左右。来了一个新的同事，好象说是在一家德资缝纫机企业做售后服务有十多年。

事情的经过是这样的：几天前，老板从外面买来一台旧的德产裤绊专用缝纫机，要我做个测绘，我就把机器拆开做好了测绘。老板叫他复原组装回去。第二天上午快下班时，老板过来说缝纫机坏了，动作全是反的。我到现场一看，不是么，所有的气缸全都***作，这位仁兄在旁边一付幸灾乐祸的得意相！我当时对老板讲：中午我查一下。

中午我一检查，所有的电磁阀全给调反了。

故事2

地点发生在深圳松岗，当时刚入职一家做机器人的做高级工程师，与一位姓张的同事合作专做食品领域的机械，我负责技术，他负责外部联络。

约二十天后，人事约谈我，说我的同事張某反映我能力不行；又相邻的个电机事业组有几个人，反映些了情况。我一听看来我中招了，而且是阴人中的老手！

谢邀！

刚毕业干业务的时候，我接到了老客户的报价，因为是老客户了，所以以为很好搞定，回扣，送礼，吃饭都走了。

采购需要的报价我也拿到了。

于是我就按照图纸要求的材料报价价格和我拿到的价格一样。

后来我还是失去了这张单。一个月十几万的提成。

因为对手以更高的回扣买通了***购，适应国产材料代替进口材料，报价是我们的一半。

到此，以上就是小编对于职场话题诱惑技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场话题诱惑技巧的2点解答对大家有用。