职场玩电脑技巧,职场玩电脑技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场玩电脑技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场玩电脑技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 办公室文员究竟应懂得哪些电脑知识和技能？应达到什么程度后工作起来才会得心应手呢？
2. 作为一个电脑小白，有啥方法快速掌握办公软件？
3. 职场小白最亟需的办公技能有哪些？

办公室文员究竟应懂得哪些电脑知识和技能？应达到什么程度后工作起来才会得心应手呢？

你好，亲，根据个人管理12年的经验，办公室文员，还是要具备一些技能的，只要技能如下：

形象气质，穿衣搭配

很多人说，你又不是选美，为什么要穿衣搭配呢？我们可以长相不行，可以气质也差，但是，职场办公室，是一个白领阶层，很多也有外来客户或是供应商进行考察，那么如果你穿的和捡垃圾的一样，你说老板会用你不？所以说当文员，外在形象比啥都重要

excel的初级应用

为什么说是初级应用呢，是因为做文员，没有必要学那么精通，学多了，也累，也不能给自己加薪，文员的工资定位，都是透明的，不高，也不低，会制作一些常用的表格，会进行求和，平均值的一些基础函数就行了，至于数组呀，VBA呀，不用知道

ppt课件制作

作为文员，一定要学会PPT课件制作，因为公司经常会用到PPT，而后会让你做，当然不用学很高端的，只要会基础应用就好，做的时候，我们网上下载一个模板，套用即可，只要会套用别人的模板，就好了

CDR软件的基础应用

这个属于平面设计的范畴，但是如果你学会一些基础的应用，那么你在办公室文员这个职位上，就有了自己的核心竞争力，因为这个专业的图文排版，可以使你解决很多别人解决不了的东西，什么CAD文件呀，都可以用这个编辑

PS的基础应用

办公室经常也会遇到一些抠图呀什么的，当学会一些基础的PS后，很多工作，做起来就会很顺手，避免了找别人的麻烦，但是这个软件很高深，真的学不会也没关系，学好更好

以上属于个人观点，欢迎大家讨论，文员需要什么技能

我做过与文员相关的工作，可以分享一下我的经验，不同公司要求不一样。每个公司的行业不一样，要求也会不一样。入职后要先适应公司，认识同事，记住他们的职位，了解公司的运作流程，知道自己从中要负责哪些。

技能上主要要会表格数据处理，文档管理。办公软件要会熟练操作，都可能会用上，至于图像处理软件会的话可能会用上，会些基础的就行了，用的比较少。

办公室文员要细心，耐心，做事要有条理。文员除了处理文件、数据、归档外。还有其他事情要办，事情比较杂，办公室那里需要你，你就要去帮忙。领导还有可能布置别的工作任务，最好用纸记下来，不然太多事情忙起来可能会忘了。

还有要学会沟通，工作上有可能需要别的岗位配合。

公司规模越小，工作职责越没细分，要做的可能越杂，一人可能需负责多个岗位职责。所以尽可能找规模较大的企业。

作为一个电脑小白，有啥方法快速掌握办公软件？

首先要多玩玩游戏。在玩游戏的过程中就是对电脑的一个熟悉过程。在遇到需要处理的问题就百度。还有一个最实际的方法，就是抖音小视频上有很多软件的操作技巧。搜索，你想要了解的软件还有一些使用，技巧和方法。只有在你喜欢玩电脑，使用电脑，你才能更好的去，了解他。使用电脑最好的办法就是玩游戏玩电脑游戏，玩最火的电脑游戏。

你好，很高兴看到你的提问，让我想起了我之前电脑学习过程。我记得我之前也走了不少弯路，在这里给你点建议，希望可以帮到你。
1、熟悉键盘进行指法训练
可以下个练习打字的软件，学习几周时间就差不多 了，重在多练习
2、学习常用的办公软件
office里基本都有了，[_a***_]，excel，ppt（按照先后顺序进行学习），网上有很多教程，可以找一个照着学习。
3、学习教专业的软件
比如photoshop等

如果自学能力较差的话，可以去培训机构或者学校去学习。

我是一个入职一年多的职场人。可是在我上班前很少用过办公软件，就连PPT就只是在毕业答辩的时候做过一次。Word只用来写过毕业论文，Excel完全没用过。但目前我对常用的办公软件都已经非常熟悉，那么我是如何做到的呢？

输出带动输入

工作中天天都需要用到办公软件:做工作汇报、整理数据等等。那么就可以在使用的过程当中，去搜索多种功能的实现。

比如在PPT中需要插入动画、需要自己做一个PPT模板等等，可以先搜索如何实现，然后自己动手做一遍。

在完整的做一次之后，建议再重复做一次巩固印象。那么在后续需要使用的时候，就会发现它已经深深刻在你的脑海中，成为你的技能之一。

模仿是最好的老师

做你发现某个同事PPT或者整理的数据很棒，那么你可以模仿他的，做一个相同或者类似的出来，当你能够完成一个相同或类似的作品出来，那么你也就掌握了其中的方法。

比如，我有个同事做的PPT总是很漂亮，看上去都会一目了然且很美观。那么我就把他的PPT拿过来，从一个空白的PPT开始，跟着他的去做，直到达到和他的效果差不多。

所以模仿的时候一定要找你一个最喜欢的PPT模板。

看书或者教学***

作为电脑小白，如何快速掌握办公软件的方法有一些。我的答案是：有一些方法可以快速掌握的。

第一点：可以通过网络学习

现在很多网站上面有很多相关的***，教人如何掌握办公软件，如何学习***软件，如何录音或者是如何学习各种技能。这种***有很多是免费的，还有一些可以通过很便宜的价格在网上购买，透过这些***就可以掌握大概的电脑操作技能。

掌握了基本技能以后，平均每天练习5个小时，将近一周左右就可以比较熟练地掌握这项技能了。比如excel、word文档、做ppt等比较简单的电脑办公技能，完全可以自己通过网站学习以后开始练习，一天5个小时做几个案例后就完全可以掌握了，这是既省钱又省时间的好方法。

第二点：如何深化地掌握这些学习技能

就和做题一样，所有的学习技能都是要通过不断的练习和操练来慢慢熟练起来的，举个例子，一个人他在网站上面学习了这些技能，比如Excel技能以后，他把这些技能记了笔记并且很好地整理成册，然后他没有去复习和做一些实际的操作，等到两个月以后他再拿起他的笔记来，他会不记得他之前学过些什么，这就像一个人在学校里面学习，他必须通过一些题目才能够让自己所学的知识深入掌握，这是一样的道理。

根据刚才所说的那些方法，在网上学习了这些技能，并且通过一段时间练习以后初步掌握这些技能之后，想要深入的把这些技能变成自己的技能，就需要去找一些实际的案例，比如说去一家公司里面打工，这家公司主要招文员，那么你就可以一边赚钱一边练习自己的word，Excel以及PPT。当你学了一个***编辑的软件，你就可以去兼职一个***编辑的工作，在工作里面继续深入地学习。用工作的压力来压迫自己，是最好的一种深化技能的方法。

办公软件主要三种word，Excel，PPT.word主要处理文档，Excel主要处理表格，PPT主要是幻灯片！根据你的工作需要用到哪种具体看***

职场小白最亟需的办公技能有哪些？

1，职场新人，首先要具备自学能力，初入职场，很多技能都是在应用中学到的，学校的教育并不能应对所有工作问题，自学能力很重要。

2，其次是摆正心态，初入职场，对于各项工作难免会应接不暇，手忙脚乱，被批评是常见的，因此要摆正心态，迎接压力，虚心好学，多请教，多汇报。

3，沟通能力，在职场，跨部门沟通是常见的事，尤其是项目制的公司，都是不同部门的人在合作，如何有效沟通，高效沟通对于职场人来讲很重要。

4，其余的都是锦上添花的，比如情商，比如反应能力，比如领导力等等，这些都可以在工作中不断提升，不断积累，初入职场，没必要全都注意，干好本职工作最重要。

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熟练掌握一些电脑软件及技巧，如Microsoft Office等。尤其要会处理简单的电脑故障。熟练文件检索，数据的整理等技能。

2/7

驾照也是十分必要的，会帮你省掉很多麻烦。

3/7

人际交往很重要，和同事打成一片。多听取别人的意见，要考虑别人的感受。

4/7

1、对工作负责任的态度。让自己、同事都能够感受到的负责任的态度，是让自己能够顺利发展的核心能力。是的，态度也是能力，而且是特别重要的能力。

2、完成工作的专业能力。一个人工作专业能力，是体现价值，找到并打牢其在平台团队位置的必备能力。因为专业，所以有价值：对团队的价值、对身边同事的价值。

3、良好的沟通能力。一般性质的工作，沟通是必不可少的，有时候甚至起着关键作用，最基本的，你想让同事了解你工作的出发点和目的，认可你的工作，以便进一步开展工作，良好的说明性沟通能力就是必要的，而非选择项。高层次的情绪、精神共振，让自己个人的职场形象能够被接纳认可，更是沟通才能够做到的。

4、坚持和变通的能力。坚持必须要坚持的，比如，原则性问题：遵纪守法就不说了，坚持同事之间必须的界限感，坚持利他利己的同时实现，坚持对自己的工作负责对团队负责。。。。。。

变通应该要变通的：对于原则性以外，对于改进工作又有益的方面，要积极变通。比如，商量中午饭吃什么，在哪里吃；偶尔替个班，帮助别人做点事情，等等。变通了，工作中很多的事情就顺了。

职场必备技能：

1、沟通能力

职场的工作都是团队合作的，所以沟通是工作中必不可少的环节了，有效的沟通不仅能节省时间还能提 高工作效率。身为初入职场的小白还是建议多学习沟通方面的能力为将来的职场发展打下良好的基础。

2、办公软件熟练

现在基本都是无纸化、移动化办公了，所以各种系统、办公软件等都需要学会，这样才能应付上级要求 的工作（例如：会议记录、做数据表格、做会议PPT等等）

3、数据分析与总结的能力

这个对于初入职场的小白来说是最难的事情了，比较工作还没搞清楚就要整什么数据分析，其实你可以 简单的理解为自我工作的提升，开始的分析与总结大多数还是来分析自己的工作和总结自己的工作的， 找出工作的不足和需要提升优化的环节去调整，后面相信你工作能力会进步很快。等后来的时候就可以 帮着领导去做更深层次的数据分析总结报告了。

4、多看多学多问

不要做一个默默无闻工作的“老牛”，如果想快速突破自己就需要利用有限的时间去多看别人是怎么做 的，多去学习优秀的同事工作经验，有什么不懂不明白的要厚脸皮的去请教。别人没主动教你或者带你 的义务，所以需要自己多主动。如果可以建议每个月拿出四分之一的工作请领导或者老同事吃饭或者小 聚。这不是拍马屁，是为了你能争取到他们给你的更多机会和教导！

5、要主动请缨

职场中的通用技能也就是软技能，它与专业技能一起，构成了任职资格体系中最核心的两个要素。通常如果我们用冰山模型来构建整个员工的胜任能力要求，那知识、经验这些浮在冰山上可以被直接感知和量化的部分就是专业技能，而大部分情商内容所涵盖的比如领导力、创造力、抗压力等这些，就是职场通常会去定义的通用能力。

不同公司会根据企业需要选取不同的通用能力项，再结合实际需求点来量身定做企业的通用能力标准，一般会从以下十二个通用技能纬度去选取。

1、自信心：在职场中自信心通常也可以称之为影响力，是个人在整个团队以及整个公司中对他人施加作用的能力，职场自信心的建立一方面要基于你本人的专业技术能力，另一方面也是需要不断地锻炼自己在团队中表现自己，让自己更具有说服力。

2、人际交往能力：人际交往能力在职场中是一项非常重要的技能。很多人在职场中业绩不行但依然能够工作的风生水起，这与他们具备较强的人际交往能力有着或然的关系。职场中看中的不仅是你能给公司产生多大的价值，同时也看中你能够产生多大的人际影响力，人际交往能力强的人往往能够比平常人得到更多的机会，也会有更快的职业发展。

3、独立性：职场中所知的独立性绝不是指把自己封闭起来，形成自己的小圈子，而不去和周遭同事建立良好的关系；而是指具备独立的人格与思维，能够有自己的主见和思路。职场中往往多的是人云亦云，随波大流，而稀缺的往往是在这样的环境中有独立想法和意见的人，这样的能力能够从一个新的角度提出解决问题的方案，往往能够产生奇效。

4、专注力：在职场中专注力很重要。有良好专注力的职场人一定是懂得时间管理的人，能够在复杂繁多的工作中缕清楚先后思路，哪些是重要的，需要集中注意力专注解决，哪些又是次要的，可以往后推推或者交给其他人来解决。有研究表明，一项复杂工作的最快的解决方法，就是当解决者专注于工作本身并寻找不同思路。而如果做一下就歇一下做别的事情，往往效率和质量都是不能够保障的。

5、情绪管理：情绪管理在职场中是一种高情商的表现。宠辱不惊，先看庭前花开花落这样的心态面对职场中的大起大落，是是非非，往往能够比那些壮怀激烈，或者义愤填膺的职场人能够有更完美的结局。因此，情绪管理做的好的人也往往是能够做到领导岗位的那些人。

6、同理心：很多职场人可能不知道同理心是什么。同理心就是能够设身处地站在他人视角去思考、理解他人做法的能力。同理心在职场真的很重要，也会被不同的测评机构纳入职场情商测评的重要技能之一。没有同理心的人往往会被认为是情商太低的人，因为他们不考虑他人感受，所以往往会不经意间就伤害到了他人。

7、挫折抵抗能力：顾名思义，也就是抗压力。这点相信不用多说，所有身在职场的人士都能够感同身受。一个抗压能力低的人一般都坐不上管理岗位，一般都安逸的在某一个职能岗位上一待就是好多年；而抗压能力强的人，往往能够同时应对来自多方面的压力，如果能够游刃有余地处理这些压力，自然是一个具备管理潜质的人员，值得重点培养。

8、创造力：都说一个企业没有创造力，那就离失败只有一步之遥了。很明显，创造力是一个企业在市场中存活的一个核心要素，因而也成为了企业要求其职工所应具备的核心通用技能之一了。好的创造力不仅能够给企业带来活力，同时也能够给企业带来真金白银。

到此，以上就是小编对于职场玩电脑技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场玩电脑技巧的3点解答对大家有用。