马云 职业规划,马云职业规划案例

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于马云 职业规划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍马云 职业规划的解答，让我们一起看看吧。

1. 马云从事过的职业？
2. 如何做好自我复盘与职业规划？

马云从事过的职业？

马云是中国著名的企业家和慈善家，他从事过多个职业。最著名的是他创办了阿里巴巴集团，担任了该公司的创始人和董事局***。在阿里巴巴之前，马云曾在中国电子贸易公司担任英语教师。此外，他还曾在美国的多家公司工作，包括华尔街的德州仪器公司和亚洲电视网络。马云还是中国互联网金融领域的重要人物，他创办了蚂蚁金服，并担任了该公司的执行董事长。马云的多重身份和职业经历使他成为了中国商界的重要人物。

1. 有多种。
2. 马云曾经是一名英语教师，他在大学期间曾担任过英语教师的职务。
后来，他创办了阿里巴巴集团，成为了一名企业家和互联网创业者。
他在阿里巴巴的发展过程中担任过多个职位，包括董事长和执行董事等。
3. 此外，马云还积极参与公益事业，他创办了马云公益基金会，并担任了中国企业家俱乐部的***。
他的职业经历不仅涵盖了教育和商业领域，还包括了公益事业的推动和领导。

如何做好自我复盘与职业规划？

自我复盘

有一本书就叫做《复盘》，想更加体系的话可以去看一下

做了什么？ 能否借助一些工具形象把所经历的事情展示出来，整体流程，大处小点，补充完整；

明确问题和隐患： 在整个流程过程中，哪里出现了漏洞、问题、调整和隐患。

针对问题提出解决方案：针对问题提出解决方案，针对隐患提出风控措施；

明确关键点：明确流程环节中的重点、难点、风险点、痛点；

留档制度化：针对流程有一些SOP留档，大事项可以制度化；

下次的规划：制定下次的项目规划优化方案；

加入自己的认知系统：在自己的认知体系中找到这次复盘的收获存放点（简单流程和关键点），有点类似于把书读薄的效果，但也能把书读厚回来。

ps：还有个更加激进的复盘理论“事前鞭尸”，详情可以参见，马云会讨论阿里巴巴是咋么破产的。

在互联网时代，崇尚个体的发展。一个人发展的好坏，不在于他有什么样的经历，学历，而在于在他有什么样的学习力？

一个人的学习力体现在目标的设定与规划，行动力，行动之后的复盘。您提的问题，涉及到了学习力的第一部分和最后一部分内容。

目标提供方向和动力

一个人想学什么东西，取决于他有什么样的目标。有目标的人才能有学习的方向。明确学习的方向，就可以确定学习的内容和学习的渠道。

一个人目标实现后的成就感，是促使个体学习的驱动力。目标实现后的满足感，就是最好的学习奖励。

没有目标的制定和规划，都是基于现有条件来说的。如果你是在现有领域内，进一步向高山方向成长，最好是找一个领域内的成功人物，作为对标人物进行模仿，慢慢形成自己的知识体系，逐步完善。

执行需要自律。

马上行动是确保规划落实，目标实现的基本要素。如果自律不太好的话，可以借助番茄钟。

根据执行结果的反馈，进行复盘。

复盘是一种有效的自我学习方法。盘的步骤一般包括：

谢邀，结合我自己的经验分享下观点：

1、自我复盘

复盘是按照“项目”来复盘，做完一件什么事之后即时复盘。我个人的习惯是找个本写下来（也有用脑图画下来）。尽管不是所有的都会看，但是“写下来”的过程本身就是知识沉淀的过程。如果遇到类似项目时，我会拿出来看看。我将“复盘”理解为个人的知识管理。

此外，复盘不是自我批评，我带着团队做复盘时最常问的一句话就是“如果再做一次这个项目，某件事你会怎么做”，而不是“你觉得有什么问题、犯过什么错误”之类的明确指向问责的。

2、职业规划

我把职业规划分成三件事：职、业、规划。

（1）有的人是在一个“职”上长期发展，比如财务、公关，这都属于职，就算是换了公司、换了行业，这个“职”也不变——换言之就是走专业路线。

（2）有的人是在一个“业”上发展，就是选定行业。比如广告业、房地产业、电商行业，都属于“业”。有可能换过职位、[_a***_]，但是始终在一个行业里发展、深耕。

到此，以上就是小编对于马云 职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于马云 职业规划的2点解答对大家有用。